人事行政专员个人简历模板下载word格式

工作职责：
人力资源类：
1、招聘、入职、转正、离职等人力资源工作；
2、员工五险一金的办理；
3、员工劳动合同的管理；
4、入职培训等员工培训工作；
5、建设企业文化，组织员工活动；
5、其他人力资源工作。

行政类：
1、证照类管理：公司资质审核，工商年检注册及变更，各种证照管理办理，港澳商务签注备案等；
2、行政后勤管理工作：包括公司印章、档案、车辆、会务、办公环境卫生等的后勤保障工作；
3、负责公司会议的组织与筹备，安排各项公务接待和重大活动，组织过年会、员工旅游拓展等活动的策划筹办；
4、负责固定资产及礼品管理；
5、物业租赁管理；
6、负责接待公司重要来访客人，处理行政方面的重要函件及重大活动的组织筹备及各类会务的安排。

1、客户服务
公关项目方案的撰写
新闻媒体发稿及跟进，有大型项目发稿经验。
媒体剪报报告和项目报告的撰写
2、媒体关系维护
日常媒体联络及媒体关系维护，曾为多个品牌联系媒体关系；媒体资料、数据库的整理及更新。
3、项目支持
项目现场支持（包括独立协调执行媒体的邀请、活动内容的沟通、媒体/嘉宾签到、第三方管理、独立完成活动的后续跟踪和媒体发稿联络工作）
4、维护客户品牌微博
根据计划按期收集、整理与制作品牌微博原创内容

主要职责：
1、协助策划组织展会活动；
2、收集行业的媒体信息开拓广告宣传渠道；
3、制作宣传材料，制作公司的各种宣传材料，如画册、节日问候邮件、彩页等；
4、工程项目投标、报建过程的资料准备、整理、归档。

协助工作：
1、发布招聘信息、筛选应聘人员资料；
2、组织、安排应聘人员的面试；
3、办理员工入职、转正、异动、离职；
4、组织实施员工培训活动；
5、完成上级交给的其它事务性工作。

1、有人事、招聘、行政工作经验
2、对任何事情都细心，耐心
3、对工作生活有计划性，严格管理自我
4、喜欢尝试新事物，善于学习，勇于挑战
5、已婚已育二胎，往人事或行政管理方向发展
6、稳定性强，能与公司一同成长
7、热爱生活，兴趣广泛。