综合管理部负责人简历模板

           
简历本30岁9年本科151****2260583020****@qq.com人事主管/招聘经理/主管未在职,目前正在找工作
简历头像
教育背景
2005/09 - 2009/07
简历本科技学院
本科 - 行政管理
主修课程:尽量填写和应聘岗位相关的主修课程
成绩排名:成绩优异的话可在这里填写成绩排名及GPA信息
工作经历
2015/04 - 2016/02
简历本网络传媒有限公司
综合管理部负责人
全面统筹公司综合管理工作
2014/05 - 2015/02
简历本网络传媒有限公司
人事经理
全面负责工厂人力资源及行政管理类工作,包含人力资源各大板块及行政后勤类如车辆、食堂、保安、保洁、厂区环境等工作。
2008/11 - 2014/02
简历本电子商务有限公司
人事行政岗位
职位1:2008年-2009年:益海嘉里(广汉)人事行政部人事行政专员,负责办公用品的采购与管理、档案管理,后期主要专职于招聘岗位;
职位2:2010-2011年:益海嘉里(广汉)及益海嘉里(成都)两工厂行政部招聘主管,负责两个工厂的日常招聘工作及员工关系工作。2010年及2011年均主办了益海嘉里集团校园招聘四川站的全部工作,在四川大学和西南财经大学进行宣传和招聘,取得了良好的雇主品牌宣传作用,同时也补充了部分新鲜血液加入到集团各工厂;2012年,指导集团西区校园招聘工作的开展,包括宣传会前期的宣传、宣讲的布展及宣讲会的开始,到初试、复试、人员的调配与录用全流程指导。在四川的四川大学、西南财经大学,陕西的西北农林科技大学、陕西科技大学及新疆的新疆大学、石河子大学进行了全面的校园招聘。累计了十分丰富的大型校园招聘会及校企合作的实战经验。
职位3:2011年-2014年:益海嘉里(遂宁)工厂人事行政部人事主任兼人事行政部部门负责人,负责工厂人事行政部全面工作,并兼任工厂总经理助理,主要负责整个工厂的人力资源管理工作,如,招聘、薪酬、培训、员工关系、绩效考核等人力资源常规模块;行政管理工作,如,食堂管理、保安管理、车队管理等行政内部管理工作,并包括行政外联工作,如经常与政府部门及其他职能部门进行沟通交流,比如当地政府、税务局、质监局、环保局、粮食局、人社局等,也长期和他们进行工作交流与应酬,在这个岗位上,行政外联的能力得到了充分的体现和锻炼,掌握了很多应酬技巧,商务礼仪的知识在这些应酬中也得到了充分的运用。
项目经历
2012/10 - 2012/12
SAP系统人力资源上线培训
职责/工具
项目介绍
该系统为目前500强企业及大多数央企所采用,将公司人力资源通过系统上线后达到更方便集团公司管理
我的职责
我在该系统中主要学习员工考勤核算,薪资核算及人事变动操作等信息
自我评价
大型粮油集团5年以上人事行政工作经验,对人力资源各板块流程熟悉,并对生产性工厂内部行政管理熟悉,相信我们合作会给公司和我自身带来更多的精彩!
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