姓名： 简历本
性别： 男
年龄： 29岁
经验： 6年
手机： 159****5441
邮箱： 544237****@qq.com
意向： 项目管理
学历： 本科
| 教育背景 |
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2007/09 - 2011/07
简历本师范大学
本科 - 材料成型及控制工程
专业课程、成绩排名
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| 工作经历 |
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2011/08 - 至今
简历本管理咨询有限公司
工艺主管
生产线建立：2012年~2015年，参与工厂焊接生产线建立。前期参与厂房工艺布局规划、新购设备评估、立项至技术条件（协议）的编制，参与相关设备招标；作为焊接生产线团队成员，负责相应设备安装、调试、试验、工艺评审、首检鉴定至批产，为生产线批产提供保障；阶段性进行生产总结，编写生产总结报告，对可固化工序推进固化工作，对可改进部分监督检查改进情况，形成闭环控制。
新产品研制：新产品提出从材料变化到加工工艺变化，对各主要零件从零件结构分析、生产工艺流程、风险分析、保障措施等方面编写了工厂提供新产品研制工艺方案及策划，完成产品工艺设计；对设计相关性能指标及相关设计数据检查评估，并反馈至设计单位，对相关图纸或技术条件完善；组织对新产品的生产工艺文件、操作指导书等检查及评审，形成相应结论；对工厂内各加工工序中相关工艺状态进行协调，将生产后不能满足设计要求指标或设计不合理等技术状态及时（或定期）沟通处理，并及时记录与统计，推进产品研制及后续工艺改进或技术状态的明确；对产品出现相关问题，组织并独立（或参与）完成质量分析报告的编写，并提交工厂甚至集团公司评审，达到质量问题归零的目的；产品交付前，参与产品相关技术状态统计、相关性能指标实现情况统计、问题故障统计等编写，最终形成产品验收报告，组织客户和设计单位进行产品质量评审。 专业建设：工作期间转换岗位，加强了生产管理及工艺管理能力，但从未放松对专业特长。作为焊接工艺技术员，对新工艺、新方法、新材料、新设备和新产品进行焊接工艺研究并评定，对操作人员进行工艺技术培训并实现工艺交底，在专业方面建立工厂焊接知识库，在质量方面对生产线出现问题汇编成册，定期更新，并传阅至每一位员工，达到质量提醒作用。发表焊接专业国防科技报告3篇，论文1篇。 个人能力提升：工作期间学会并熟练使用OFFICE办公软件、AUTOCAD平面制图及CREO三维制图；建立良好的自律能力，自学并通过二级建造师执业资格考试；缺一不可的团队精神，团队完成生产线建立，参与团队完成研发项目《箱底机器人自动焊接系统的应用》、《高频复合悬空焊接工艺研究》、《2219铝合金筒体环缝变极性等离子焊接工艺研究》、《XX型号结构件环缝单面自动焊接工艺研究》、《长壳段焊接变形控制工艺公关》、《冷金属过渡（CMT）焊接工艺研究》等。 |
| 自我评价 |
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工作期间，2年从事技术主管工作，熟悉工艺方案编制，对内：善于协调各生产部门工艺状态，并调动各职能部门服务生产，对外：善于与设计及客户对状态或质量问题进行沟通，保证产品生产进度，具备良好写作及沟通能力。
4年从事工艺技术工作，熟悉专机变极性TIG、手工TIG、机器人自动变极性TIG、CMT（冷金属过渡焊接技术）、搅拌摩擦焊、电阻点焊等焊接工艺，并了解焊接质量的相关检测方法：液压强度试验、气密试验、X光射线检测、超声相控阵检测，具备良好的专业水平。 工作期间除了技术工作以外，还进行了项目管理，带领团队从项目申请、项目立项、试验攻关、技术突破到项目评审结题全过程管理。具备良好领导能力。 |
| 技能描述 |
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驾驶证
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