姓名：简历本
年龄：26
电话：133****7749
邮箱：713776277@qq.com
经验：8年
意向：XX岗位
时间：2013-09到2016-07
学校：简历本科技学院 | 专业：工商行政管理 | 学历：大专
工作时间：2014-05到2015-08
公司名称：简历本人才咨询有限公司 | 所在部门：客房部 | 所在岗位：楼层主管
工作描述：
1、负责督导客房的清洁状况和布置规格达到酒店规定的标准；
2、负责客房与楼层的家具、设备以及清洁卫生器具的保养工作；
3、负责所属班组员工的日常培训和纪律教育，确保员工安全正确地操作，言行举止符合酒店相关制度的要求；
4、根据客情需要及员工特点，安排日常工作，发现日常工作中发生的问题要及时汇报与处理；
5、掌握客房状态，及时将变化情况、客人特别资料录入电脑，协助文员做好客人遗留物品记录及招领工作；
6、协助部门经理做好员工评估和考核工作；
7、完成好各类临时事务。
工作时间：2009-01到2017-06
公司名称：简历本人才咨询有限公司 | 所在部门：培训运营中心 | 所在岗位：培训总监
工作描述：
工作描述：
授课：企业文化培训，新员工入职培训，门店店长、大区经理、督导培训、企业的公共课程、通用课程培训、销售类培训、销售管理类培训
管理：培训体系建立
商学院模式搭建
培训年度计划撰写制度
培训效果监督，分析
培训效果评估，总结，分析，归档
工作职责：
企业基层员工培训
企业中层管理培训
企业高层领导培训
一线门店销售培训
店长、区域经理、区域督导培训
企业培训体系建立、实施、分析评估、完善
企业文化培训
企业员工培训
1、计划和组织公司培训活动；
2. 培训报表制作，建立和完善员工培训档案，跟踪和总结培训效果，提出改进意见；
3. 维护培训渠道和培训资源，保持与内/外部培训师的良好关系；
4. 组织员工开展各种活动，营造企业文化；
5. 调查和分析培训需求，协助编制培训计划、规划和培训制度。
6. 其他人事相关工作。
7、具有较好的授课和讲解的能力；
8. 具有一定的计划、控制能力；
9. 开发公共类课程，通用类课程
10. 工作严谨、敬业、责任心强
工作业绩：
1、培训经验丰富、善于员工沟通、有良好的团队意识，能调动员工的积极性，上课生动幽默富有感染力，作为培训讲师，有敏锐的观察力和亲和力，当然也不缺乏良好的语言表达能力，能培训的面广，偏重寓教于乐，在互动中让我的员工们体会培训的快乐。由于以上几点，每年评为优秀员工。
2、市企业青年优秀培训师
3、市大学生就业中心客座讲师
4、再就业公共培训课程讲师
5、百联集团客座讲师
项目时间：2008-01到2017-06
项目名称：人事行政管理
项目描述：
项目介绍
全面统筹规划企业人力资源战略，制定企业人力资源发展规划，及时向决策层提供有关人力资源战略、组织建设方面的建议，提高企业综合管理水平
熟悉人事行政工作流程，高度的工作责任心，具备必要的谈判技巧，良好的数据统计及分析能力。
能有效整合人力资源及流程控制，优秀的团队管理能力、学习能力和目标管理能力。高度的计划性与执行力。
具备良好的组织协调、公关及处理相应人际关系的能力，思路清晰，善于解决问题和化解矛盾，并努力在工作中不断开拓新的局面。
英语较好，熟悉相关法律法规，接受过ISO9001/ISO14001管理体系培训，熟悉行政管理流程及各模块业务，具备较好的管理体系建设能力
我的职责
项目时间：2009-01到2017-06
项目名称：人才供给培训项目
项目描述：
项目介绍
2010/01 -- 至今
市政、行业交流
责任描述：
项目职责：
1、与会组织
2、行业分工、交流学习
3、不同行业会员沙龙
4、项目授课
5、行业公关联系
项目简介：
项目描述：
企业对外的一切公共活动
市区政府部门公关交流
大中型国有企业人才交流
大中型民营企业人才交流
大学生就业培训
我的职责
市政培训项目，培训峰会项目，大学生再就业培训公益项目的设计，执行及授课管理
学校：简历本科技大学 ||
