网络推广经理/主管/培训讲师/大客户管理简历模板

           
简历头像
姓  名:简历本性  别:年  龄:27岁经  验:4年手  机:150****4722邮  箱:79801****@qq.com最高学历:本科应聘岗位:网络推广经理/主管/培训
教育背景
2009/09 - 2013/06
简历本财经大学
本科 - 工业工程
主修课程:尽量填写和应聘岗位相关的主修课程
成绩排名:成绩优异的话可在这里填写成绩排名及GPA信息
工作经历
2016/09 - 2017/09
简历本信息技术有限公司
部门经理
类似ka部门。
在百度沉淀两年后当上部门管理者。对部门14个员工负责。
主要职责:1为员工分配月度任务目标。2面试及培训新员工。3协助员工攻克困难客户。4制定月度及季度部门目标及职责。5日常考核及相关审批工作6部门关系调节,带动气氛
主要功绩:在岗时间内连续3个月部门业绩完成在所有部门内名列前二
部门新产品售卖数位列前茅
在岗时间内无一位员工离职
2015/12 - 2017/09
简历本电子商务有限公司
培训讲师
百度任职期间兼任,培训讲师,获得百度培训讲师资格认证。
负责部门新入职员工培训
独立开发过“三步处理客诉”,“品牌售卖宝典”等课程进行授课,并受到学员认可。
2014/09 - 2016/09
简历本网络科技有限公司
大客户行业经理
类似KA专员
工作职责:协助在百度上进行网络推广的大客户(年投入百万及以上)制定投放策略,追踪数据分析,各类广告效果分析等。
百度年度框架协议洽谈与执行
任职期间服务大客户超过100家,成功帮助大部分客户,通过正确的互联网推广,实现预计的业绩增长要求。
功绩:在任职期间成功推动传统机械行业及教育行业的广告转型投放,使上诉两大行业头部客户在百度投放金额翻倍。
在任职期间多次作为发言嘉宾参与客户方或行业互联网峰会。
获得多次top员工并获赠奖状证书
2014/04 - 2014/07
简历本信息互动有限公司
销售部
职责:经过系统的销售培训。完成销售业绩指标。
功绩:在职期间按量完成销售任务
离职原因:上下班路程太远,单程2小时以上。
2013/06 - 2014/04
简历本信息技术有限公司
售后及投诉专员
职责:工作内容主要为接待客户投诉,以及产品售后维护等工作。
功绩:在职期间处理客诉数量达100起以上,回馈满意度高。并且实现“零”投诉
离职原因:寻找更优挑战性工作。
自我评价
百度3年任职。工作适应能力强,能较快的适应不同的工作内容;抗压能力较强;沟通能力强,能够与各个阶层的客户及内部各种体系进行沟通交流;有一定的心理学知识:有10人左右团队管理经验。
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