项目管理/项目协调简历模板制作

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㈠1.样品检测报告审核，出现不合格情况分析，快速对样品分析整改可行性。整改过程控制。2.出现质量问题分析，问题研究，问题溯源，与其他部门沟通解决。3.研发参与和样品研发过程普遍问题分析解决。㈡1.部门7S现场管理，现场不合理分析，现场卫生整改监督。2.人员安全培训，培训目的性，培训必要性讲述，培训安排，培训检验，培训演练，培训纪要内容整理。3.体系管理建立和体系管理建议，体系管理执行力监督，执行力督促。4.样品标准建立、标准检验、标准合理化、标准客户化、标准严格化、标准执行力监督及督促建立性管理。㈢1.与其他部门沟通协调，涉及问题跟进处理，问题分析，问题解决方案出具，问题解决过程控制，2.建立作业指导书及执行力监督和督促，作业指导书培训，培训人员安排，培训目的性，培训纪要内容整理。3.部门活动安排，活动目的地选择，分析费用数据，路线安排，联系吃、住、行等信息，人员名单建立，人员信息整理，人员安排建立，人员出行安全培训建立。

本人有积极的人生态度，对人热情，乐于助人。在工作上态度积极向上，能较好的处理周围的人际关系，工作中实事求是，能胜任自己的本职工作，使命必达并不断的提升自己的个人能力。