• Corel DrawIllustratorFlashPhotoshop
    简历本 发表于 06-24 1414人阅读
  • Photoshop\ Painter \PPT\Word\Excel\CorelDraw
    简历本 发表于 02-12 562人阅读
  • 有三年工作品牌PR方面的工作经验,甲方乙方的角色皆有担当过,现下策划和执行板块居多。有过演艺人员统筹、走秀和舞台管理经验。可独立制作策划和执行方案,现场执行经验丰富,各色供应商均有过对接。线上自媒体和媒体平台的运营推广也有涉及。现在想寻找品牌公关方面的工作,寻求稳定的发展.
    简历本 发表于 02-14 771人阅读
  • 1.会员开发维护与服务管理2.业务拓展3.学会论坛、展览招商组织与执行、现场把控、协调负责参与:“第一届、第二届中国指挥控制大会”,“第三届中国指挥控制大会、首届中国军民融合技术博览会”;“中国航天指挥与控制论坛”,“中国海洋发展与指挥控制论坛”等
    简历本 发表于 03-09 955人阅读
  • 本人系部队军转干部,在部队医疗行业从业二十余年(科室及医务处管理岗位),对医院医疗及护理行业有着较为深刻全面的理解认识,熟悉医院精益链管理流程,在医疗质量管理、科教研建设、人才梯队建设、绩效薪酬体系、医疗行政管理等方面具备相关工作经历及思考。在企业运营管理方面,对企业内部流程管理、组织建设、企业品宣及文化建设具备深度思考,初步具备商业战略思维和成本意识,实践中熟悉政府工作流程,对党务管理、文化建设
    简历本 发表于 05-10 862人阅读
  • 上市公司控股投建1、负责医院筹建项目医疗卫生行政主管部门报批、报建及各项验收准备、参与;2、负责医院智能化、信息化建设(信息中心)及相关设备、软件大额采购;3、负责分管医院人资、行政、信息、后勤业务及对应管理规章制度体系的建立、完善与优化;4、负责医院医疗、医技、护理、护工团队的招聘组建、岗前培训(非业务类);5、负责医院全员绩效考核的组织实施与晋降级测评;6、负责医院对外宣传和内部文化建设。重点
    简历本 发表于 07-18 346人阅读
  • 能够驾驶通用汽车,七座以及七座以下的C本汽车,微型客运货车。能过解决电脑常规问题,包括系统重装,部分付费软件破解版本的搜寻。
    简历本 发表于 02-23 821人阅读
  • 主要职责负药物相关研发工作的管理,具体如下:1:搜索相关信息,完成项目立项并制定项目方案;2:协助制定项目计划;3:控制项目进度,与相关部分沟通解决项目问题;4:完成项目评估,按照要求撰写项目报告,并完成项目技术的转移。
    简历本 发表于 02-04 1325人阅读
  • CAD三级证书英语四级维修电工中级,维修电工上岗资格证加工中心操作四级ISO/IEC17025ISO9001
    简历本 发表于 10-19 1175人阅读
  • 供应商定期监查新产品跟进供应商开发和认证rohs 监查实施主要负责是复印机和打印的各种基板和基板组装(MFP,MECH.CONTROLER,LD-SOS,POWER ETC)品质问题的处理,有相关不良的处理经验。其它部品FOLLOW(马达,电磁阀,sensor,加热灯ETC.)主要的基板供应商是科惠白井,至桌飞高,邦基,CMK等主要的基板实装供应商是STX(技研新阳,对松堂,FITTEC)和IBM
    简历本 发表于 06-12 1522人阅读
  • 本人多年一直从事行政人事类相关工作,善长以企业管理理念把企业员工的凝聚力、创造力、自律能力挖掘和培养。属于学习型、实干型的职员,工作认真负责、善长创新,敢于迎接挑战,敢于承担责任,有较强的精力投入工作,富有工作激情,乐业敬业,强调团队合作精神。深信市场竞争是人才的竞争,可制定出客观合理有效的激励政策为企业留住人才。六大模块都懂,其中招聘和员工关系算是特长。有一个小孩,BOY,婆婆带。注:手机号就是
    简历本 发表于 03-05 2080人阅读
  • 参加诉讼和仲裁活动:包括负责书写起诉状等法律文书、立案、查人口信息、开庭、调解、申请强制执行、跟进执行案件进展等与案件相关的诉讼和仲裁工作;按照资产公司的要求书写尽职调查报告、案件进展工作报告等;与银行、资产公司沟通、汇报案件进展。
    简历本 发表于 08-28 730人阅读
  • 主要负责公司资料的年检及整理归档,平时与单位接洽,尽力完善的电子档体系。负责业务的开展,收集客户资料,整理,归档,后期与客户联系,组织培训,每月公司申报纳税及每日维护及刷新公众信息账号,根据要求制定有效的运营策略,以达到推广的效用。配合经理做好日常行政保障工作。
    简历本 发表于 07-08 2192人阅读
  • 2000.4~2005.6 需求计划:与销售及市场部门紧密联系,掌握第一手的项目情况和市场需求信息,将客户的宏观需求计划转化为具体的原材料采购计划及车间生产计划,在客户需求和库存压力之间寻求良好平衡。帮助物料部门追踪供应链上各级供应商供货交期,根据项目信息,优先级控制和关键产品分配等方式,确保物料供应能满足车间的生产进度得以及时完成客户交付。通过提高预测精度以更好地降低库存压力。2005
    简历本 发表于 04-29 2456人阅读
  • Office ApplicationsSAP
    简历本 发表于 08-09 307人阅读
  • 危险化学品管理培训消防知识培训厂内机动车叉车驾驶证机动车驾照C型
    简历本 发表于 04-17 985人阅读
  • 长达12年日资企业和国营企业调达采购工作经历.具备丰富的市场采购经验。具备较好的团队意识、成本意识、品质意识等。工作中擅长分析和顾全大局,具备较好的心理承受能力和组织能力,乐于沟通。在这几年的调达采购工作中,使我积累了各产品代理采购渠道。对于注塑以及冲压结构产品加工技术精通。乐于接受挑战,工作的能力强,性格开朗,善于与人交往,有团队精神,精力充沛,有极高的工作热情和强烈的责任心.善于管理和协调团队
    简历本 发表于 02-20 847人阅读
  • 供应商定期监查新产品跟进供应商开发和认证rohs 监查实施主要负责是复印机和打印的各种基板和基板组装(MFP,MECH.CONTROLER,LD-SOS,POWER ETC)品质问题的处理,有相关不良的处理经验。其它部品FOLLOW(马达,电磁阀,sensor,加热灯ETC.)主要的基板供应商是科惠白井,至桌飞高,邦基,CMK等主要的基板实装供应商是STX(技研新阳,对松堂,FITTEC)和IBM
    简历本 发表于 04-02 846人阅读
  • 企业简介:金地集团创立于1988年,2001年在上海证券交易所正式挂牌上市,为中国上市房地产公司综合实力前三强,总部位于深圳。职 位:HRBP(人力资源主管)汇报对象:人力资源经理下属:1人工作职责:负责集团下属置业顾问有限公司(原集团销售中心)人力资源管理工作。工作业绩:1、招聘工作- 拓展招聘渠道(猎头、网络、平面媒体、专业机构、高校、内部推荐等),构建人才供应商管理与评估体系。- 根据
    简历本 发表于 03-09 3805人阅读
  • 1、三年产品工作经验,能够整体把控产品的设计、质量控制、产品上线发布以及产品的更新迭代2、曾制定金融(web端、移动端)的部分机制及应急方案,以及会员优惠系统的功能规划3、擅长挖掘和把握用户的各层次需求,制定并管理产品的整体规划流程4、多维度分析用户需求,具备较强的原型开发能力和图形设计技巧5、具备丰富的移动端产品设计经验,较强的分析能力和思维逻辑,沟通能力强6、实时关注产品及设计的发展趋势,具有
    简历本 发表于 05-16 3013人阅读