• 1.处理天猫、去哪儿、蚂蜂窝等客人在线旅游产品咨询,接听客人咨询电话,引导下单;2.完成携程定制抢单、行程方案制作、报价等一系列工作;3.协助操作处理行程中客人问题,争取客人5星好评
    简历本 发表于 06-06 3452人阅读
  • 简历本整理的旅游管理专业个人简历项目经验范文,项目描述:项目介绍
    使用Smarty模版,php和js开发项目,完成大渔网注册,登录以及购物的整个流程
    我的职责
    完成三个端开发,分别是:大渔网PC端,移动端,微信端
    1.使用PHP语言开发互联网应用程序;
    2.网站产品和网站功能模块的开发与维护;
    3.与页面设计师协调沟通,编写部分Javascript和HTML;
    4.参与底层smarty框架的编写与
    简历本 发表于 10-03 2288人阅读
  • 1,整体负责日本产区旅游产品的管理及运营。2,市场调查与分析,产品线路布局设计,优化体验。3,分析客户需求,提供专业化,个性化的出行方案。4,制定标准化的部门管理职责,绩效考核,处理本部门日常管理工作。5,带领团队,高效的配合业务部门完成工作。
    简历本 发表于 12-22 406人阅读
  • 适应能力强,学习能力强,接受新事物的能力较强。喜欢与他人沟通。拥有导游证、国家普通话二级、英语四级。熟练使用Office 软件进行日常办公及文档处理。会少量日语,韩语口语和英语口语能与外国人进行基本交流。
    简历本 发表于 05-25 2198人阅读
  • 本人性格开朗,待人真诚,对工作有上进心,有很强的适应能力和团结精神,并能很好地同事相处并协同工作。在 3年的工作中,以认真积极的工作态度,细心完成本职工作。本人工作踏实,刻苦耐劳,如有幸被录用我将会竭尽全力为贵单位创造效益,以尽情体现自身能力和价值。现在希望寻求更好的发展空间,激发自己的潜力!
    简历本 发表于 03-18 1650人阅读
  • 1.根据公司提供的客户资源,主动呼出电话,每天完成公司规定的电话量,添加客户微信,充分挖掘客户的旅游出行需求,按照客户需求推荐合适的旅游线路或者私人订制供客人参考,达成销售;2.负责客户出游的售前,售中,售后的全程跟踪服务,及时解决客户的出游的各种问题,确保客户有良好的出游体验;3.定期回访和维护客户关系,通过电话,微信,QQ等渠道一对一的旅游顾问服务促进客户的回购和转介绍;4.取得成绩:2016
    简历本 发表于 06-04 2966人阅读
  • 基本信息,姓名:简历本,专业:旅游管理,工作经历,工作描述:1、制定辖区的产品布局和计划,完成公司考核目标;
    2、管理并维护好产品的上下线、价格设置、出发日期设置等;
    3、独立完成辖区内酒店的谈判、合同协议签订、采购工作;
    4、酒店预订操作、收款、支出、团队结算等工作;
    5、相关营销提案,PC、APP、微信公众号等营销所需的文案、图片、创意等;
    6、沟通客服人员,支持客服达成订单,并提供沟通客户相关的文档;
    简历本 发表于 11-08 3709人阅读
  • 1、负责公司整体运营,开拓市场,领导创新与变革。2、代为管理运营宋城千古情和丽江观音峡景区分销系统后台,美团、淘宝、去哪儿、携程票务管理;外联,渠道销售,景区活动策划。“丽江人游玉龙雪山/黎明老君山”项目推广策划,拉市海蜜蜂马场规划运营顾问。
    简历本 发表于 05-28 816人阅读
  • 所属行业:教育/培训工作职务:教育部 教师主要职能: 1、参与教学实践,能够准确掌握教学内容及进度。 2、安排并监督教师的教学工作。 3、负责学校日常的招生接待工作,课程安排。 4、与学生及家长的沟通等工作。 5、协助校长处理好学校的日常事务。 6、撰写并管理学校的相关管理文件及文字材料。
    简历本 发表于 10-26 851人阅读
  • 时尚集团诞生于1993年,凭借“国际视野、本土意识”的理念,时尚集团率先与世界一流出版集团强强联手,采取版权合作的形式,从一本杂志开始,发展成为拥有《时尚COSMO》、《时尚先生》、《时尚芭莎》3本综合类旗舰刊,及其它多本覆盖生活方式各垂直领域刊物的大型文化传媒集团。工作职责:1.对视频拍摄的整体流程做相应的安排;2.分析视频的需求,完成视频的创意构思和文案;3.拍摄过程中,负责各部门的协调工作和
    简历本 发表于 03-09 1707人阅读
  • 简历本整理的旅游顾问岗位工作经历怎么写,工作描述:1、负责产品的市场渠道开拓与销售工作,执行并完成公司产品年度销售计划。
    2、根据公司市场营销战略,提升销售价值,控制成本,扩大产品在所负责区域的销售,积极完成销售量指标,扩大产品市场占有率
    3、与客户保持良好沟通,实时把握客户需求。为客户提供主动、热情、满意、周到的服务
    4、维护和开拓新的销售渠道和新客户,自主开发及拓展上下游用户,尤其是终端用户。
    5、收集一线营
    简历本 发表于 11-07 9383人阅读
  • 教育背景时间:2005-09 - 2008-07学校:简历本科技学院 | 专业:旅游与酒店管理 | 学历:大专个人评价两年的行政与大堂工作,对办公室的办公软件应用比较熟悉;对于文职类的工作有一定的工作经验;在这两年的工作中,不断的从中学到好多为人处事的方法;在与同事相处中都很融洽;在工作中认真仔细。在学历方面,现正在自考南京大学的人力资源的本科段。个人技能企业文化演讲阐述客户研究组织架构战略规划团
    简历本 发表于 07-04 1407人阅读
  • 简历本整理的旅游产品销售岗位工作经历怎么写,工作描述:瑞亚寰宇商业(北京)有限公司以专业户外旅游和专业户外装备及相关业务。公司以海外狩猎(最顶级、最高端旅游细分市场)旅游和专业装备为切入点,整合国内外高端优质资源(海外优质基地、装备渠道),打造中国最专业的高端户外旅游及户外装备公司。
    工作职责:
    1.媒体运营管理;
    2.狩猎旅行项目定制管理;
    3.品牌合作,对外合作渠道开拓及管理;
    4.公司代理产品的市场渠道开
    简历本 发表于 05-16 5957人阅读
  • 简历本整理的旅游管理专业工作经历范文,工作描述:团队人数22人,月单店最高业绩260万,毛利润70-74%,净利润45%。由厨房历练学习至前厅,负责厨房日常运作及行政事务,执行公司布达的各项工作任务和指标,制订厨房各项工作计划,对厨房出品制作、质量标准,食材成本负责,对团队进行辅导提高工作能力,管理厨房食材原料及制作流程和操作标准,控制食材成本,严格管控食材从盘点、订货、收货、制成率、出餐等各项标准。对同仁进行培训和考核,服务顾客,处理顾客抱怨
    简历本 发表于 07-29 4660人阅读
  • 基本信息,姓名:简历本,意向:行程管理/计调,工作经历,工作描述:1、旅行社前台接待工作,负责给客人提供出游咨询服务,熟悉周边以及国内、国外的相关线路;根据与客人的交流,了解客人的需求,为其推荐其需求的出游的线路;
    3.在此期间成功的操作团队旅游,对于客人拟定的行程进行核价和报价;然后逐一确认,主要确认确认的具体内容主要围绕计划落实客人的行、游、住、食、购、娱等各个环节是否已经按要求准备到位;
    4.在任职期间主要负责我社与杭州华运号中老年专利的整
    简历本 发表于 11-17 5038人阅读
  • 2011年9-2011年12月 旅游网站前期的模版开发职责:用axure画出网站的原型模版,让技术部门进行后期开发参照案例:旅游情报网站 www.myvacation.cn人员结构:数据库专员 多名 平面设计师 1名 网站ui设计 1名 网站主编 由我兼任2012年1月-2016年2月 旅游情报杂志的旅游板块的策划与出品职责:根据不同的月份,制定不同的主题,根据主题,再全球范围内甄选目
    简历本 发表于 07-26 706人阅读
  • 简历本整理的旅游管理专业工作经历怎么写,工作描述:负责商务接待以及各种内部会议的组织安排工作,完成会议记录和资料整理工作
    对各部门的办公用品的消耗进行汇总,以及对各部门办公设施及环境定期检查和维护
    协助行政部主管处理日常事务,监管执行各项行政制度,汇总各部门考勤记录报表,组织安排各种文体、旅游活动以及其他和行政相关的助理工作
    2013年10月策划各部门主管前往普陀山进行为期三天的旅游活动,负责内部和供应商的沟通
    简历本 发表于 12-03 11510人阅读
  • 在求越旅游的工作细节,安排每日工作与老板直接对接,保持OTA平台的正常运营,按照公司的收益情况改变策略。在职两年时间之后因为公司老板要去外地发展故而离职。2015年年底的时候到了缘爱航空担任公司去哪儿网OTA平台的主管职位,工作主要是测试OTA系统软件,反复测试与公司技术部门做对接,给予技术部新软件提供意见和平台信息支持,管理手下员工每日的盈利与亏损,调整政策价格与售后的疑难杂症,后续在一家旅游公
    简历本 发表于 08-03 701人阅读
  • 项目介绍结合立高公司项目负责人的要求及沟通,整理适合其企业的年中会议的路线及酒店推荐,负责和酒店沟通,核算报价,按照客户要求,策划好整个会议的流程,后期跟进等工作;我的职责所担责任:负责和客户沟通--结合客户要求整理方案--核算具体报价--会议结束后的反馈跟进;
    简历本 发表于 03-10 1590人阅读
  • 简历本整理的旅游英语专业项目经历怎么写,项目描述:项目介绍
    该项目主要是武汉如意生鲜食品净菜配送公司(如意情生物科技股份有限公司兄弟公司)要结束所有经营项目,将其转给另一家公司,其中该公司300多名员工安置问题。
    通过和对方公司的多方沟通,在各部门的配合下,该公司员工都妥善安排,其中大部分员工顺利无责的解除劳动关系,并促进其和新公司签订劳动合同,余下十几人给予经济补偿金也解除了劳动关系。
    我的职责
    简历本 发表于 04-07 1863人阅读