人力资源经理/主管简历模板下载

           
简历头像
简小历31岁8年150****2203357794540@qq.com人力资源经理/主管一句话向HR介绍自己
教育背景
2005-09 到 2009-06
简历本大学
本科
工作经历
  • 2009-08 到 至今
简历本电子商务有限公司
人事部长
工作描述...
个人技能
沟通技巧
领导力
企业文化
个人评价
本人理工科,参加工作后在本单位的各类比赛获得较好的名次,脱颖而出,转行从事人事工作。从事两年基层人事工作后,提拔为人事部长一职。主要事相关人事工作。薪酬、培训、保险、退休、入职合同、维稳控访等管理工作。我单位属于大型国有企业。通过多年管理工作的学习积累,加上从小就喜欢心理学,很快从实践中摸索出人力资源的管理方法并能胜任各项相关工作。
由于从事人事工作,加上较早的提升管理干部的原因,常常要跟直接与行政管理人员汇报工作。因此我比同龄人更早,并有更多与公司经理等行政一把手汇报工作的机会,更懂得与领导的相处之道。多年的工作养成了较强的理解力强和执行力,与同事和下属相处十分融洽,善于沟通。每个月经我办理的流动资金等都达到千万元以上,对数字敏感的同时遵守保密信息的保密性。因此受到领导赏识,在公司中委以重任。
能够妥善处理各种人事纠纷及相关问题的解答,国有企业相对人员复杂,文化层次不一,在不会影响到公司利益的同时,合理合法的解决员工诉求。凡是经过我处理的人事纠纷,都得到了妥善的解决以及上访员工的认可,也因此受到外界的好评,很多人都会来找我咨询些问题,我便将问题消灭在萌芽状态。
本人熟练操作Word 、Excel、PowerPoint等办公软件,大学期间就对计算机敏感,学习操作类软件快。多年与劳动局,社保局,劳动监察大队,安监局等政府部门有业务往来,熟悉相关劳动法规。
中共党员,入职二年提科级干部,责任心强,思路清晰,组织能力强。可能您会问为什么这么有发展空间我还要往外走。原因很简单,之前是父母不让辞职,不让放弃这么好的工作岗位,可本溪属于小城市,生活质量和我追求的相差很远,经本人与家里交流沟通后,已经得到父母支持,所以想尽快换一份工作,在一二线城市安顿生活下来,和新公司的同事们一起工作学习。
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