-
基本信息，姓名：简历本，意向：渠道/分销经理/主管，工作经历，工作描述：公司的前身是代理无线AP产品，后期转型为软件开发公司，成为无线Portal认证的厂商，一个全新的品牌，一个对于行业来说完全陌生的品牌，我们需要花费全部心血来推广，测试，培训。首先我们基于本身无线客户的积累，进行客户的二次商机的挖掘，二次营销，同时开拓新的客户新的行业，对于我和公司来说都是一个全新的尝试和挑战，公司领导和员工也都是对第一次以厂商的身份拥有属于自己的产品，我负责的是渠道销售，发展代理商
简历本 发表于 11-17
1351人阅读
-
简历本整理的渠道/分销专员岗位项目经历怎么写，项目描述：项目介绍
上述项目由三个项目构成，全部属于抢夺竞争对手订单完成。实现元件销售业绩350余万
我的职责
1、通过相关渠道获取信息，并协同团队制定针对性走访计划。
2、与区域所属经销商沟通大致了解该客户相关情况（个性化要求、价格、付款、近几年采购情况）
3、持续电话或实地拜访客户采购经理、技术负责人，进行商务谈判及业务公关，获取意向价格（主要竞争对手价格）
简历本 发表于 06-18
2161人阅读
-
1.根据项目需求拓展各类销售渠道，获取优质、有效的渠道信息；2.负责制定渠道销售方案、并组织实施相关渠道活动；3.进行销渠道资源的整合，协助项目完成业绩目标；4.不断开拓市场及新渠道；5.负责市场调研和需求分析；6.负责月度目标的制定及分解；7.确定销售部门目标体系和销售配额；8.制定销售计划和销售预算；9.负责销售渠道和客户的管理；10.组建销售队伍，培训销售人员；11.评估销售业绩，建设销售团
简历本 发表于 04-30
2533人阅读
-
基本信息，姓名：简历本，意向：渠道/分销主管，工作经历，工作描述：1.执行公司渠道发展战略，完成区域渠道选址发展目标
2.根据公司整体销售目标，制定并分解本区域销售目标和销售计划
3.负责区域市场网点布局规划、商圈和可行性店铺前期调研工作
4.对竞争对手渠道资源、动向调查及分析，做出分析报告
5.搭建销售人才梯队，对重点销售人才的储备和培养加以重点关注
简历本 发表于 06-01
1708人阅读
-
工作内容：一、工作职责：1.国际业务方面：负责公司出口贸易业务订单管理跟进，督促及沟通； 2.财务数据审核：成本核算审核，及各类财务数据汇总分析，计划； 3.人事事务的督办，审核，指导。 4.公司规章制度：参与相关制度的制订与审核。 5.公司内外管理的其它事宜。 二、工作业绩： 1.出口贸易业务内外协调沟通到位、及时、准确、明了，订单顺利出运，无索赔，无扣款，安全收汇。 2. 财务数据杜绝虚报漏报
简历本 发表于 02-26
760人阅读
-
负责根据项目拓客计划排布确定自身工作计划；2、负责渠道销售团队的建设、培训、管理等，带领渠道团队完成销售任务；3、负责制定渠道销售方案、销售政策、并组织实施相关渠道销售活动；4、负责外联渠道对接，负责大客户资源拓展与解决方案的策划与执行；5、负责带领团队开拓异地市场，拓展新渠道；6、负责整合渠道客户资源，建立客户数据库，进行有效的客户管理与维系；7、负责对接合作单位及项目，形成客户导入的有效方式；
简历本 发表于 07-12
546人阅读
-
本职工作主要分为企业文化类策划执行及行政日常类工作。策划执行方面主要包括为新媒体运营、文案及活动策划执行；擅长制作ppt、H5界面及运营自媒体平台，可简单完成海报、视频等制作；在职期间，配合公司销售制作项目介绍PPT供投标使用；全程参与策划及筹备主持公司大型年会及十年大庆；独立发起并组织了入职周年礼、转正仪式、团建等企业文化类建设活动；行政日常方面主要为行政管理、费用管理及其他辅助类工作。在职期间
简历本 发表于 10-03
728人阅读
-
1：完成各KA卖场年度合同的续签； 2：各KA卖场年度的销售预估及各类费用占比预算； 3：制定各KA卖场年度促销计划框架，策划大型主题促销活动；4：各卖场新品申报以及新品推广工作； 4：各卖场结算对账的跟踪； 5：结合市场将市场信息作以分析给公司提出建设性意见； 6：完成业务人员的业务知识培训考核等工作打造完美的团队。
简历本 发表于 02-07
2581人阅读
-
1.根据公司年度战略目标，设定和分解渠道部业绩目标，制定具体的业务开展策略与计划；2.寻找潜在合作伙伴，与潜在合作伙伴进行商务洽谈和签约；3.管理当地区域代理商经销商，对区域代理商经销商的销售人员进行培训；4.负责地区市场状况竞争品牌的信息调研反馈，制定当地的市场推广计划及方案；5.负责部门管理，搭建和发展高效、稳定及梯队化的招商队伍，有效激励和发展部门员工；6.定期向总经理汇报计划及总结。7.密
简历本 发表于 07-12
1204人阅读
-
1、我性格外向，开朗，有很强的沟通能力，能快速融入话题，在轻松愉快沟通中达到目的，熟练office办公软件，无论对生活还是工作都有短期和长期的目标规划，并认为责任感和信任度高于一切作风, 具备良好的敬业精神及雷厉风行的工作做风，团队配合默契很强，能吃苦耐劳，勇于面对挫折及工作中的压力，能适应不同的工作环境，希望在贵公司能找到锻炼和展现自我的平台，我将用自己的行动会赢得认可。机会是留着有准备的人，我
简历本 发表于 10-31
1862人阅读
-
多年市场营销、销售和行政管理经验，诚恳敬业，工作态度积极。性格开朗，善于沟通。具备招聘、销训、销售、培训、主持、文案策划、解决重大客诉、绩效管理、商务谈判等方面特长。能够承受工作压力，亲和力、说服力佳，具有良好协调能力。销售业绩突出，2005年初入家居行业时获公司总年度品牌销售业绩第一；2007年获评实现最佳米效店面，销售增长最佳店面之一，打破历年的日销售、周销售、月销售及节假日销售记录。近年来主
简历本 发表于 12-10
699人阅读
-
1、2年以上全国上市10强地产公司任职经验，其中1年以上团队管理经验。2、较强的业务能力和团队管理能力，既能自己干也能带人干。3、令行禁止，遵守规矩，踏实认真，是同届进入公司的同事中晋升速度最快的。
简历本 发表于 06-17
3673人阅读
-
项目介绍新项目启动进入连锁公司，从培训到销售到售后。200多家连锁店，创造8000套盒。每套不低于3000元。每天坐诊销售套盒套盒数平均9套，每店3天坐诊集中式销售。我的职责
简历本 发表于 02-05
1348人阅读
-
在公司期间主要负责电子物料的采购，inventory，excess管理，cost down的管控！熟练掌握采购原理及成本控制，谈判能力好。具备良好的职业道德素养，执行能力强，抗压性、突发事件处理能力好.了解本地一些较好的电子物料供应商，与现有供应商如Arrow，future，avnet，digikey等保持良好合作关系。适时的与供应商沟通了解行业市场物料情况，管理供应商团队。供应商管理：1.负责开
简历本 发表于 05-12
1296人阅读
-
1、负责公司国内市场的开发与拓展工作，销售运作，提高公司的知名度，能强有力的将计划转变成结果；2、协助决策层制定公司发展战略，负责制定公司产品品牌市场短期及长期的战略和策略；3、分析新的和原有分销体系或销售渠道的市场潜力、销售数据和费用，测算盈亏情况，制定销售政策4、根据国内市场拓展的进度情况，及时与上级领导进行沟通与交流，促进团队工作，致力于维护和提高公司的市场竞争力；5、进行市场调研与分析，研
简历本 发表于 02-19
1185人阅读
-
1、负责深圳装饰渠道机构合作，客户开发、制定年度、月度销售计划，跟进重要渠道客户关系维护，负责协调渠道商与公司其他部门工作，提高客户满意度。2、 尤其是在初期的销量上，分阶段培训产品知识及协助渠道商做市场活动“五一”、“十一”期间帮助辖区渠道商制定促销计划，宣传，推广形成稳定的销售，增强新晋渠道商的信心。3、 参与、安排、跟进、有关公司客访和产品的发布展会、展览会等活动，接待客户来访；
简历本 发表于 05-16
2998人阅读
-
1、寻找徐州、南京、上海三地的各大养老院、社区福利院、老年公寓等养老机构并整理。 2、与各养老机构联络沟通寻求渠道合作。 3、与各地养老协会进行沟通、联络，寻求合作机会。 4、因养老护理员用工缺口大招聘作为行业难点和痛点，应公司需求后期工作重点转为招生招聘。
简历本 发表于 05-04
489人阅读
-
开拓广播电台音乐调频地产广告先例，体现了广播电台在地产行业广告中占据市场重要份额。同时了解了地产广告行业相关媒体，渠道等。2003年地产广告市场，广播电台一片空白；通过下半年的摸索、了解，熟悉了地产的广告渠道。为电台接下了第一笔地产广告单子。同时完成了电台地产广告5个。2004年--2005年完成电台广告任务量的考核。
简历本 发表于 05-20
1390人阅读
-
1：完成各KA卖场年度合同的续签； 2：各KA卖场年度的销售预估及各类费用占比预算； 3：制定各KA卖场年度促销计划框架，策划大型主题促销活动；4：各卖场新品申报以及新品推广工作； 4：各卖场结算对账的跟踪； 5：结合市场将市场信息作以分析给公司提出建设性意见； 6：完成业务人员的业务知识培训考核等工作打造完美的团队。
简历本 发表于 02-02
1749人阅读
-
1.负责公司app及微商城微官网代理招商，配合领导的日常工作管理，提高团队效益；2.组织代理商团队相关人员进行业务知识、产品、政策等培训，提升合作伙伴业绩；3.代理商日常工作规范监督，对代理商发展情况进行电话沟通及现场走访 ，对代理商不规范操作进行严惩；4.渠道业务调度分析及政策管理；协助代理商分析分解重点调度指标，审核代理商激励方案并落实月度执行情况
简历本 发表于 04-02
1416人阅读
