1.8年以上的生产运营管理经验，良好的现代企业管理理念；
2.熟悉工厂流程，能创新的简化及重组流程，降低成本；
3. 精通精益生产，曾受TPS创始人之一的中尾千寻先生指导学习；
4 .熟悉现代采购作业模式，能有效的对采购成本加以管控；
5.思维开阔，组织能力及应变能力强，具有优秀的领导能力；沟通能力及谈判能力；
6.团队观念及成本观念强。
十四年大型企业人力资源管理经验，对招聘、培训、绩效考核、薪酬设计、员工关系等人力资源管理工作有一定的理论基础和实践能力；多次主导和参与人力资源体系构建的项目管理，熟悉各项劳动法规政策；工作踏实，责任心强，具有较好的协调、表达和组织能力。
乐于接受意见和建议，善于根据计划，独当一面地执行；具备出色的协调、领导和组织沟通能力，良 好的谈判和演示技能及高度的团队合作意识，激励团队成员取得最佳业绩；理性思维较强，逻辑严密，善于对不断变化中的不同的情况进行分析，判断和处理，目标明确，不骄不躁，稳重果断；有着丰富的销售管理经验；有着非常丰富的高端客户的接待和服务经验，熟悉奢侈品产业的销售模式；积累有丰富的高端客户群体资源。多年工作经验的积累，培养了本人较为出色的沟通技巧和善于倾听的能力及良好的亲和力，也锻炼了快速处理突发事件的能力。
1.从高中开始接受商务英语的专业教育，具备较好的英语听、说、读、写的基础技能，英语水平达到大学英语六级；
2.曾在中国人民解放军驻澳门部队服兵役，接受过严格的军事训练，吃苦耐劳，有较强的意志力和强健的体魄，加入仪仗队，形象佳，曾接受过国家委员检阅。
3.7年大型呼叫中心从事数据分析和现场运营管理经验，掌握运营现场，善于数据挖掘与信息分析，及时发现业务上存在的问题，提出改进措施；担任运营经理，长期驻守呼叫运营现场，实行数字化管理；专注于研究话务预警监控工作，降低突发事件对公司业务所造成的影响。
