信贷管理/资信评估/分析免费简历模板下载

支持与督导经营单位、业务团队的公司业务指标，包括存贷款，结算业务等。初审经营单位、业务团队上报项目，推动项目进展，落实分行公司业务指标完成。培训公司业务条线客户经理。

财富客户拓展维护、产品销售、个人贷款业务、小微贷款业务、信用卡业务、第三方支付业务、伞型信托、保理等公司业务，业务团队管理，厅堂营销管理。

零售产品推动、零售业务条线全体人员考核系统调整，平衡记分卡编制，培训体系建立和培训落地。负责广州分行零售业务总结的撰写（分行副行长用），分行大型会议的会务全程负责和会议材料负责。

对公上收业务处理、本外币结算清算、分行头寸管理、票据处理、事后监督督导。

本外币现金、非现金业务受理，信用卡拓展、揽存。

业务方面，有一定政府机关背景，金融行业人脉关系较好，有企业和个人大客户资源。能根据产品特性做出特定客户群的营销方案。有传媒宣传工作经验，有多种金融产品操办经验，风险意识强。 管理方面，有500人以上公司管理经验，有丰富跨行业知识和阅历。善于发挥员工特长为企业创造高价值。善于优化组织架构，成本意识强烈，提高经验效益。 干劲方面，为人诚恳，头脑灵活，思路广阔，积极上进，面对困难仍迎难而上。