简历本
人力资源总监
性别： 女
年龄： 30岁
经验： 9年
手机： 155****1744
邮箱： 893386****@qq.com
学历： 本科
| 教育背景 |
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2006/09 - 2010/07
简历本科技大学
本科 - 旅游管理
专业课程、成绩排名
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| 工作经历 |
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2017/07 - 至今
简历本信息互动有限公司
人力资源经理
1、完善人力资源管理体系，包括招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设； 2、公司人才梯队建设及晋升体系的完善 3、推进公司企业文化的建设及落地 4、公司培训制度的改进及培训需求的开发 5、岗位说明书的改进及招聘渠道的开拓 6、员工关系的维护及团建
2017/04 - 2017/07
简历本信息科技有限公司
人事经理
1、根据公司的运营情况及开店计划，制定山东区的全年人员招聘计划
2、公司内部人才梯队的搭建与选拔 3、员工薪酬及绩效方案的完善与制作 4、制定并完善人力资源的管理制度 5、员工关系维护
2011/07 - 2017/04
简历本电子商务有限公司
所在职位
2011年调至总部人力资源部——招聘部储备主管。主要负责管理人员的招聘工作；公司员工职业发展通道的建设；公司的人事调动工作；管理人员岗位说明书的修订；新开店员工编制的订立及员工的招聘工作；公司新招聘手册的创建工作；公司缺编率与员工离职率的分析工作，为薪酬部与绩效部相关调薪及考核方案的制定及实施提供依据；招聘部其他日常工作及便利店业态的相关人事工作。
2010/05 - 2011/07
简历本信息科技有限公司
人事专员
负责员工的招聘及入离职手续的办理；新员工的培训工作；员工劳动合同的签订；员工福利的制作及发放；员工排班、考勤、加班及休假管理；每月薪资的制作；每月保险金的制作；各种费用、人力报表及员工档案的资料的整理与存档；员工的评估及面谈的工作；员工活动的组织及安排工作；每月各项绩效管理工作；人事部其他日常工作
2008/06 - 2008/12
简历本信息科技有限公司
丽兹生活会馆接待
向客人介绍饭店及会馆情况，推销饭店会员卡，办理会员，安排客人参观浏览，收银工作，及时查收预定，与各部门联系，做好每天的计划安排，做好每日会馆营业日报表，处理各种文件，处理各种突发事件，帮助客人解决问题，提供优质服务。
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| 自我评价 |
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我非常热爱人力资源工作，有信心、有能力胜任企业人力资源具体工作。具有快速的学习能力，可塑性强，能够极易融入公司的文化氛围当中，而且做事踏实、认真，敢于负责，善于思考，具有较强的意志力。职场上的7年工作经历，使我的亲和力、沟通表达能力及分析解决问题的能力得到了极大提高，一定不会辜负企业的期望。
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