简历本

职场新人 | 让沟通变得轻松的十个技巧!

喵小鱼 发表于2019年12月13日 40浏览 职场攻略 职场礼仪与交际


在职场,特别是刚入的职场新人,特别烦恼如何与别人进行沟通,同时害怕因不会沟通给自己的工作带来麻烦。所以今天喵小鱼就来讲讲,作为职场人怎么跟别人沟通才能更舒服!


//
不要在公众场合给他人难堪
//

 

人际交往中,如果遇上看不惯的人和事,请不要在公众场合给他人难堪。

你并不知道别人经历过什么,所以脱口而出的一句话很可能让他人难堪、羞怒。如果真的想提醒他人不合适的行为,可选择用委婉的措辞提醒他。

 

//
称赞别人的话要具体
//

 

称赞别人的时候,不要只是说:你很漂亮!你很贤惠!相比敷衍夸赞,称赞具体细节会更让人感到真诚和舒服。

称赞越具体,越是把赞美的话落实到行动里,越会让人愉悦。

 

//
别人批评你时不要着急否认
//


忠言逆耳,敢于批评你的人大多数都是真心为你着想的亲人或朋友。

听到批评不要着急否认,仔细想想他为什么这样说?自己是否真的存在这样的缺点?分辨他是单纯想打击你,还是真心为你好?学会控制好自己的情绪再做回应,是一种难得的能力。


//
尽量不要在放假的时候聊工作
//


下班之后还要继续身处在工作环境,这可能是很多人不愿意经历的。如非必要,请不要打扰他人的假期。


//
自己不确定的话不要说出口
//


如果有些话并不确定,请不要随意的胡乱说出。有时候,流言就是因为这些不确定的话而成为了伤人的利器。

 

//
认真听别人说话,而不是插嘴
//


大多数人的表达欲望都很强烈,有时候我们在和别人对话的时候,听他说着说着就想到了某个点,恨不得他立马说完,就可以轮到我们来表达。

有时候,我们往往总是说得太多,听得太少。要记住,在别人说话的时候认真听,是一种最基础的尊重和修养。


//
别人和你吵架时,不要接招
//


与人相处总是不可避免地产生些矛盾。但无论对方是谁,无论对方怎么和你吵架,有一个尽快缩短吵架时间,让双方情绪尽快回到正常值的方法,就是:不要接招。

不要轻易接受对方对你无端的批评和指责,但也不要当面去反抗。等双方情绪平稳了,再进行沟通,才是最明智的。


//
感觉到焦虑的时候不要和别人说话
//


没有人喜欢被传递负能量,哪怕是你最亲的人。

作为成年人,有些焦虑要学会自己消化,如果忍耐不了,也不要带着情绪去吐槽,我们可以偶尔向朋友或亲人诉说自己的心事和烦忧,但不要频繁地说同样的话。


//
不干涉别人的选择,但可提供建议
//


有时候朋友会向你来咨询建议,既然是建议,我们只要说出自己的理解和想法就好,没必要抨击或否定对方的观点。不要干涉任何人的人生选择,哪怕是最亲的人,毕竟,每个人都是独立的个体,我们能做的只是善意的提醒,最终决定权还是掌握在每个人自己手里。

//
实在不知道说什么,宁愿沉默微笑
//


宁愿不说话,也别乱说话。如果不知道说什么,有一个最佳的应对法则是:沉默微笑。微笑和沉默能在很大程度上帮你抵御大部分的社交困境。

其实职场沟通并不是什么难事,只要你把握住沟通技巧,与人交往是一件很愉快地事情。


END 

  • 还没有留言,沙发等你来抢

相关文章推荐

  • 无论是刚毕业还是希望转行的,我们都会面临一个问题,就是如何选择一个合适的行业。一个职业生涯发展非常好的人,往往都是做了一次或两次的正确选择,在恰当的时间,进入了很好的行业。所以在这里我首先要给各位将要步入职场或者选择转行的同学一个建议,看一个行业或者工作,不要只看眼前的状态,而是更应该关注5年后、1
    129 人阅读
  • 薪资在职场上一直是一个敏感话题,虽然很多公司明令禁止员工私下相互打听工资,但还是有很多好奇心强的人会偷偷地讨论这个话题。职场中,发工资后被问薪资是职场人最怕遇到的场面之一。有些人喜欢了解别人隐私,喜欢与同事对比。碰到这样的人,不说显得自己小气,说了如果有差别,又会影响同事间的感情,引起纷争,导致被问
    148 人阅读
  •     在大学快毕业的时候,我们会有一门针对应届生职业生涯规划设计该怎么做的课程。包括我在内,相信很多小伙伴再听完后都是糊里糊涂的,因为老师也只是照本宣科,并没有去了解我们真正的痛点,导致感觉听了也是白听。那么应届生职业生涯规划设计该怎么做呢?应届生职业生涯规划设计应该
    306 人阅读
  • 找工作时,最让人激动的事情莫过于明天终于可以办理入职上班了!毕竟找了那么多天工作,辛苦没有白费。接下来就是努力工作,领着工资,迈向小康生活~但实际情况呢?办理入职才刚刚是套路开始的时候,一个又一个的坑在等我们去跳,别说别人没有提醒你。即便提醒了,你也还是满怀期待的跳进去。那么在入职时公司究竟会挖哪些
    288 人阅读
  • 最近几年,考研的竞争越来越大,每年报考人数都有不小的递增,除了有很多应届本科生会选择考研之外,还有很多小伙伴都是工作几年后再回来的考研人。那么问题来了,先考研再工作还是先工作后考研?相信很多小伙伴都有这样的疑问,那么下面一起来看看直接考研和工作后在考研的差异,希望能给还没想好的小伙伴提供一些参考。考
    158 人阅读
  • 不论是国内还国外,券商和投行一直是热门的行业之一。很多应届生挤破头都要挤进去,毕竟能进入到投行货券商工作,不仅能赚到钱还特有面子。即使如此,在外人看来进入券商和投行是一份不错的选择,但却对从业人员的有着很高的要求!-01-投行喜欢招什么样的应届毕业生?1、有强大的学习能力和高度工作的内驱力;2、高情
    137 人阅读
  • 在我看来,所谓的学生思维,很多时候是一种底层的思维。在安逸的校园环境下,学生看事情的角度往往是简单片面的。这也导致t他们分析问题十分幼稚,大多事例都是从身边的经历相似的同学身上找。而这种思维放到社会的激烈竞争环境下,很容易让人一叶遮目,如果不及时纠正这些思维,很容易在工作中吃苦吃亏。那么,到底学生思
    312 人阅读
  • 年底了,朋友小林却很苦恼。原本负责公司年会策划的小邹辞职了,领导就把策划工作全部交给他,可是恰值年终,本职工作急需收尾,忙得焦头烂额。我问他,“你为什么不拒绝呢?”“如果拒绝了,他们一定会背后对我很不满意吧,忍一忍就过去了”,原来他是怕拒绝后,会影响自己的人际关系。其实像小林这样的情况在职场里并不少
    42 人阅读
  • 在职场中有这么两句矛盾的话:“找工作好难啊!”“招人好难啊!”。在很多求职者都为工作难找而抱怨的同时,企业却觉得员工难招,为什么会造成这么矛盾的关系呢?相信很多人都有疑问,那么今天我就根据我的职场经历跟大家分享一下我的看法和建议,分别从求职者和企业的角度来讨论,一起来看看!一、为什么求职者觉得工作难
    494 人阅读
  • 面对这个浮躁的世界,焦虑的人间。今天你看老同学做APP融资千万,于是想去学代码。明天看同事做微商月入十万,你也想入伙。后天听说区块链是未来,你就去炒币。但从没有真正的问过自己:我到底是一个什么样的人?我的天赋兴趣是什么?我真正想做的那件事到底是什么?为什么我们大多数人总是随大流,但不知道自己想做什么
    210 人阅读

热门文章

简历模板

最新文章

最新模板