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一、负责展厅人事日常工作的开展，包括：1、成都国际展销中心人力资源规划类工作（人力需求分析、招聘需求分析及计划、人才储备、培养计划等）2、成都国际展销中心人力成本管控（费用预算、费用支出及人力台账管理）3、人才招聘工作开展（a.招聘渠道开拓及维护；b.招聘信息发布及推广；c.人员面试及评估），7月举办专场招聘会2场，面试邀约到场率达120%，按时完成招聘任务4、员工入职、离职办理及企业政策宣贯5、
简历本 发表于 05-26
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1、16年的高层管理经验，擅长对企业的运营流程和人员流程进行重组和优化，实现企业管理扁平化、责权利更清晰之目的，更好的为企业战略目标服务；2、精通企业精益生产现场管理，亲自主导两家上市公司精益生产推行和实施；3、能将抽象的企业管理制度及岗位职责、运营目标三者之间有机统一，转换为可检查、可稽核的KPI项目，建立完全可操作的整套KPI绩效考核管理体系，解决困扰企业执行力度不佳问题。4、拥有丰富的成本控
简历本 发表于 08-02
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于04年10月份进入了广州七喜控股股份有限公司视讯产品事业部（LCD、TV）担任品质部兼营客服经理一职,负责本部门工作的规划与安排，主要有QE、IQC、IPQC、OQA等工作组的工作内容，在通过对质量问题的预防、供应商的管理与辅导(产品要求与质量意识，达到互利目标）、内部品质人员的培养(主要为工作标准与质量意识）、生产过程能力的不断提高（主要是对工序质量的状态进行测量分析、改进、评判），以及在本部
简历本 发表于 06-03
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Photoshop3D Studio MAXMS WORDIllustratorMacMS Powerpoint
简历本 发表于 11-02
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资深创意设计人，超过15年4A广告公司、公关公司工作经验。丰富的汽车类、家电类、快消品类以及房地产类广告创作经验。服务过的品牌包括：奥迪汽车，东风日产，启辰汽车，比亚迪汽车，马自达汽车，东南汽车，华为，美的，海尔，创维，益达，中移动，皇室麦片，大峡谷蒸馏水，越秀地产等。擅长手绘。
简历本 发表于 03-15
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项目介绍Mac平台(硬件环境)Adobe Create Suite(软件环境)1. 参加项目策略研究和创意发想；2. 广泛搜集创意和表现参考；3. 按照既定方向高品质执行。我的职责线上美术创意及执行
简历本 发表于 05-05
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本人性格热情开朗，有较强的团队合作精神和良好的人际关系技巧，与上、下级之间有良好沟通能力，具有亲和力，平易近人。有丰富的管理、策划与执行经验！策划、执行过的项目众多，例如路秀、论坛、演唱会、大中小型年会等。在项目的接洽过程中可以快速整理客户诉求，进行精准策划。在项目执行过程中，能快速处理解决各类突发事件。管理执行过的项目太多，就不一一详细写啦，有意向可以见面聊，期待您的邀约。谢谢！
简历本 发表于 03-10
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项目介绍时值支付宝美女照事件火爆网络，选取美女米粉到支付宝圈子晒手拿产品照，借势宣传小米盒子产品。我的职责方案撰写，活动贴撰写发布，米粉联系筛选，沟通米粉发照片，统计中奖用户资料发送奖品。
简历本 发表于 01-31
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作为公司的合伙人，伊利项目组负责人，负责伊利公共事务部及液态奶事业部的年度合作项目执行； 主要项目包括伊利公共事务部的月度日常传播、奶牛学校、伊利方舟、方舟主题曲推广等； 液态奶事业部舒化奶的你年度公关传播项目，包括全国营养大会、超人COSPLAY路演以及代言人李娜的深圳网球公开赛项目等； 其中全程率领团队完成华夏保险的“致敬抗战老兵”公益项目，走访1月有余，跨5省21个地区，33位90岁以上抗战
简历本 发表于 04-17
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MS ExcelMS PowerpointMS VISIO
简历本 发表于 12-18
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本人工作已18年，人生阅历和学识较丰富，能胜任复杂、繁重、高难的工作。在基层和中高级岗位工作十余年，管理经验丰富。在企业担任人事行政总监近5年，经历过销售型、制造型企业相关岗位。经历过多种急难险重事务考验；既能单兵作战又能带队征战，既可独挡一面又能统领协作；有组建各类队伍、统领各个工种的经验和能力；既有处理天灾的经验，又有处分人祸的历练，还有处理诉讼的磨练。对人事行政管理等方面的运营掌握较深，实践
简历本 发表于 04-13
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项目介绍背景：公司新建立，月入大量新员工 公司当时架构模式为扁平化模式，设计合理层级带宽，瞒住企业在松江区域人才招聘，做到薪酬包含一定的竞争性，职业晋升当时不作为首要标的我的职责该项目独立负责人
简历本 发表于 07-14
414人阅读
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1.根据公司发展运营模式统筹策划公司年度战略经营计划的制订及各项规章制度的完善，推行目标绩效管理，实施月度、季度考核，半年度总结修正提升公司经营管理效益和市场竞争力；2.根据人力资源内外部发展要求、研究、确定企业、人资源发展方向与人力资源管理模式，依据企业战略规划制定人力资源规划，人力资源中心年度费用预算与费用管控。3.对人力资源的需求与供给进行分析，推行轮岗制，提升员工技能，稳定员工队伍，激发员
简历本 发表于 10-18
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JAVA开发工程师网络营销工程师
简历本 发表于 02-25
1089人阅读
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本人在IT行业的工作经历13年以上，曾就业于手机游戏（平台产品、游戏运营和渠道推广）、网上支付（计费代码对接和支付SDK项目）、电信增值业务（SP业务）等同类行业的多条业务线，并任职运营总监、市场总监、客户总监、产品总监等多种职务，对公司业务管理和人员管理工作具备丰富经验，最近几年基本都在游戏公司和支付业务公司摸爬滚打，对高压工作能够完全适应，对产品策划和运营具备丰富经验，另外借助在支付业务的资深
简历本 发表于 03-25
2004人阅读
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项目介绍国内首家p2p行业返利平台（pc端、app端、微信公众号），3个月完成收支平衡，目前已经完成a轮融资。我的职责?设计组织框架，并对员工进行管理，指导；优化人力资源成本，不断提升团队整体资源。?创建生菜网赢利模型，完成产品设计带领技术团队研发（从0到1用时18天完成上线使用）?负责产品长期及短期的迭代需求，结合市场反馈情况调整产品设计方向、运营活动设计；（超级返、步步高、新手菜园、好友分析、
简历本 发表于 05-12
1455人阅读
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公司为A股上市企业，股票代码600074，本人在公司主要负责智能交通的产品规划、产品测试选型、产品规划导入等技术管理工作。同时承担国内项目的部分产品开发规划工作，规划的产品包括边防海防远距离红外热成像产品、激光夜视产品、城市道路路边停车智能管理系统、智能停车场管理系统、枪球联动解决方案等相关产品。同时对接用户需求、方案编制等售前支持工作。
简历本 发表于 05-18
1818人阅读
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企业文化演讲阐述客户研究组织架构战略规划团队建设预算编制策略在线营销并购谈判产品营销商业模式商业策略业务发展战略发展沟通技巧账户管理营销策略销售管理
简历本 发表于 08-09
441人阅读
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项目介绍SAPWM(软件环境)由于库存不准确率偏高，规范盘点方法，制定盘点范围，分析盘点报表。我的职责ITsupport，重新配置系统，已取代以往的纸制盘点，规范盘点方法。
简历本 发表于 08-07
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1、组建及管理集团公司网络及电话系统等，包括：Vlan、VPN、视讯系统、网络监控系统等。2、搭建及管理集团公司网站系统及电子商务系统，包括：哈工大门户网站、天猫、淘宝等系统上线及流程规划、实施并维运。3、负责建立及管控集团公司ERP系统，包括：采购系统，供应链系统、财务系统、销售系统，并与电子商务系统整合串接。4、组建并管理集团公司呼叫中心400系统。5、负责研发中心SVN等系统的建立及维运。6
简历本 发表于 07-19
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