工作时间：2017-03到至今
公司名称：简历本招聘咨询有限公司 | 所在部门：储运部经理 | 所在岗位：
工作描述：
1、管理储运部配送科、发货科、验收科、运输、楼层组、内勤（打单、开票、药检以及票据）所有工作的协调和安排
2、所属部门所有人员的考勤、工作内容、工作岗位、工作性质和晋升、人才培养等的管理
3、部门各岗位制度的制定和工作流程的完善
4、办公用品的审批、办公耗材的成本控制
5、运输车辆的分配、保养、维修、年审、GSP导航系统和粤通卡的管理
6、安排、组织部门人员的培训内容、时间和类别、确定盘点事项
7、司机和部门内人员费用报销事宜
8、协助质管部、销售部、终端部、财务部做好相关工作
9、处理工作中的临时和紧急事物
10、服从上级领导和公司安排
11、储运部各楼层、各科组所用的设备（空调、打印机、扫描器、视频设备等）的管理和维护
工作时间：2013-12到2017-02
公司名称：简历本网络科技有限公司 | 所在部门：储运部经理 | 所在岗位：
工作描述：
1、协助上级并参与新仓库的选址、价格、合同的签订，车位、水电费用申请、员工宿舍等与物业的交涉和洽谈。
2、协助上级对装修公司的筛选、库区的划分，制冷设备、消防等一系列相关工作的确定。
3、负责对仓库、办公室装修时所有的装修事项进行跟进和提出改进方案、建议。
4、参与公司质量管理体系的一系列与质量相关事宜的讨论和协助，制定完善的制度和提出修改建议。
5、对整个储运部所有的事务，包括药品、医疗器械、中药材和中药饮片等出入库、运输工作安排进行管理。
6、仓库的日常经营管理，制定部门工作计划、规范并不断完善工作流程及规章制度。
7、把车辆日常维修定点场所和物流公司的选定落实到位。
8、配合质量管理部完善GSP所有相关工作。
9、本部员工的工作绩效考评、奖惩及相关业务的指导和培训。
10、参与建立冷库的设计，对出入库的冷链品种按GSP进行严格管理。
11、每月对本部门相关工作进行总结并对下个月工作进行合理计划，上报至公司上级。
工作时间：2008-03到2013-11
公司名称：简历本人才咨询有限公司 | 所在部门： | 所在岗位：仓库经理/主管
工作描述：
1、负责仓库的日常经营管理，制定部门工作计划、规范并不断完善工作流程及规章制度；
2、监督管理仓库收货、盘点、发货、包装、发货运输和物料编码、货位编码等的日常工作；
3、库容、库貌的管理及分区；
4、确保及时、完整、正确的提供库存动态信息，确保帐、物相符；
5、了解库存产品的质量现状，对外包装损坏、毁标等商品有质量问题的标注并做好记录；
6、提出连续改进方法和技巧，提高效率、降低成本；
7、本部员工的工作绩效考评、奖惩及相关业务的指导和培训；
8、公司相关业务部门的协调和沟通工作；
9、药品邮寄工作和人员的管理，第三方物流的监控和管理。
10、包装材料商、第三方快递、物流公司的选定和协议签署。
工作时间：2010-08到2012-12
公司名称：简历本信息技术有限公司 | 所在部门：运营部 | 所在岗位：楼层主管
工作描述：
1、组织本楼层工作会议和每日早晚例会，传达上级指示精神，反映员工及柜组情况
2、协助营运经理工作，落实每天的工作内容，发现违规及时纠正
3、熟悉本楼层员工的工作状况
4、不定时巡视各岗位，指导员工工作并督促完成
5、组织市场调查，反映卖场存在的问题及顾客的真正需求，定期进行总结报告
6、承担本区域的销售任务的分配
7、与供应商的良好有效的沟通及
8、协助招商部进行品牌优化及品牌入驻、撤场的协调管理
