应届生写简历时最容易踩的“坑”!

简历本 发表于2019年07月15日 学生简历 学生简历攻略

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同是投递简历,为什么别人是一投一个准,而你却了无音讯呢?主要是你经常踩坑!那一般简历上的”坑“是怎么样的呢?小简带同学们来看看,注意记笔记喔!


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简历的基本信息介绍是不能出现一点问题的
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基本信息介绍处于最开头,举个例子连学历这个简单的词语都出现错误,这是不是显得非常显著为此能出现这类错误吗?开头就显得你是个马大哈为此让人产生拒绝感,所以在基本信息里出现错误将产生极大的危害。


对于这里的信息我们要一个个地做检查,不要认为这里的布局很宽松、词语又简单就不会出现什么问题,于是以一种大意的态度面对它从而留下隐患。


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在任何牵涉到数字的地方更是不能出现错误
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数字出现错误那给企业带来的危害可是巨大的。你代表企业和某经销商签订协议结果把付款日期填错了,付款日期应该是2015年3月1日而你写成了2019年3月1日,如此经销商可以拖欠好几年的时间,到时候经销商都人间蒸发了那企业怎么保证回收款项?所以数字方面能出问题吗? 


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简历的标题等比较显著的地方也不能出问题
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标题都是单独放在一个表格里的为此很显眼,至于简历开头的大标题那就更显眼了,还有求职信标题等再简单不过了,如果在这类地方都能出问题那是不是说明你有问题了?做事不让人放心又怎么让企业敢于用你了?


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内容“注水”
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陈某在大学的专业是新闻,文字功底不错,曾利用大三的暑假,在我市一家报社实习2个月,配合指导老师发稿十余篇。 


眼看就快毕业了,看到本是平平凡凡的同学们都将简历改成才华横溢的的牛人,无奈之下,他也忍不住略加”浮夸“,在简历上写成了“先后在报社实习4个月,发稿60篇,其中有十余篇重点报道。”


一些毕业生为了“自我加分”,抱着“单位不可能向学校一一核实”的侥幸心理,给简历内容“注水”、“吹牛”。这样“出色”的求职简历,可能会一时引起招聘单位的关注,就算接到面试邀请,但“阅人无数”的HR的询问下会很容易“穿帮”,最终受伤害的还是求职者自己。


所以,毕业生的简历内容一定要实事求是,应该用最简单、朴实,最能真实反映自我的词语或语句表达,这样才最有可能触动到面试官,这样更显得诚恳大方。


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过度“包装”
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“我就是本人。”在五一广场的太原人才大市场,小张向一家民营企业递上简历,对方第一句话就怀疑简历上的照片并非小张本人。


小张是山西大学一名大四学生,制作简历时,在包装上着实费了一番心思。不光印刷精美,装帧也很细致,里面除了从中学到大学学习情况的详细介绍,还附上了校内荣誉证书复印件、实习作品复印件……厚厚一份简历,简直就是一份杂志。就连照片,也特意挑选了几张影楼拍的艺术照。


“这也是没办法,那么多人投简历,想吸引招聘单位的注意,只好在‘包装’上下功夫。”小张说,为了准备这份简历,自己花了不少钱,每本的“造价”约为50元。


简历应以简为主,尽量简明扼要,只需要介绍自己的基本情况,突出个人能力和实习经历即可。太过花哨,反而显得华而不实。教育背景也只需介绍最高学历即可,不必从小学、中学到大学逐一罗列。


作为整份简历的“重头戏”,应侧重实践经验,包括实习经历等等,可以把具体的实践时间、地点、成绩稍有体现。相反,若是一味想证明自己,结果反倒让人认为你主次不分,目标不明。


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盲目“海投”
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这几天,山西财经大学的小刘忙着在网上浏览企业招聘信息,不管什么企业,什么职位,只要跟自己的专业沾上边,就赶紧投简历。短短数日,已投出三十余份网络简历,但回应者寥寥,他为此非常苦恼,想知道是什么原因?



人力资源市场有关人士表示,为提高“命中率”,像小刘这样“全面撒网,重点捞鱼”的大学生求职者并不在少数。


但实际上,这并非明智之举,找工作更应做好规划,有的放矢。大学生投递简历之前要多做了解,一方面要搞清楚企业的背景,另一方面也应清楚认知自身条件,看是否符合企业的用人需要,以免“海投” 给企业和自身带来不必要的麻烦。


这些都是能帮助到大家求职少走一些弯路的小技巧,只是简历的包装终究只是能帮助你一程的工具,真正会一直帮助你的是你自己的核心竞争力,不要忘记在求职中不断学习完善自己。


END

有用

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