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1、分管华北区日常配送工作，每周、每月对配送数据进行KPI考核。2、处理日常重大客诉，代收货款返款、运费结算等异常。3、负责物流配送合同的签订、配送价格磋商。4、日常配送工作的妥投率分析，发现异常点，找出解决方法。
简历本 发表于 01-21
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全国400人以上团队和68万平仓储管理经验。十五年仓库管理经验，五年配送管理经验。7年仓储业务开拓与维护经验，28个项目对接落地经验。3年自有车队管理经验，3年物流承运商（供应商）管理经验。曾效力富士康公司是全球五百强.曾效力顺丰速运，国内快递业排名第一曾效力远成集团，民营物流企业全国排名前列擅长于效率与利润的提升。尤擅账物一致的达成。同时具备甲方，乙方的物流工作经验。具备生鲜食品，电子商务，保税
简历本 发表于 03-13
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项目介绍全权代理韩国某汽车品牌在华CQC体系认证工作。主要负责其进口车辆完成中国质量体系认证检测，具体包括实验/参展进口车辆及其零部件进出口港口通关，国内外海陆空全程联运，以及向相关政府职能部门协调沟通并完成全部试验工作。我的职责项目经理，负责该项目具体实施控制管理，对外沟通、协调与处理相关事宜。期间一致得到客户满意和好评。
简历本 发表于 01-26
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负责仓库货物的日常收、发、退、盘存、货位整理操作，保证帐、物、卡相符及各种报表的及时准确性； 负责成品进出仓库和上下车的装卸、搬运作业，保证作业的准确、效率以及人身和货物的安全； 执行库存管理流程、改进库存管理方法； 及时处理和解决工作中的突发事件，提高客户服务满意度； 良好的服务意识、团队合作精神，工作认真、责任心强、承受一定的工作压力； 完成上级领导交办的其他工作
简历本 发表于 07-18
695人阅读
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简历本整理的物流/仓储项目管理岗位个人简历自我评价范文，自我评价：1、多年物流行业管理工作经验，能迅速的适应各种环境并进入工作状态；
2、为人成熟稳重、有亲和力、正直真诚、忠于职守，能快速融入团队并以身作则带领团队完成工作目标；
3、处理问题比较冷静，理智，善于沟通，秉承“工作无小事，细节见真章”的工作学习态度；
4、具备熟练操作WMS仓储管理系统、TMS运输管理系统、ERP企业系统等能力和日常运维能力。
简历本 发表于 01-04
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1.根据预定的计划日历，按月运行SAP(APO)系统以确保原材料及成品的粗产能计划.2.平衡需求与产能及库存水平.3.协调生产计划，确保生产计划能满足客户的需求.4.基于需求及订单，分配物料,提出采购需求并跟进采购进度.5.基于生产计划，监控及跟进原材料的交货，确保生产的连续性.6.物流供应商的日常管理.7.呆滞物料、过期物料及退货管理.8.负责库存盘点的实施，并确保库存的准确性与公司目标一致.9
简历本 发表于 06-01
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1.全面负责仓储部日常运管理,负责与第三方物流合作。2. 对仓库区域划分进行合理规划，监督区域划分定位；善于根据客户的实际情况，调整仓储区域，保证货物的堆放合理和最优 ； 3. 保证货品收、发及时性、库存的准确性，合理有效控制收、发差错率； 4. 全面掌握仓库各系列产品库存情况，根据生产计划进度以及采购计划进度，确保产品正常进出货； 5. 负责仓库的盘点工作，月盘点、季盘点、年度盘点与临时性盘点工
简历本 发表于 01-04
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项目介绍1：区域仓的规划，设计2：区域仓流程梳理及组织框架建设3：区域仓的实施及现场改进4：人员岗位职能的制定及培训，实操指导跟进5：第三方物流的筛选，评估，合同签订及管理我的职责
简历本 发表于 04-01
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简历本整理的物流/仓储项目管理岗位工作经历范文，工作描述： 职位：采购专员（上虞分公司2015年1月 –2017年3月）
工作描述：
1.负责主材、包材的采购工作，前后共计开发供应商11家，管理的主材供应商6家，物流供应商4家，其他约16家；
2.采购物料货期的管理：制定年度、月度采购计划，并下达至相关供应商，跟进每笔采购物料到货进程，检验跟进产品质量，控制库存成本；
3.开
简历本 发表于 04-09
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基本信息，姓名：简历本，意向：物流/仓储调度，工作经历，工作描述：新邦物流是一家国家AAAA级物流企业，主要从事国内货物，国际货物运输，公司2003年成立，发展速度快，全国网点达600多家。在公司4年多的时间里，我从最初的营业员开始做起，2012年1月份晋升为主管，7月份晋升为部门经理。营业员的工作期间，主要从事客户接待以及电话营销，店面营销等营销工作，部门主管期间主要工作是客户的维护，部门日常事务的管理，协助部门经理做好各项工作安排，以及营销工作。
部
简历本 发表于 09-01
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在绿波的工作分为两个阶段：15年9月-16年10月主要负责绿波物流部，工作如下：1、根据公司战略规划制定物流部整体规划及部门发展方向。 2、物流部年度费用预算编制和控制，人员编制计划拟定。 3、制度及SOP编制修订，流程梳理。 4、相关部门工作协调。 5、部门员工考核体系制定。 6、承运商选择评估、考核、管理。16年11月-17年6月销售公司：16年10月成立了杭州未越旅行用品有限公司，该公司是绿
简历本 发表于 02-27
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1、负责部门日常仓储物流管理工作，包括：运输、仓储、配送、车辆、单据管理等；2、制定和执行物流部门工作计划对物流部工作流程、制度规范进行建立、总结和完善；3、监督实施物流体系职责与管理标准，确保存储和配送任务顺利完成；4、控制送货和仓储成本；5、参与制定与控制部门物流、配送及仓储运作预算；6、制定物流解决方案，提升客户满意度；7、定期汇总上报物流部各项业务及管理报表；8、负责配送中心团队建设和人才
简历本 发表于 06-04
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简历本整理的物流/仓储岗位项目经验范文，项目描述：项目介绍
提爱思为广州本田汽车一级供应商，该项目为协助客户每月将座椅样板发往日本总部用作检测。运输重点是每张座椅包装进行特殊包装，且转运时间均有严格控制。
我的职责
项目销售及客户管理负责人，与客户签订物流合同，负责整个项目的SOP编写及应收账款。制定每次的转运方案（航线、报价、转运时间、包装等），协助公司客服部解决货物转运中有可能出现的特发情况。
简历本 发表于 03-20
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简历本整理的物流/仓储项目管理岗位个人简历项目经验范文，项目描述：项目介绍
提爱思为广州本田汽车一级供应商，该项目为协助客户每月将座椅样板发往日本总部用作检测。运输重点是每张座椅包装进行特殊包装，且转运时间均有严格控制。
我的职责
项目销售及客户管理负责人，与客户签订物流合同，负责整个项目的SOP编写及应收账款。制定每次的转运方案（航线、报价、转运时间、包装等），协助公司客服部解决货物转运中有可能出现的特发情况。
简历本 发表于 01-01
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本人性格开朗、为人诚恳、乐观向上、拥有较强的组织能力和适应能力、并具有较强的管理策划与组织管理协调能力。2、忠实诚信,讲原则，决不推卸责任;有自制力，做事情始终坚持有始有终，从不半途而废;肯学习,有问题不逃避,愿意虚心向他人学习;自信但不自负,不以自我为中心。3、活泼开朗、乐观向上、兴趣广泛、适应力强、上手快、勤奋好学、脚踏实地、认真负责、坚毅不拔、吃苦耐劳、勇于迎接新挑战。，
简历本 发表于 05-03
3406人阅读
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广东佳宝隆科技有限公司是一家专业为电信、PC、空调、金融、家电等设备提供钣金结构件的集研发、生产于一体的高科技企业，总公司KBL国际有限公司是一家专业从事包装设备、制冷设备、电子机械类 产品研发、生产与销售的大型企业，公司占地三万多平方米，其中库房面积近万平方米。 本人负责原材仓，五金仓，辅料仓，压铆仓，电子仓，半成品铜排仓，外协仓，ZA成品仓，ZB成品仓，包材仓，IBM成品仓，本人从入职时物流人
简历本 发表于 06-16
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简历本整理的物流/仓储岗位工作经历范文，工作描述：1、2002.7-2003.9嘉莉诗（国际）服装有限公司担任物控部经理助理一职。主要工作职责有：①物料分析及物料计划的制定；②物料进度的跟催；③物料存量的控制；④物料存量与盘点之监管等。
2、2003.10-2004.10嘉莉诗（国际）服装有限公司担任采购员。主要工作职责有：①采购订单的下达；②物料交期的控制；③材料市场行情的调查；④查证进料的品质和数量；⑤进料品质与数量异常的处理；⑥与供
简历本 发表于 06-15
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MS ExcelMS WORD
简历本 发表于 04-08
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项目介绍负责筹备东风日产郑州新工厂厂内物流业务前期生产准备工作，确保广州日产车型奇骏、逍客车型转入郑州新工厂生产。我的职责1、协助部长对各阶段生产准备推进，各阶段管理资料的建立；2、新项目物流规划、零件仓库管理、物流配送等的规划及作业标准化编制；3、通过5个月前期准备，确保2010年8月23日郑州日产奇骏、逍客车型顺利量产，期间无物流造成的停线及其他事故，客户给予极高的评价。
简历本 发表于 06-23
3376人阅读
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1,根据公司发展规划部门制定部门目标，并将部门目标进行分解到各职能岗位；2，制定和完善部门管理制度和各岗位工作流程，工作标准和职责权限，引导部门工作有序进行；3，根据部门发展需要制定工作计划，指导各岗位中长期工作，并对计划的执行情况进行检查和修正；4，对仓储配送中心库区管理，仓储物料的进出存管理，消耗控制物料管理，配送管理，物流信息管理等方面工作进行督导检查与控制；5，对部门人力资源进行评估，在此
简历本 发表于 05-03
2841人阅读
