卖场经理/店长个人简历模板免费下载

该公司是做人力资源服务的，即招聘、猎头、RPO、培训、测评、薪酬、校园招聘、背调等等。
岗位职责：
1、完成招聘服务的市场开拓、客户开发。后期主要负责大客户的开发、老客户的维护和二次购买；
2、发掘分析客户招聘需求，制订合理化招聘解决方案，并按期超额完成销售目标；
3、定期拜访客户，维护新老客户关系。快速有效解决客户的咨询、疑问、建议，提高客户满意度，做好客情；
4、挖掘自身潜力，收集一线营销信息，分析市场需求，了解竞争对手情况；
5、执行公司的销售策略及政策，积极向公司提供参考意见，维护企业形象。

项目介绍
由于客户公司飞速发展，特别急着招聘，为节省客户的时间和人力成本，把人力资源外包给我们来做。主要就是帮客户评估职位，沟通求职者意向度，约面试，进而招聘到岗。
我的职责
我就是客户和项目部之间的桥梁，要快速反馈客户那边的情况，协调好每个人的工作，确保项目的正常交付。

本人性格外向，喜欢交朋友，工作能力强，勤奋，积极！有较强的责任心和团队意识！上份工作中曾获得东莞分公司年度销售冠军、季度、月度销售冠军，单项冠军，综合排名冠军等等荣誉。目标感极强！