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基本信息,姓名:简历本,意向:物流/仓储项目管理,工作经历,工作描述:山崎物流有限公司是一家港资的多元化物流公司,公司产品有国际货代,中港物流,通勤巴士,物流仓储,红酒销售等业务。在职期间主要负责如下工作:
1、跟进与维护公司VIP客户的物流需求。
2、根据客户需求和货物配送状况安排人员对运输车辆进行调配、安排。
3、货物运输中,及时解决运输过程中的报关、车辆、人员等异常问题。
4、另外负责业务部门建设,物流业务(包括海运,空运,中港
简历本 发表于 07-25
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项目介绍2008年引进国外的商品管理系统(ERP),学习并熟练掌握系统。对下属员工培训以及完善系统。我的职责及时反映仓库货品的实际情况给公司各部门,做到了货品信息的及时共享。运用ERP对仓库库存进行优化科学管理,做到帐物相符,基本无库存误差,保证了库存的相对准确性。方便了公司内部数据的查询及使用。实现了300多家门店每天都能及时补货,确保销售业绩。更加优化了商品管理,使商品最大化使用。
简历本 发表于 06-13
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工作描述: 1.原料仓库布局规划与人员调整,扭转了之前的仓库发不出料来的混乱局面;2.成品仓库货物保护与装卸规范,降低了运输产品的破损率;3.ERP系统在仓库的成功推行,提高了帐目的透明度;内外运输资源的整合,降低物流成本。 通过不断的努力,使物流部成为一个运行有序,帐目清晰,工作高效的物流团队4.整合采购物流与销售物流,实现供应链管理;5优化配送路线,整合运输资源,降低物流成本;6.ERP系
简历本 发表于 03-09
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7年以上仓储管理运作经验,5年以上电商仓库管理工作经验,管理过50人以上团队,熟悉物流仓储作业流程,熟悉相关物流设备的使用和维护规范;有很强的组织才能,果断处理突发事件的能力;经历过第一方,第三方及电子商务的仓库及配送管理,为人塌实,细心,我会是一位值得您信赖的工作伙伴。 其次具备一定的应变能力、解决问题能力、计划和执行力; 熟练使用基本的办公管理软件,熟悉ERP、WMS管理系统. 能够吃苦耐劳,
简历本 发表于 03-12
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1、负责仓储运营中心的日常运营管理,确保产品及时、准确入库、质检、发货等流程的正常运作;2、制定和完善仓储规章制度、规范作业标准及流程,并有效实施执行;3、对商务、品检、仓库、包装、物流部及3个分公司的管理、协调各部门的日常工作,保证各部门日清日结;4、物流运输资源的开发及管理,对国内、国外快递、物流的监督、优化;5、FBA、外贸、国际小包的发货流程的建立、运作、优化管理;6、包装流水线的建立并为
简历本 发表于 08-09
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基本信息,姓名:简历本,意向:物流/仓储调度,工作经历,工作描述:新邦物流是一家国家AAAA级物流企业,主要从事国内货物,国际货物运输,公司2003年成立,发展速度快,全国网点达600多家。在公司4年多的时间里,我从最初的营业员开始做起,2012年1月份晋升为主管,7月份晋升为部门经理。营业员的工作期间,主要从事客户接待以及电话营销,店面营销等营销工作,部门主管期间主要工作是客户的维护,部门日常事务的管理,协助部门经理做好各项工作安排,以及营销工作。
部
简历本 发表于 09-01
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工作内容:1全面负责网点日常管理工作,突发事件处理。2负责员工培训,合理分配工作,客观公正对员工进行考核奖惩,公司新产品业务培训推广。3负责现场操作管理以及运营质量管控,月结客户回款率及日常收款项,客户的拜访开发,相关理赔谈判工作。4 负责车辆到发,快件仓储、分拣、中转,快件派送跟踪及异常快件处理。5负责网点区域规划管理,对区域划分合理投入人员,加强区域管理网点开发拓展,区域各项数据实时监控。6负
简历本 发表于 01-28
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本人性格开朗、为人诚恳、乐观向上、拥有较强的组织能力和适应能力、并具有较强的管理策划与组织管理协调能力。2、忠实诚信,讲原则,决不推卸责任;有自制力,做事情始终坚持有始有终,从不半途而废;肯学习,有问题不逃避,愿意虚心向他人学习;自信但不自负,不以自我为中心。3、活泼开朗、乐观向上、兴趣广泛、适应力强、上手快、勤奋好学、脚踏实地、认真负责、坚毅不拔、吃苦耐劳、勇于迎接新挑战。,
简历本 发表于 05-03
3406人阅读
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1、制作每月陈列指引及陈列工作计划,根据每一季更新的陈列指引,组织对店铺员工培训,及时让店铺员工掌握最新陈列要求。2、管理店铺灯箱及橱窗道具的制作与安装。3、陈列道具的控制与管理,每季度帮助店铺预定补充所需陈列道具。4、协助市场部完成各类活动的准备工作及搭建。(包括经销商会议),完成新系列的上市及推广工作,收集竞品相关的信息5、协助工程部完成商场日常KV的更换。6、对接销售部门,按照销售需求,调整
简历本 发表于 06-08
1259人阅读
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简历本 发表于 12-13
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简历本整理的仓库管理员岗位工作经历范文,工作描述:按规定做好物资设备进出库的验收、记帐和发放工作,做到帐帐相符。二、随时掌握库存状态,保证物资设备及时供应,充分发挥周转效率。三、定期对库房进行清理,保持库房的整齐美观,使物资设备分类排列,存放整齐,数量准确。四、熟悉相应物资设备的品种、规格、型号及性能,填写分明。五、搞好库房的安全管理工作,检查库房的防火、防盗设施,及时堵塞漏洞。六、完成处、科长交办的其它工作。制表登记;分类建帐;型号不同;单独码
简历本 发表于 11-21
10579人阅读
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1.制定和优化仓库管理制度和工作操作流程,明确规定各岗位职责,提高工作效率,降低仓库运行成本。2.负责仓库的整体规划工作。如仓库区域规划,提出改进方案,确保仓库空间最大化使用率。3.仓库的工作筹划与进度控制,监督仓库入库储存出库搬运SOP作业,负责仓库帐物卡相符,进出库手续明确工作。4.库存控制.协助物控部门进行物料库存控制,安全库存的建立,提供全面库存分析报告,评估库存状态。确保库存数据的准确性
简历本 发表于 06-06
6494人阅读
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基本信息,姓名:简历本,意向:陈列主管,工作经历,工作描述:利邦(上海)服装贸易有限公司由香港利邦集团投资系利丰集团(00494.HK)之成员。利邦集团是一家在1971年于香港成立的成衣生产商,并发展为大中华区其中一家大型男士服装零售集团。现在,利邦(上海)时装贸易有限公司在中国大陆、香港、台湾和澳门经营11个包括Cerruti 1881, Gieves & Hawks, Kent & curwen 和D’Urban 等中档到高档的男士服装
简历本 发表于 11-12
3345人阅读
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项目介绍1、新增2条流水线作业;2、代包装、加工及过塑等增值服务,为公司创造利润,我的职责1、包装流水线改造方案的制定;2、流水线、过塑机的引进;3、人员编制的设定;4、人员薪酬方案的制定并实施;5、包装流水线作业的优化改善并提升效率。
简历本 发表于 07-28
1119人阅读
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1、长短途车辆的调度2、安排货物的装卸、运输及配送3、货物的收发、费用的收取及数据的系统录入4、仓库管理及其他增值服务5、 物流商的开发5、客户服务、理赔及其他异常处理等
简历本 发表于 02-19
807人阅读
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汽修、电脑C1、F电工电子
简历本 发表于 05-01
1472人阅读
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1.负责大连地区MYMO品牌的共4家店铺的陈列调整和橱窗陈列工作;2.负责对店长及店员的陈列培训工作;3.负责各店的陈列道具的维护及维修,店铺陈列维护的监督工作。4.负责执行和跟进促销活动及店铺的大型活动;
简历本 发表于 10-02
1523人阅读
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1、 分解月任务并落实2、 严格遵循公司各项制度并监督检查3、 训练员工各项专业技能等。 4、 负责终端店铺货品陈列、店面形象等的指导,提升终端店铺形象5、 负责与商场楼层的沟通与工作洽谈,维护良好的合作关系1、全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施;
简历本 发表于 03-06
1331人阅读
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1:早晨的开店前round卖场,包括橱窗、indoor、,主要check模特、A区,墙面,2:根据计划开始当天的工作,有需要调整的部门先P 个 Samp,根据Samp来调整,top seller做在最主要的位置,并附上价格牌,3:橱窗调整前也是p 个Sample,熨烫好给模特穿,找好搭配的acc ,挂上海报,,4:不需要调整部门的时候,整理卖场,查看数据看是否有需要跟换模特的衣服,卖的好的没货了需
简历本 发表于 03-03
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1:提前制定好每周的每天工作计划,2:根据计划每天巡店,3:一般周一周二去A类店铺巡店,这类店铺都是人流量大的卖的好的店铺,主要是及时跟换模特的主打款,那些款经过一周一般会缺码或断码,所以跟换替代它的货量充足的款,4:店铺换新调整后,会检查一下灯光之类的,是否打在模特身上,还有检查道具是否摆放得体,最后会拍照,回去做PPT再交于公司,5:每个月会定期给店铺做陈列方面的培训,传达给店里一些潮流资讯,
简历本 发表于 09-15
1679人阅读