优秀的行政/后勤/文秘招聘个人简历模板下载word格式

1.负责公司前台，包括接听电话，接待来访人员，收发快递，招聘接待工作；
2.协助行政部门进行每月考勤核算；
3.管理办公用品及公司会议室使用；
4.复制在各大招聘网站更新公司招聘信息，邀约面试；
5.组织部门会议，撰写会议纪要；
6.协助其他部门工作，完成领导交办的其他工作。

1.数据监控，进行日常数据统计及汇报工作；
2.处理异常车辆，根据领导指示处理应急事件，核对每天各岗位账务、票务、卡务，完成日报、周报、月报及季报；
3.处理一般性办公室业务及文件传达。

1.负责酒店行政部办公室文稿拟定、发送，负责中心文件材料的上传下达，负责本部会议筹备、会议通知的拟发、下发工作，负责会议记录和文字材料的整理；
2.根据工作计划和目标责任指令，定期组织检查落实情况，及时向领导及其他部门反馈信息，提请领导应尽尽快办理的有关工作；
3.按照酒店各部门要求进行采购工作，进行供应链管理，定期市场价格调查，快速处理酒店各部门物质应急需求，完成酒店厨房每日采购计划；
4.统筹酒店资源，初拟定审核年度采购计划、采购项目。

熟悉办公室应用软件操作

对新的工作环境和工作内容融合快，做人低调，讲究信誉，易相处不复杂，性格活泼。思想成熟，为人诚实，个性稳重，具有高度的责任感，有较强的适应能力和协调能力，热爱集体，助人为乐，能以大局为重，愿意服从集体利益的需求，具备奉献精神。希望在新的工作能学习到更多的东西。