• 公司为中联重科股份有限公司全资子公司,主要生产各种桩工机械设备,为双上市公司。一、招聘管理 1、根据组织及业务发展需要,制定年度及季度招聘计划,并按月度招聘计划具体实施;2、根据招聘计划,通过多种渠道完成技术类和管理类岗位的招聘; 3、与猎头公司合作,完成高端人才的引进; 4、与人才供应商联系,并通过组织专场招聘的方式完成营销公司人员的招聘; 5、与学校和劳务公司合作,完成技工类岗位的招聘; 6、
    简历本 发表于 03-04 1104人阅读
  • 辅助同事从事原材料的供应计划编制和执行,确保原材料的质量和稳定;负责公司原材料手册办理并管理、以及商检报关工作 配合业务员进行供应商的付款控制 熟悉进口合同项下的所有单证工作程序及时跟踪每个合同的收汇情况从事进口原料的检验检疫工作完成业务员交办的各项事务
    简历本 发表于 06-24 318人阅读
  • 1、利用微信平台推广公司的品牌、产品和活动,策划并执行相关线上的推广活动; 2、研究和监控竞争对手和搜索引擎的做法和变化,及时提出调整方案;3、跟踪和分析引入的SEO流量以及相关关键词的排名,形成阶段性数据报告并提出后续优化方案;4、评估、分析网站的关键词,提升网站关键词的搜索排名;5、负责产品在重要网络渠道的推广,如:百度贴吧、空间、知道、词条等。在各类社区、论坛、博客、微博等渠道推广公司产品和
    简历本 发表于 01-31 1683人阅读
  • 本人性格随和乐观,积极向上,爱好广泛,拥有较强的组织能力和适应能力,并具有良好的身体素质。乐于沟通,易于融入集体,乐于助人,学习能力较好,注重理论与实践相结合,在工作中不断提高专业知识之余,同时也在不断地提高做人、做事的的能力,争取将工作做得更好,争取做更好的自己。工作认真负责,不推卸责任;能承受工作中的压力;工作上可以独当一面; 具有团队精神,能与同事,其它部门积极配合,公司利益至上; 服从性好
    简历本 发表于 07-29 1126人阅读
  • 沟通技巧管理商业模式营销策略客户服务经理/主管
    简历本 发表于 07-08 2008人阅读
  • 本人踏实、肯干,亲和力强,为人忠诚,是可交之友。热爱销售,喜欢与人交往,一直从事媒体广告相关工作,积累了一些人脉,也在拼命经营自己各方面的圈层关系。热爱生活、积极乐观,喜欢体育活动,具备一定的抗压能力,行动力强,喜欢接受挑战,愿意接受新鲜事物,更倾向于用事实和结果展现事物的真实面貌,不善于花言巧语。
    简历本 发表于 10-13 2059人阅读
  • 性格开朗并积极向上。生活中热爱运动。工作中有自制力,做事情始终坚持有始有终,愿意虚心向他人学习,自信但不自负,脚踏实地,有较强的团队精神,工作积极进取,态度认真。毕业后工作的二年让我迅速成长,成熟起来的我变得更加沉稳更加有责任心、自信心。特别是在快消品行业工作的五年让我学习并熟悉了这个行业并学到了更多的与人沟通交流的技巧,让我更加自信的与人沟通和快速反应及时处理工作中出现的问题。我平凡,却众不同,
    简历本 发表于 02-16 1395人阅读
  • 协助总经理(外籍)进行国外客户关系的维护工作及其他 工作内容:主要负责国外客户关系的维护,全程陪同国外的客户在国内各地出差 考察。负责建立并完善公司各项规章制度,进各项目进度及汇报,替上司做出初 步的决策。负责公司进出口业务的报关,监装,发货工作;
    简历本 发表于 10-16 984人阅读
  • 1、负责北京永辉系统的日常陈列和维护;2、完成每月的销量指标;3、客情关系的建立和维护;4、负责审核所管辖渠道门店的订单,追踪发货和退货,合理控制退货和损耗;5、区域理货员的管理,活动的执行;6、直营公司与系统门店间的对接工作。
    简历本 发表于 05-30 1525人阅读
  • 本人性格沉稳,有亲和力,工作中能够与同事之间和睦相处,有团队合作精神,有较强的执行力和责任心,纪律性强,有五年以上工作经验有驾驶证。熟练运用办公自动化软件。目前想找一份长期稳定的工作。
    简历本 发表于 05-13 2614人阅读
  • 1、性格开朗、待人热情、真诚、工作认真负责、积极主动,有很强的责任心、较强的组织能力和团队协作精神;2、从事餐饮店铺运营管理2年,积累了一定的店铺运营管理和人员管理经验,可从事店铺运营管理方面工作;3、从事仓储物流管理3年,从物流部筹建阶段到最终的整体日常运营管理,积累了仓库物流管理领域的经验;4、从事电力通讯及载波通讯行业近7年的时间,在销售及日常商务管理工作中积累了较为丰富的工作经验和管理技巧
    简历本 发表于 05-27 1059人阅读
  • 化学检验(水质检验)吉林省计算机二级
    简历本 发表于 08-26 368人阅读
  • 主要工作职责:1.维护客户与媒体关系、优化媒体资源,运用媒体资源完成客户所需传播推广、媒体公关活动等相关工作;2.协同销售部门,为其提供有效传播信息,辅助完成相关策划执行工作;3.负责对央视一套、四套、六套及外媒报播工作,确保品牌投放工作精准实施;4.协调处理有异议的广告刊播,负责所有自有媒体的传播监控、并对各媒体栏目特殊形式的赞助品牌进行周期性统计,帮助公司增加利润;5.根据公司业务发展的需要,
    简历本 发表于 08-30 225人阅读
  • 项目介绍1 在已出货至品牌库房机器,发现存有质量隐患,5月中接到客诉,随即展开与工厂RD,PE,QA,PD,仓库等单位合作,在客诉第二天制定出完整Rework所需SOP。2 根据SOP内容,与外包厂商进行相关training,确保可以按照SOP作业。3 根据外包厂商的场地吞吐量以及可供人员数量与品牌客人协商每天调拨机器具体数量4 根据作业进度适时调整产量,安排货代调拨等。我的职责项目直接联络窗口
    简历本 发表于 05-25 452人阅读
  • 本人有三年以上的20人团队管理经验,制定过客服团队行为规范、服务规范、KPI考核制度;拓展在线客服系统、知识库、智能客服等业务;在工作中取得了良好成效,有效提高客服人员工作效率,及时解决用户投诉,为公司减少业务投诉量,挽留有效用户,提高业务收入;10年工作经验中累积一定的市场营销、渠道开发的丰富经验;
    简历本 发表于 06-23 1020人阅读
  • 项目介绍地铁1号线增车和地铁6号线开通是天津市重点工程,负责天津地铁1号线增车和地铁6号线车内配套项目,包括车厢内(客室)19寸LED屏多媒体广告显示系统和司机室12.1寸DDU监控系统;整个配套项目提前15天完成;配套项目验收获优质工程奖我的职责工程分包商,作为配套项目负责人,对配套项目资金、人员、项目进度等进行全面协调管理
    简历本 发表于 04-19 1231人阅读
  • 【独立负责产品销售期间,月销量均过百万。中医西医基础扎实,所负责地区陕西,海南为客户满意度全国前三 ,组内员工十名两年半时间共维护客户10000人,老客户复够率55%。】1. 个人的能力不代表团队的能力!带领团队每一位成员改变,学习,自我升华,为树立的目标共同努力,实现自我价值!2.扩大每位员工的优点,合理放权,带动积极性,晋级机制牵制每位员工时刻努力!3.不同职位,不同级别,不同时间,不同任务,
    简历本 发表于 11-04 1048人阅读
  • 项目介绍该项目主要为客户提供一个公文审批流程的网络化办公实现及业务实时发布。根据用户确定的公文审批流程,提供无纸化网络办公环境,同时提供论坛、邮件系统及文件服务器供用户实现信息交流及资料的共享。同时,该系统对下级单位开放用于发布各种公告、工作动态及对人员的培训考核,并接受下级单位的投稿。我的职责担任该项目主管,负责项目组内人员协调,参与需求和概要设计及测试,对项目进度、质量、任务分配进行控制和管理
    简历本 发表于 05-11 1574人阅读
  • 具有7年的团队管理经验,大型呼叫中心经理及项目经验,对于呼叫中心质检,培训,团队管理的相关工作熟悉,能够独立开展各项工作,有项目组建及独立运营经验。具有较强的抗压能力、适应能力,对企业忠诚,有较强的团队合作意识,对于办公软件使用熟练。
    简历本 发表于 07-13 1009人阅读
  • 工作地点:深圳 | 下属人数:300人 工作职责: 主要负责阿尔及利亚ATM2G搬迁和3G新建项目。 Responsible to project of 2G Swap and 3G New of Algeria ATM Operators 1、售前参与 1.Project pre-intervention 从交付的角度和客户制定交付范围,识别交付风险,制定交付计划。 A、Assessed fr
    简历本 发表于 11-08 1217人阅读