教育/培训个人简历表

1.远程电话形式与会员客户沟通，保持联系并对客户的问题答疑
2.通过远程电话交流了解会员客户现阶段的实施情况，并根据目前客户情况进行二次销售工作，推荐本公司教材
3.通过远程电话邀约开发新客户，邀约参加会议
4.会议前期的准备工作，人员安排的协调沟通，物品的准备以及采购
5.会议后期的电话回访，再次进行销售工作
6.维护新客户与老会员，保持联系，真诚服务
7.带领团队，培训新人，提高销售业绩

一：招生工作
1、负责完成学校的每季度、每月销售目标，配合实施市场推广计划;
2、和团队伙伴开拓市场，开展品牌宣传活动。
　　3、为家长讲解以及介绍本教育机构理念、优势等，并组织家长带领孩子进行试听课
4、远程电话邀约试听课以及再次确认
　 5、负责跟踪和回访，提升本教育机构的服务品质;
　　6、关系维护，对每一位学员家长定期回访，提供贴心服务，及时了解意见、需求，询问家长对我们的意见及建议，收集信息，处理投诉，通过电话传递服务，表达我们对家长学员的关心及我们的重视，与学员家长保持一种稳定的信任的关系。
7、负责培训新人，带领小团队。
二：行政及后勤工作
1.食谱定制，各校区下发食谱以及配料并监督要求严格执行
2.网站发布招聘信息并更新，与符合要求的求职者电话联系安排面试
3.宣传 网站文案的撰写以及宣传简章的撰写
4.活动 前期策划活动 以及人员支持配合的沟通
活动的主持与节目的彩排排练

一滴水就是一个海洋，一个孩子就是一个世界。陶行知先生曾说:“教人要从小教起，幼儿比如幼苗，必须培养得宜，方能茁壮成长。”我努力使自己从一个“实践型”教师转变为一名“反思型”教师，重视观察孩子、学会解读孩子的一言一行。
1.积极主动配合园里的各项工作要求，
2.关注每一个宝贝儿，不仅仅是知识的传授者同时也是孩子的好朋友
3.随时与班级中的每一位家长沟通，更好的家园配合，让家长更放心。
4.参与活动组织，计划以及排练。

1、本人性格开朗、有活力，待人热情、真诚;工作认真负责，积极主动，能吃苦耐劳，勇于承受压力，勇于创新;有很强的组织能力和团队协作精神，具有较强的适应能力;纪律性强，工作积极配合;意志坚强，具有较强的无私奉献精神。
2、对待工作认真负责，善于沟通、协调有较强的组织能力与团队精神;活泼开朗、乐观上进、有爱心并善于施教并行;上进心强、勤于学习能不断提高自身的能力与综合素质。