人力资源招聘个人简历模板样本

           
简历头像

简历本

性别:

年龄: 23岁

经验: 2年

手机: 180****7579

邮箱: 524984364@qq.com

意向: 人力资源

学历: 大专

婚否:

身份:

民族:

籍贯:

现居:

一句话向HR介绍自己

Java
熟练

Android
熟练 ×

MySQL
熟练 ×

SQLLite
熟练 ×

English
熟练 ×

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教育背景
2013/09 - 2016/06
简历本工程大学
大专 - 营销与策划
专业课程、成绩排名
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工作经历
2016/02 - 2017/07
简历本电子商务有限公司
人事专员
1.人事招聘:独立负责公司各个岗位的招聘,负责员工面试,人员的筛选与确定。利用招聘渠道发布公司招聘信息并每天进行更新,收集、筛选简历、并开发新的网络渠道。主要网络渠道有前程,智联,58,BOSS等,不定期总结反馈招聘情况和建议,以便于公司进行合理的规章制定。

2.档案管理:办理3个分公司员工的入职,转正,离职,调动等相关异动手续办理,并将各公司相关资料进行分类管理,与电子档同步。

3.考勤管理:审核3个分公司所有员工的考勤(加班,调休,事假,病假等),以及各分公司之间工作调动的员工的考勤整合。

4.工资核算:核算公司所有员工每月的薪资(包括请假、迟到、早退、调薪、罚款、以及奖金等等的事项)。

5.合同管理:负责劳动合同的制定与修改,以及劳动合同签定,变更与解除。

6.规章制度:协助完善公司的人力资源各项规章制度并实施与监督,并配合其它部门的工作。

7.办公用品管理:负责本部门所有办公用品的采购明细及预算与管理。

8.员工关系:负责公司员工入职、离职的面谈,心理沟通。

9.总结:对每周、每月的工作进行统计与总结,电子档同步。

10.完成上级安排的其它事项,同时不定时调配,负责3个分公司的人事各项事宜
2015/10 - 2016/02
简历本网络传媒有限公司
投资/理财顾问
利用网络寻找客户,进行公司产品的推广和宣传,了解客户的需求喜好,定期维护老客户,开发新客户,与客户建立良好的信任,促成交易。每天制定自己的销售小目标,和团队一起完成销售大目标。
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项目经历
2015/07 - 2015/09
客栈的实地推广
职责/工具
项目介绍
为一家低入住率的客栈做线上推广。包括为客栈建立新的微博、微信公众平台、博客、以及搜搜问问、和创意促销等一系列的线上推广。
我的职责
负责微博的更新、微博的创意促销、实地考察客栈的优劣势和环境、以及游客的细分等等。
2014/07 - 2014/09
电子商务平台运营模拟
职责/工具
项目介绍
奥派软件(开发工具)
电子商务平台(硬件环境)
奥派软件(软件环境)通过奥派软件,熟悉了B2B,B2C,C2C等各种商务平台的营运模式,以及网上银行、信用认证、CA认证、网络营销、网络运营等操作。
我的职责
我负责商家,买家和网上银行贷款。包括发布供应商品信息、求购信息、查找商品、以会员登录系统后,包括订单处理,未处理单等,签订合同,再交易,发货。以及网上贷款放款等。
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自我评价
善解人意,心思细腻,反应迅速,独立完成任务能力强,熟练Excel,word,PPT等办公软件,有电商的项目和企业沙盘模拟的经验,对人力资源有一定的兴趣与经验。希望能够寻求一份稳定,能够长期发展和上升空间公司工作。
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