行政经理/主管/办公室主任电子版个人简历模板

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1、负责协助董事长处理公司日常事物及文件
2、在授权范围内协助董事长进行商务谈判，做好各项汇报、联络工作
3、协助董事长安排工作会议，撰写会议纪要并跟进落实会议内容
4、董事长办公室重要文件整理及归纳存档工作
5、保管公司资质文件，负责新公司的注册及工商变更等事宜
6、负责董事长办公室的来访预约、董事长重要客户的来访接待与安排
7、董事长相关财务票据报销及董事长办公室备用金的管理和使用
8、协调董事长办公室行政事务

1、负责召集和组织公司高层管理会议，撰写会议纪要并协助董事长督导相关部门对会议中重点工作进行安排与落实
2、负责协调董事长办公室的来访预约、对董事长重要客户的来访妥善安排用餐、用车、住宿、参观、考察等事宜
3、负责和政府、协会、媒体等重要机构进行公共关系的维护和拓展；参与公司项目宣传，配合集团企划部门进行对外宣传工作，及时跟踪宣传效果并通过反馈进行优化调整
4、负责集团大型会务活动的前期准备工作，包括会务流程的梳理、各部门及相关业务单位的协调，人员分工的安排等，保证活动的有序开展，并及时汇总会后信息存档
5、参与集团内部制度管理文件的制定和修改，推动集团管理的规范化和体系化
6、协助董事长对投资、营运、人事管理进行综合协调与组织工作，掌握各业务版块的重要的经营活动情况
7、负责对接、检查、督促董事长布置工作的贯彻、落实和执行
8、负责起草、修改、审核集团相关文件，整理各类文件、报告及其他材料
9、收集相关行业的信息，包括数据、情报等，进行信息分析，给董事长一定的参考和建议
10、参与项目评审，代表董事长对项目的评审过程进行监督，并将项目评审结果上报董事长
11、协助或代表董事长进行项目的前期调研和考察，组织项目方和负责项目的相关部门进行项目调研工作；监督项目调研的过程，并组织相关部门出具项目分析报告后呈报董事长审议
12、负责商务谈判的前期准备工作，根据董事长的要求，参与重要的商务谈判
13、按照董事长的要求，协助业务部门、人力资源部进行人员架构的梳理并制定人员绩效考核制度和人员管理办法
14、根据董事长的要求，对董事长办公室的工作进行梳理并制定工作流程

1.参与项目讨论并配合主设计师完成项目规划层面方案设计
2.独立完成相关项目景观节点及建筑单体方案设计工作
3.绘制相关项目的方案总平面图纸
4.参与项目讨论并及时整理汇总方案讨论记录

生活态度积极乐观，工作态度认真负责，稳定性强，执行力强
工作沟通能力强，有亲和力，愿意接受来自工作的压力和挑战
具有很强的自我学习能力、团队协作精神及组织沟通协调的能力