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项目介绍协助员工关系部进行公司满意度及员工敬业度调研，包含前期调研表单填写、调研数据反馈、员工满意度提升计划及实施。为提升薪酬福利满意度，成立宣讲小组，进行公司社保公积金福利、商业保险福利、公司落户福利等全员宣讲。我的职责
简历本 发表于 02-27
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项目介绍项目描述：与全球知名的人力资源咨询公司韬睿惠悦合作开展薪酬体系优化和长期激励项目，旨在提升公司薪酬的市场竞争力，并建立长期激励体系，项目主要包括员工薪酬激励体系设计、高管薪酬激励体系设计、事业部激励设计、长期激励方案设计等； 项目角色：项目组成员：参与项目分析及设计工作，应用薪酬套改。责任描述：1、岗位评估及职级体系建设：将岗位按照GGS方法进行评估，确定各岗位级别，并建立公司职级体系；2
简历本 发表于 04-12
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1.独立负责薪酬模块，核算员工薪资、绩效、奖金，并提供相应的薪酬报表数据；2.公司社保公积金日常管理、年度平均工资申报及基数调整；3.员工个人所得税申报；4.制定薪酬预算，进行人力成本数据分析，为管理层提供意见；5.协助处理社保审计、劳动监察等突发工作；6.负责员工关系管理工作（包括员工入离职调岗等）7.管理分公司人资薪酬模块工作，审核工资报表，并给与辅导；8.定期进行薪酬调查工作，为年度调薪提供
简历本 发表于 03-16
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1、薪酬计发及分析：3000名员工薪资计算及发放（嘉扬EHR电子平台、金蝶薪资软件）；人力成本数据统计和分析；员工人力成本及生产效率统计分析。2、外部薪酬调研：电子行业薪酬水平调研及分析。集团6公司薪资福利政策沟通。3、薪酬预算：跟踪下年度人员编制，根据公司经营目标，制作下年度薪资费用预算。4、福利事项：五险一金日常工作，费用分析。商业保险合作方案确定，投保公司选择，后期理赔数据分析。6、特殊事项
简历本 发表于 02-24
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人事助理：1、员工招聘及招募后简历、原证件核实； 2、办理员工入职、离职、转正，解聘等手续； 3、人事资料档案进行整理及保存； 4、人事异动手续办理（部门调动、升职及降职）； 5、员工劳动合同签定、保存；6、社会保险相关业务；7、工资台账更新；8、考勤、劳动纪律、公司各项规章制度的执行。前台：1、接待客人、接转电话、传递信息准确、及时；2
简历本 发表于 07-10
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1.协助执行公司的各项规章制度和维护工作秩序 2.办公用品的采购、发放、登记管理，办公室设备管理3.考勤统计及人员外出登记4.车票、酒店预订，快递签收 5.来宾接待及会务安排 6.应聘人员的预约、接待及初试 7.员工入职手续办理，劳动合同的签订，续签及管理 8.与工作相关的各类文件和归档管理9.协助主管对各项行政事务的安排及执行 10.完成领导交代的其他事务
简历本 发表于 03-19
2291人阅读
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目前职位是HR效能专员，总结起来就是负责一万五千个员工的效能监控与薪酬预算。工作内容多以项目形式进行，例如进行每个月的员工流失率监控、某类员工的效能分析、特殊工种津贴方案、工资预算、带领HRBP协同落实等，工作主要就是通过Excel做大量的数据分析，然后写方案做A3报告向老板汇报，持续贯彻PDCA（计划-执行-检查-改善）。经过半年的实训，对Excel函数做数据分析以及写A3报告，PPT报告已经很
简历本 发表于 09-14
1982人阅读
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有幸进入互联网广告行业，对广告也充满了热爱，做过招聘，也对于广告稍有了解，善于与他人交往，爱好广泛，是我的个人爱好。以最短的时间达到最优的效果，果断干练，是我工作中对自己的要求，也是我一直追求的目标。看到自己的优点，认识自己的不足，发挥自己的长处。在执行层面较好，本人善于运用excel表格，vlookup，数据透视窗，ppt，等office办公软件，对数据也比较敏感。我相信只有认真的对待每一份工作
简历本 发表于 07-15
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MS ExcelMS WORDMS Powerpoint
简历本 发表于 08-30
390人阅读
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网络硬件防火墙H3C配置上网行为管理
简历本 发表于 05-20
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MS ProjectMS PowerpointMS ExcelMS WORDAUTOCAD
简历本 发表于 11-07
775人阅读
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As started I’ ve wealth of experience thanks to an academic background in Business Economics. My University career has allowed me to increase my skills. In my University I’ve developed basic knowledge
简历本 发表于 08-04
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项目介绍一酷优选，是致力于提升百姓生活品质，提供质优价廉的生活所需，打造社交、购物、人脉整合的综合性平台。项目整体投入8千万元人民币，运营状况稳步增长。共设项目组：采购部、线上推广、电商运营、线下营销、实体店策划，仓储部等。我的职责主要负责国际高端品牌商品的引进，如：BOSS、双立人、膳魔师、象印、伊莱克斯、迪士尼、史努比、LOCK#LOCK、新秀丽、BENTLEY、戴森、乐美雅、Foruor、史
简历本 发表于 01-28
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项目介绍成功完成TP110/TP150项目开发 TP110/TP150是油田射孔枪用的无缝钢管，基本要求是在一定的强度要求下，射孔弹穿透管壁的时候弹孔周围的裂纹与变形控制在可以接受的水平。 当时中国还没有这种级别的无缝钢管，公司的生产中心在上海但是原材料来自阿根廷，有较高的库存和交货期风险。急需开发国内生产商。但是开发新的管材成本很高，需要供应商有非常强的技术能力。恰好当时国内一家顶级无缝钢管生产
简历本 发表于 07-12
1066人阅读
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1) 负责带领公司国际市场部自媒体团队，运营社交媒体平台（Facebook, twitter, linkedin, youtube, instagram），制作产品宣传素材，彩册，折页，ppt等提升公司品牌知名度2) 领英BD项目，以VP身份寻找潜在BD客户；询盘导入（每季度为公司销售额带来订单100+，每单销售额在$10000以上）3) 定期组织团队外拍和主持自媒体周例会，回顾上周工作和制定本周
简历本 发表于 03-04
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1、负责开发猎聘及公司人力资源方面业务客户；2、按照客户的需求通过各种招聘渠道进行人员简历的筛选，寻访符合客户需求的候选人；3、对候选人进行电话访谈、初试、安排候选人与客户面谈、协调候选人入职；4、负责代理客户五险一金合同的签订，社保公积金的录入及人员的解聘，公积金的转出；5、协助企业公众号及企业其他方面的推广业务；6、协助公司客户办理毕业生落户；7、协助处理公司派遣员工与派遣单位之间的劳资纠纷。
简历本 发表于 04-21
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工作特点： 1.效率、质量、简洁、速度 2.主动沟通3.擅长创造流程化、标准化 4.愿意和有相同追求的朋友做一番实事 工作经验：第一大类：有机产品认证机构管理1.建立新领域的职能要求和工作流程 2.主动与领导探讨团队发展方向3.编制有机产品认证文件体系4.负责质控部管理第二大类：有机产品认证检查1.检查领域资质：植物类、加工类、畜禽养殖、水产养殖2.检查产品特色种类：魔芋、玛卡、苁蓉、黄精、野生采
简历本 发表于 06-01
1088人阅读
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MS ExcelOutLookMS Powerpoint
简历本 发表于 06-06
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OutLook ExpressMS WORDCorel DrawMS ExcelMS Powerpoint金蝶
简历本 发表于 07-30
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普通话一级乙等CET 6MS ExcelMS WORD
简历本 发表于 05-13
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