基本信息,姓名:简历本,意向:unity程序员,工作经历,工作描述:根据项目文档 估算开发周期 制定开发计划
实施功能研发具体内容为:
1>修改公司源有程序并优化可优化的资源(问题严重的 重新开发程序)
2>切割psd ui 界面元素并搭建unity 界面框架,根据需求开发功能,测试整体运行效果,优化最终程序 (程序包括单机互动类 网络通信互动类 外接硬件互动类)
3>根据项目需求开发php后台数据库操作
简历本 发表于 05-06
8438人阅读
基本信息,姓名:简历本,意向:VR/U3D开发工程师,工作经历,工作描述:主要做的项目有3个:
1、嘉庚之行
2、万达广场
3、龙岩兴源灯饰城
前期:采点定点位置,维护仪器设备;
中期:分配好镜头,在Nuke中缝合,导入AE添加特效;
后期:制作成成片,导出成片,交接给商家。
项目经验
简历本 发表于 06-06
5621人阅读
基本信息,姓名:简历本,意向:web前端,工作经历,工作描述:负责公司旗下直销人网(www.zhixiaoren.com)及哪里玩(www.naliwan.com)旅游网站UI设计及前端开发工作。
主要负责工作如下:
1、直销人网、哪里玩旅游网pc端的ui设计及前端开发
2、直销人网、哪里玩旅游网(部分)手机端ui设计与前端开发
3、公司直销通app、直销帮app(部分)直销新闻app UI设计
4、直销人网
简历本 发表于 06-27
13717人阅读
基本信息,姓名:简历本,意向:web前端工程师,工作经历,工作描述:1、参与产品需求、原型设计、UI效果图和设计风格沟通 讨论
2、根据产品需求和UI页面效果、实现pc、app端页面样式布局
3、与后台工程师紧密配合、完成页面数据交、实现页面渲染动态效果
4、负责和产品、UI、后台、测试、运营等部门沟通协作保证项目按时上线
5、与同事讨论并解决项目中遇到的问题、参与公司其他应用程序的开发工作
6、负责pc、app端版本升级、
简历本 发表于 10-26
8487人阅读
基本信息,姓名:简历本,意向:WEB前端开发,工作经历,工作描述:工作描述:在本公司任职期间,本人主要负责项目的以下几个部分:
1、参与公司产品的讨论及前景。
2、负责搭建项目的前端基本架构及项目的页面布局。
3、项目页面的一些动态功能实现。
4
简历本 发表于 06-10
5647人阅读
基本信息,姓名:简历本,意向:WEB前端开发工程师,工作经历,工作描述:在该公司主要负责的工作有:
1、最初负责公司项目中web页面制作(HTML+CSS)和实现页面上各种交互效果、切换效果(jQuery和各种插件)
2、随后负责公司项目的表单验证(easyform)、Ajax服务器请求等功能开发及使用UI框架(BootStrap)完成响应式开发
3、负责公司项目中的前端功能模块开发,接触并学习使用artTemplate、Requirejs、V
简历本 发表于 12-01
19079人阅读
基本信息,姓名:简历本,意向:安全管理,工作经历,工作描述:1、负责整个医院人身、财产、交通的安全,确保门诊、急诊、病房等重点区域就医秩序正常。2、加强对外包单位保安、保洁、绿化的工作指导,负责定编定岗、政治审核、业务培训、服务监督、业绩考核,纠正不良服务行为,提升满意度。3、制定各项年度计划、费用预算,。制定工作标准、实施流程和考核、评比、奖惩机制。4、依据国家法律法规和项目实际制定和完善各项工作纪律和规章制度。5、重视消防管理,落实消防计划和户籍化管理
简历本 发表于 11-09
17042人阅读
基本信息,姓名:简历本,意向:安全消防,工作经历,工作描述:从基层警卫班长一直晋升至行政总务主管,一.有丰富的安全工作管理经验及实际操作经历,有安全事件的救援及善后处理经验。二.有丰富的总务后勤工作经验,对园区绿化、园区环境保护、职工宿舍、职工餐厅、办公设备采购均有丰富管理经验。
1.根据分工,负责工厂的消防、治安、交通、应急等方面的日常管理和服务工作的具体实施。
2.根据分工,制订工厂的安保服务、消防管理、车场管理、应急管理等方案和制度并
简历本 发表于 06-07
11347人阅读
基本信息,姓名:简历本,意向:安装工程师,工作经历,工作描述:主要工作:
1.客户.销售技术问题回复;
2.客户设备问题解决;指导、培训、发送配件等;
3.工程师派遣、培训、制作培训资料和文档;
4.客户回访,制作回访计划,为客户列出易损件配件清单,督导客户及时购买备用;
5.协助销售、工程师现场售卖配件技术咨询和资料整理;
6.工程师培训,制作培训计划及PPT,定期安排进行培训课讲解等其他领导交代的任务
简历本 发表于 05-18
4392人阅读
基本信息,姓名:简历本,意向:办公室副主任,工作经历,工作描述:1.房产公司行政及人力资源制度的参与制定修改,包括内部管理制度,节假日福利制度,薪资制度等;
2.制定、规范、执行和落实下属子公司(2家四星级酒店、动漫公司、物业公司、建筑公司)绩效考核政策,调查分析并监督执行;
3.公司例会召集与纪要,对重点事件进行跟踪处理;
4.与集团各子公司的沟通与联系,传达公司政策文件,核算薪资及福利缴纳等工作的落实与审核;
5.房地产相关
简历本 发表于 11-17
3396人阅读
基本信息,姓名:简历本,意向:办公室经理,工作经历,工作描述:人事工作包括:
1、人事部门各类规章流程订制,下达实施,协助总经理公司正常运营;
2、公司各部门考核制度的更新及薪酬设计,完善公司薪酬奖罚体系;
3、企业规划流程以及方案,公司各部门纪律管理规划及执行;
4、员工手册和劳动合同及公司各项公文的编写等工作;
5、公司劳动纠纷的处理,办理社保初始化登记申请公司等;
6、领导执行、实施董事会的各项决议,完成
简历本 发表于 12-01
2620人阅读
基本信息,姓名:简历本,意向:办公室文员,工作经历,工作描述:1、公司办公室日常行政工作:
◆负责起草公司各类文书;
◆日常办公用品、员工节日礼品等的采购工作;
◆员工差旅费、费用报销单据的审核;
◆行业内日常工作联系文件交接等;
2、人力资源相关工作
◆员工日常考勤管理、工资考勤数据核对;
◆根据领导安排负责相关职位招聘,面试,入职、离职,档案转移等手续的办理;
3、公司各种活动的筹备与组织<
简历本 发表于 03-23
10297人阅读
基本信息,姓名:简历本,意向:办公室主任,工作经历,工作描述:1、组织制定、完善、修订行政和人事管理规章制度及督促、检查制度的贯彻执行;
2、组织策划、协调召集公司年会、员工活动、配合公司各类活动及各类福利发放;
3、负责招聘、培训、考核、社会保险等人力资源日常管理事宜;
4、负责劳动合同签订、续签或终止以及职务任免、调配、辞职、解除等手续的办理;
5、起草及归档公司相关文件;
6、负责办理公司所需各项证件、资质以及现
简历本 发表于 03-31
19168人阅读
基本信息,姓名:简历本,意向:办公室主任/管理处经理,工作经历,工作描述:工作内容 负责集团公司培训工作。工作主要涉及:新员工培训、工段长培训、年度培训计划的制定、新员工培训课程设计和开展、外培的甄选、高管课程设计。
负责公司固定资产管理、公司制度体系搭建、公文规范及各种行政公文草拟、资质印章管理、企业文化建设及后勤工作
主要业绩:
1、制定固定资产管理制度及流程,组织编订《固定资产编码手册》。搭建资产实物管理体系,确保公司资产处于有序、高效状态
简历本 发表于 11-14
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