物业管理/人力资源/影视/媒体简历模板

主修课程：尽量填写和应聘岗位相关的主修课程
成绩排名：成绩优异的话可在这里填写成绩排名及GPA信息

行政管理：
1、负责公司会议准备，作好重要会议的记录及会议纪要的整理；会议室管理。
2、建立档案并保存整理各类档案（包括人事档案、培训档案、合同档案、文件资料档案等）。
3、起草及归档公司相关文件；负责文档资料整理存放，书籍报刊管理；严格执行档案资料保密制度。
4、负责组织公司办公费用的计划；固定资产的统计、办公用品、办公耗材、办公设备采购负责并分配、发放、 登记管理；公司办公设备的管理和维护；办公用品、办公耗材采购分配、发放；公司非技术资料、计算机磁盘、光盘等资料的管理。
5、负责准备有关行政问题解决方案；对控制成本的方法提出建议。
6、负责行政办公费用如房屋租金、水电费、电话费等的确认，提出付款申请。
7、其他行政事务的处理。
人事方面：
1、负责公司各项规章制度的完善、推行，执行与追综，维护公司各项规章制度的权威；负责向员工传达相关制度，并敦促执行。
2、负责做好公司员工的考勤和加班、补休、假期安排；日常福利、节日福利的计划和发放；准时出具考勤确认表、人事报表，核算并制作工资表；
3、负责培训活动的组织管理及培训结果跟进工作；
4、负责公司员工活动的组织和策划，配合建设企业文化；
5、负责各项资质、证件的年审、变更及管理工作；
6、负责员工的入职、离职、转正、调职调薪及社保的办理；
7、领导交办的其他工作。

1、主要负责公司员工的招聘、档案管理以及办理员工入、离职手续、社保等。
2、负责公司的项目设备报价及标书的制作。

主要负责人事招聘以及日常办公用品的采购。

您的信任就是我的动力。