个人简历
 简小历女25岁3年189****7900807317****@qq.com培训经理/主管一句话向HR介绍自己 |
| 教育背景 |
2010-09 - 2014-07 简历本信息学院 本科 |
| 工作经历 |
简历本网络传媒有限公司 培训项目主管 1、培训需求调研 2、年度、月度培训计划的制定 3、培训实施及效果评估与改进 4、搭建新员工入职培训体系 5、月度公开课的开展 6、职业经理人进修班的开展 7、领导力提升体系的搭建 8、内训师的培养 9、课件开发及讲授（《时间管理》、《人事行政制度》、《沟通技巧》）
简历本信息技术有限公司 一、培训管理 1、人才培养方案的制定：制作时间甘特图，保证各项目及时开展； 2、培训需求调研及计划：需求结果分析，确定培训形式； 3、培训实施：培训过程的跟进； 4、培训效果评估：评估分析及改进措施； 二、干部管理 1、制定人才选拔方案； 2、根据用人部门编制及需求，开展组长的选拔工作； 3、根据人才晋升机制，进行晋升条件的审核及流程的提交； 三、项目管理 1、在职点部主管的培养：主管级 2、优才计划培养：应届大学生 3、三线员工的培养：在职三线职能人员 |
| 个人评价 |
行动力，责任心，学习力，抗压能力，心理承受能力 |
