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2011年12月2013年10月，在中国光大银行济南分行零售业务部工作，主要成长经历：
担任零售业务部综合岗：负责组建济南分行零售直销团队(劳务派遣制)，建立直销团队的管理办法、薪酬考核制度；协助人力资源部进行直销团队人员的招聘、录用、评价、辞退、工资核算等日常管理工作；负责培训计划的组织实施；负责协助上级对零售业务部的费用进行统筹安排、调度和控制。

2013年11月至今，在中国光大银行济南解放路支行零售部经理工作，
主要成长经历：
担任解放路支行零售部经理：负责协助零售分管行长根据总分行零售指标和各项竞赛活动制定我支行零售工作计划和方案；负责零售日常业务的培训；负责协助零售分管行长管理和督导支行零售团队；负责个人贷款业务的全面管理与营销工作；负责个人客户的维护和营销工作；负责通过光大各系统及表格提取数据进行客户分类营销工作。

主要成长经历：
2008年5月-6月担任信用卡中心销售经理：通过较短的时间认识并了解信用卡行业，同时熟悉了一线销售人员的工作流程。
2008年7月至今担任信用卡中心销售团队人力资源管理岗（派驻济南）：参与济南分行信用卡中心销售团队的设立；参与制定信用卡销售人员及各职能岗位（产品经理、特惠商户岗、营销主任等）的薪酬考核制度；负责销售团队人员的招聘、录用、聘任、评价、晋升、调动、辞退、工资核算等日常管理工作；负责培训计划的组织实施；负责销售团队工会经费与职工教育经费的申请及活动组织；协助上级做好人力资源各模块日常性事务工作。

主要成长经历：
曾担任出纳：负责支票交换、划款、缴纳税金等工作。
组建集团新成立的下属公司——济南融基质量检测有限公司：参与新公司章程的设立；组织会计师事务所进行审计和验资；协调工商局和税务局办理营业执照及税务登记；开立网上银行；建立新公司财务管理规定和会计账簿；进行日常账务处理。
后担任二建集团内部银行行长：监控并管理各下属公司资金流动及使用情况；协调并扣缴下属公司的费用及税金；同时负责内部银行的帐务审核及日资金信息呈报工作。