出纳员求职个人简历范文

           
简历头像

姓名: 简历本

性别:

年龄: 38岁

经验: 21年

手机: 159****1349

邮箱: 252704****@qq.com

意向: 出纳员

学历: 高中

婚否:

身份:

民族:

籍贯:

现居:

未在职,目前正在找工作

Java
熟练

HTML/CSS/JS
熟练 ×

MySQL
熟练 ×

SpringMVC
熟练 ×

JQuery
熟练 ×

AngularJS
熟练 ×

教育背景
1995/09 - 1997/06
简历本师范大学
高中 - 其他
主修课程:尽量填写和应聘岗位相关的主修课程
成绩排名:成绩优异的话可在这里填写成绩排名及GPA信息
工作经历
2012/02 - 至今
简历本信息技术有限公司
出纳员
岀纳岗位职责:
1、严格按照公司财务制度办理各种现金收付业务、费用报销业务、银行结算业务;
2、日常资金收支、核算、管理,现金及银行收付处理制作记账凭证、单据审核等。
3、每天盘点各种币种现金,做到日清月结。
4、开具汇丰支票,承兑汇票,结汇单。
5、资金日记账的登记和管理。
6、支付汇丰银行美金、港币、欧元。
7、办理银行相应的变更手续。
8、及时、准确、完整地向会计人员传递各种原始凭证;
9、妥善保管各种银行凭证,并定期整理银行对帐单;
10、按照报账规定期限及时清理各种借款、应收款项;
11、在网上银行支付货款,支付工资,支付报销款。
12、开具发票,申领发票。
13、订装凭证。
应收岗位职责:
1、销售价格、销售订单及销售出库单审核;
2、及时完成应收账款入账及核销;加强应收账款管理,做好客户往来帐款的管理及督促、指导业务员进行账款催讨,控制应收帐款余额,并协调与相关业务部门工作;
3、信用账期审核,加强信贷管理,提高资金回收率,有效地控制应收帐款坏帐损失的发生;
4、及时完成应收账款相关的各种报表的填制及分析工作。
5、销售绩效考核指标计算与分析,并针对问题提出解决措施
6、协助公司应收账款管理及国际销售相关制度的完善及执行
7、编制销售及应收账款周报月报表、加强对应收账款的催收工作,保证应收账款的安全
8.熟练使用速达财务软件和office办公软件;
9.上级交代的其他事项
1997/02 - 2012/01
简历本信息科技有限公司
报关文员
准备并填写报关资料,与司机确认资料。更新海关相关信息。
自我评价
1、个人技能、知识描述
2、个人能力、特长描述
3、个人性格、特质描述
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