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高中三年，大学四年均全票当选为班长
2007年于湖北工业大学机械设计制造及自动化专业毕业后签约至中国石油天然气股份有限公司大庆分公司，从事油田科研工作约一年半左右，完成《可环空测试工艺管柱的研究》、《注水井不放喷作业工艺技术研究》等数篇论文并刊登在省级刊物《东北石油大学校刊》上。
2009年年底，开始从事机关行政工作，并于一年后升迁为行政副经理，协助行政总负责日常办公事务管理，包括日常事务的计划安排、组织实施、信息沟通、协调控制、检查总结、宣传导向以及奖励惩罚等方面的管理工作，以及上级安排的各项临时事务等，并且三年多的时间中在《大庆日报》、《大庆晚报》、《大庆油田报》等报刊上发表各类文章、通讯百余篇。
2012年中旬，调动到下属单位担任人事部部长，开始从事人力资源相关工作至今，参与制定了全单位各岗位的定岗、定员、定编，进行职位分析与岗位描述，明确了各岗位权、责、利及任职资格要求，并且还完善了单位的人力资源管理制度，包括协助上级部门建立健全了考勤、离职管理等人事规章制度；建立规范化的招聘系统；完善了单位的薪酬和激励制度，有效调动了员工的积极性，营造了积极向上、团结友爱、协作忠诚的企业文化氛围。在工作中，经常与上级领导沟通单位的人力资源战略、组织建设等方面的情况，汇报各阶段人力工作情况，并致力于提高单位的综合管理水平，对人力资源工作六大模块都较熟悉，对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累；熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策。在工作中，我主要负责管理培训与开发、员工关系管理。具有战略、策略化思维，具有解决复杂问题的能力，很强的计划性和实施执行的能力，自认为有较强的激励、沟通、协调、团队领导能力。

项目介绍
在大型购物中心（松雷商业集团）中投资运营儿童玩具用品店铺
我的职责
业余时间帮助爱人协同商场全面管理店铺，包括合同的拟成和签订，货品的采购、运输及摆放，店铺装修、与商场协调沟通，招聘营业员等事项

项目介绍
参与编写了主要内容为中国石油大庆公司部分的各级别组织机构的建构和发展变迁，重要人事的任免及调动变化等的国家级著作
我的职责
各个模块均有参与

看遍全国，独爱青岛，所以打算举家移居~！
三观端正，性格乐观，热爱工作和生活，爱好阅读，尤其是微观历史类著作，这让我可以站在更高的角度，更长远的眼光，用已经被历史验证过的、更具操作性的方法来看待处理问题，爱好音乐、旅游、台球、电影美剧等等，喜欢与人沟通，有时常反思和自省的习惯，擅长在复杂的情况中辨别并抓住主要矛盾并加以解决，相信一句话：你的人生能达到什么高度往往不是取决于你的能力，而是你的选择！