教育/培训个人简历表格

主修课程：尽量填写和应聘岗位相关的主修课程
成绩排名：成绩优异的话可在这里填写成绩排名及GPA信息

1、了解掌握本处全体人员的思想情况，做好思想政治工作。 2、按照学校工作计划，制定教学计划及教务处工作安排。 3、聘任教务处干事及教辅人员，并安排其工作任务，制定岗位职责，提出质量标准，进行督促检查。
4、制定教学管理制度，教学改革方案，检查执行和实施情况。
5、配合主管副校长完成教研组长、备课组长及教师的聘任工作，安排教师任课，指导各教研组开展教研活动。
6、了解掌握教学及学生的学习情况，提出改进、改革教学工作的意见和措施。
7、召开并主持处务会议。
8、与校外教学教研部门及校内其他职能部门保持密切联系，学习外地先进经验。
9、向主管副校长、校长及校长办公会报告教学工作情况。教务处副主任协助教务处主任搞好所分管的工作，副主任是主任的助手，主任不在时临时主持教务处工作。

1、做好学生的思想政治工作。
2、指导学生学习科学文化知识，努力完成学习任务。
3、培养班干部，实行全体学生角色制度。
4、开学初要做出班级工作计划，学期末要做出工作总结上报学校。
5、管理学籍，制定班规，严抓纪律。
6、处理好班级的日常工作，不断提高班级生活质量。

1、个人技能、知识描述
2、个人能力、特长描述
3、个人性格、特质描述