• -拥有7年的主流媒体工作经验,熟悉文字、图片、电视节目、网络专题、新媒体平台建设;-具有统筹协调的能力,能够独立完成媒体宣传项目策划、制作及执行;-拥有丰富的政府、企业以及中央、省、市、国内外传统媒体及新媒体资源;-具有采编团队管理能力及经验;-新闻学文学学士,曾接受过各类采编业务、新媒体宣传、企业文化、党建理论等相关知识培训;-性格开朗、乐观、自信、富有亲和力、善于团队协作等;-善于与他人沟通,
    简历本 发表于 06-02 1153人阅读
  • 简历本整理的公关/媒介助理岗位自我评价范文,自我评价:脚踏实地,认真负责”是我对一切事情的态度;“勇于进取,虚心学习”是我对工作的作风。从毕业开始就一直在华扬联众、际恒等知名广告公关公司任职,使得自己积累了丰富的策划能力、沟通能力、项目把控能力等专业知识,加上自身较强的独立工作能力以及不服输的韧劲,所以在平时的工作中都能很好的解决遇到的种种困难。
    至今,自己服务的客户包括东风日产、东风启辰、比亚迪、旅易等知名企业,也通过自己的努力,多次成为
    简历本 发表于 12-28 1398人阅读
  • 项目介绍1.长虹——5次整合营销推广项目:2016年,京东618、苏宁6.30、天猫双11;2017年,长虹新品电视上市、京东618①2016年——京东618、苏宁6.30、天猫双11【传统品牌的年轻化之路】:社交战役为充分迎合智能家电的主力军消费军80、90后的口味,利用代言人邓超的IP热度绑定,通过一系列趣味化、病毒式的内容,在618、630、双11三个大节点进行集中爆破,宣传品牌、产品优势及
    简历本 发表于 04-18 896人阅读
  • 本人大学期间曾在北京电影集团数字影视制作基地培训并学习,对电影脚本创作有一些经验。期望未来五至十年从事传媒行业。本人好学上进,诚信、敬业、责任心强,有较强的团队意识 。对待工作认真积极,严谨负责。性格沉稳内敛,适应能力较强,为人诚实,有良好的人际交往能力,具备相关的的专业知识和认真细心、耐心的工作态度及良好的职业道德。
    简历本 发表于 06-12 1079人阅读
  • 1.媲美网美容原创稿件2.媲美网微博、微信软文3.小P老师微博达人互动及达人维护4.小P老师新书内容策划并协调拍摄5.代替小P老师回复媲美网美丽问诊室达人护肤问题6.每月美容专题策划7.小P老师各杂志专栏稿子撰写,并完成主编交予的其它工作
    简历本 发表于 02-01 842人阅读
  • 本人进入社会工作后,首先在桂城八一柯台受训后参加工作,无论是工作还是生活都做到自律自勉。 本人喜欢与人沟通、交流,出于对房地产方面的喜爱,也觉得房地产销售是一个很好的锻练工作,于2002年开始投入到房地产方面的工作,自2004年取得小汽车驾驶照后,自有小车,一直开车至今,驾驶技术熟练,如有工作方面需要,可独立完成工作。工作过的房地产项目包括有:佛山大学对面翠影华庭、平洲海逸城市花园、西樵樵晖花
    简历本 发表于 02-28 1473人阅读
  • 项目介绍一、有较高的文字功底。二、有较高的团队管理能力。三、有较高的文化素养。四、有较高的新闻敏感性。五、有较高的欣赏水平。六、有较高的组织协调能力。七、有较高的政治敏感性。我的职责一、负责编辑部日常管理,起草编委会有关文件、报告。二、拟定集团宣传报道工作计划,并组织记者团队实施。三、负责综合新闻版及其他版面的审稿、版面安排。四、编写有关宣传简报。五、带领记者团队对重点事件进行跟踪报道。六、加强与
    简历本 发表于 07-28 1163人阅读
  • 项目介绍立邦(中国)涂料我的职责协助高层主管制定新产品项目拓展方针及计划,分解及落实项目拓展工作的进行,大力推广所需产品的客户开发工作。负责华东区域市场开拓、谈判、维护等工作。
    简历本 发表于 05-25 512人阅读
  • 简历本整理的公关/媒介岗位工作经历怎么写,工作描述:1、审核管理控制客户订单的操作流程及结果;
    2、负责日常媒介执行工作,包括媒体沟通、媒体执行、媒体关系维护;
    3、负责广告投放监控,并完成相关监播数据的统计及分析;
    4、为其他部门提供数据支持及事后分析。
    本人有三年以上4A工作经验,在职期间长期为加多宝、王老吉、金龙鱼、真功夫、健力宝、清酷及光明牛奶等客户提供过服务;曾经主导过真功夫和清酷的比稿,并成功的为
    简历本 发表于 12-01 3897人阅读
  • 简历本整理的公关/媒介岗位个人简历项目经验范文,项目描述:项目介绍
    PhiloPlus是一个社会影响力项目实验平台,旨在连接资源、需求与市场。慈善家项目通过组织华盛顿特区流浪者做手工艺品,以借贷形式提供原材料,并以市场价收回成品在社区市场出售,实现帮助流浪者创造额外收益,通过整合资源,孵化社会慈善行为,寻求帮助目标群体实现可持续发展。项目受益范围:39人。
    我的职责
     项目前期调研准备与规划:锁定目标人群,以个人访谈形式完成调查
    简历本 发表于 07-26 1948人阅读
  • 基本信息,姓名:简历本,意向:公关专员,工作经历,工作描述:1、维护公司传播渠道(新闻文章发布,内网新闻更新,企业微博微信运营);
    2、帮助起草企业资讯新闻文章,内部网新闻,内部杂志等;
    3、协助部门团队联络其他内部团体,提供充分和准确的品牌材料;
    4、整理拷贝文档(视频,图片,出版物),资料收集
    5、协助公司举办的活动,如市政会议和研讨会和其他如瑞典大使馆国庆日等内外活动;
    6、配合公司执行品牌公关活动及宣传报道,
    简历本 发表于 04-17 1912人阅读
  • 新媒体运营,负责公司微信公众号和新浪微博账号运营。1.负责公司文案。2.实时收集图片,并用Photoshop对图片进行美化处理。3.搜集新闻热点,根据产品特色整理资料,再将图片融合其中,写成文章。4.回复粉丝留言与问答。5.美化旅游行程,制作公司年会、推介会、投标等其他活动PPT。6.制作H5页面。7.用CorelDraw制作路书。8.撰写公司新闻稿。9.为公司领导写会议发言稿。10.撰写公司信函
    简历本 发表于 09-28 605人阅读
  • 11年加入匹亿,从事培训管理工作。该公司在全国设有多家分公司。各地新员工都需要参加总公司新人培训班。这对我来说是个巨大的挑战。因为很多新员工无论工作经验还是社会阅历上都远超于我。在领导的鼓励下,给予自我信心,开始了第一节培训课程。之后每期的培训课程都是细心充分的准备。给予他们新的知识,同时也从他们身上了解学习他们的经验。我的主要工作就是培训与会议。从每天的激励早会,到下班后的工作总结,都由我组织主
    简历本 发表于 05-18 1156人阅读
  • 工作描述:公司主要是从事建设项目环境影响评价和环境污染治理工程项目。1.主要职责首先是为公司环评市场部门提供技术协助,帮助他们市场开发。2.其次就是带领团队进入环评准备阶段,研究相关文件,进行初步的工程分析和环境现状调查,筛选需要重点评价的内容,制定环境影响评价工作计划。3.进入正式工作阶段,进一步进行工程分析和环境现状调查,并对拟建项目的环境影响进行预测、分析和评价;4.最后是是环境影响评价文件
    简历本 发表于 04-28 1201人阅读
  • 踏入车展公司以来,其中主要负责东风本田汽车C.D展400平米-600平米车展的现场执行工作 以及试乘试驾。前期活动筹备工作、 报馆,协调第三方供应商的人力,负责现场监督搭建质量及进度。活动进行中确保展台现场按照活动方案顺畅运作,彩排模特走秀、礼仪等事宜,与经销沟通。以及解决现场突发状况。并且每日写好当天手册简报。活动结束后拆馆监督,物料分配,以及资料整理,并做总结报告,提交归档。
    简历本 发表于 06-19 1189人阅读
  • 轿车手动挡驾照中英互译酒量很好
    简历本 发表于 02-18 1009人阅读
  • 简历本整理的公关/媒介岗位项目经验范文,项目描述:项目介绍
    北京吾玖电子商务有限公司是一家以现代新兴互联网技术为基础,以消费者为决策主导力量的,具有互联网+泛酒行业性质的产业互联网平台,总部位于中国北京市。旗下拥有一款自有互联网白酒品牌:惟饮者酒;拥有自主建设的产业互联网平台——惟饮者平台。2014年9月,在北京吾玖电子商务有限公司成立之初,建立了中国酒类资源整合平台——惟饮者,2015年5月,惟饮者平台获得启赋资本1000万天使投资,市
    简历本 发表于 11-21 1764人阅读
  • 简历本整理的公关/媒介助理岗位项目经验范文,项目描述:项目介绍
    评估分析中美洲开发银行“八国绩效导向型资金分配系统”项目
    我的职责
     带领8人团队通过视频、电话会议采访了八个国家的35位中美洲开发银行项目经理和27位地方政府雇员,进行完整的信息整合与全面的情景分析,策划项目咨询进程与撰写文献综述; 运用博弈论理性行为人模型识别项目中激励措施与项目所在环境的实施局限,重新设计项目评分制激励体系,通过采用情景分析法优化项目运作
    简历本 发表于 07-18 1499人阅读
  • 1、2016年毕业,计算机专业,有深厚的计算机知识,在校担任外联部部长,曾多次组织大型校内外活动。2、从事广告行业商务岗位,对ASO、CPC、CPA、CPS广告投放有一定了解和客户资源的积累。3、学习能力强、有责任心、目标明确、勇于挑战自己。
    简历本 发表于 11-24 240人阅读
  • 基本信息,姓名:简历本,意向:公关/媒介助理,工作经历,工作描述:公司与全国中石油加油站渠道合作媒体搭建平台,本人负责通过与辖区项目合作方(省级与市级石油公司)的沟通,有效地保障公司项目的推进和计划的实施。
    1、及时反馈并解决项目推进过程中遇到的问题(非技术问题);
    2、方案的审批以及施工手续的办理;
    3、政府监管部门的相关审批手续的办理。
    4、兼管人力资源部的招聘工作:针对招商总监和销售总监两个岗位,简历的甄别、筛选及面试。
    简历本 发表于 05-27 1958人阅读