• 主要负责ERP中委外管理系统和库存打单系统。委外管理系统是给委外加工厂商打委外领料单、输入厂商退料单等,根据厂商的相应单据进行系统的录入;库存打单系统中对公司的其他出库单、入库单、调拨单、指令剩料等单据进行数据分析及录入。为确保生产能够顺利进行,生产领料单较多时帮产线打出相应单据,月底在系统中导出厂商领料情况,对厂商领料明细做出分析,制作月报表提交相关部门经理。
    简历本 发表于 02-03 1180人阅读
  • 简历本整理的陈列主管岗位工作经历怎么写,工作描述:利邦(上海)服装贸易有限公司由香港利邦集团投资系利丰集团(00494.HK)之成员。利邦集团是一家在1971年于香港成立的成衣生产商,并发展为大中华区其中一家大型男士服装零售集团。现在,利邦(上海)时装贸易有限公司在中国大陆、香港、台湾和澳门经营11个包括Cerruti 1881, Gieves & Hawks, Kent & curwen 和D’Urban 等中档到高档的男士服装
    简历本 发表于 11-29 1941人阅读
  • 本人性格开朗、自学能力强、乐观向上、兴趣广泛、并具有较强的适应能力和管理策划与组织管理协调能力。工作认真踏实负责、为人诚恳、热心。有较强的团队意识,在工作中能与同事之间相互协助、友好交流,更高效的完成工作。较好的表达能力与沟通能力;工作积极主动,能尽心尽责地完成本职工作,具备较强的学习与创新能力。古有伯乐相马,毛遂自荐,今愿借你慧眼助我千里之行。疾风难倒劲草,路遥方可知马力,相信我、选择我、我会证
    简历本 发表于 05-03 5091人阅读
  • 基本信息,姓名:简历本,意向:仓库管理员,工作经历,工作描述:1审定跟踪物料,组织物料供应,确保及时交货。
    2根据对方公司下达的计划,及时,准备无误的安排搬运发货。
    3根据仓管员签名确认后的厂方送货单原件为依据,准确无误的入库,及时开单,做账给对方公司。
    4开过单后,以邮件形式,及时通知对方公司收账,提高发货及时率。
    5督促仓管员做好6S管理,目视化看板,以及产品的防潮,防腐管理。
    简历本 发表于 10-25 6556人阅读
  • 1.日常陈列维护并向店员培训维护要求。2.根据陈列手册与店铺实际货品调整每期最新风格。3.根据实际情况进行店铺动线规划与调整。4.店铺橱窗更换与调整。5.店员陈列风格与新品培训。6.陈列道具的整理。7.分析每周数据进行微调。8.SALE期间规划区域提高销售。
    简历本 发表于 03-14 2715人阅读
  • 1.协助建立完善部门的陈列体系制定与陈列推广制定工作; 2.协助完成部门全年陈列预算核算及费用控制;3.协助负责完成制定公司陈列方案,保证店铺统一形象陈列(墙体,橱窗,模特,道具,POP等)的落实与管理工作,执行公司年度、季度、月度陈列方案及计划,并跟进、检查考核区域终端店铺执行情况给与指导建议。4.定期培训及指导大区营运主管及陈列小帮手的考核工作。5.协助负责搭建项目VMD模块知识培训体系课件开
    简历本 发表于 06-06 3378人阅读
  • 1.接待客户。确定方案设计方向和设计主题。2.初步设计方案的谈定和商议。包括场地的功能分区,场景效果图,平面VI设计,设计报价,采购道具。3.活动当天的搭建布置的效果监工,及撤场。
    简历本 发表于 06-30 385人阅读
  • 1、负责仓储运营中心的日常运营管理,确保产品及时、准确入库、质检、发货等流程的正常运作;2、制定和完善仓储规章制度、规范作业标准及流程,并有效实施执行;3、对商务、品检、仓库、包装、物流部及3个分公司的管理、协调各部门的日常工作,保证各部门日清日结;4、物流运输资源的开发及管理,对国内、国外快递、物流的监督、优化;5、FBA、外贸、国际小包的发货流程的建立、运作、优化管理;6、包装流水线的建立并为
    简历本 发表于 08-09 530人阅读
  • 1、具有较强的沟通协调能力;2、有长时间在大型电子生产企业从事仓储、生产管理实践经验;3、熟悉生产、加工型企业的技术、质量、采购、生产、财务等各环节的运行过程及衔接;4、熟悉ERP管理系统;5、具有较强的环境适应能力,能强有力的执行公司决策或领导下达的工作指令;6、具有较强的数据分析能力;7、能熟练应用各类办公软件。
    简历本 发表于 03-23 2484人阅读
  • 1.全面负责仓储部日常运管理,负责与第三方物流合作。2. 对仓库区域划分进行合理规划,监督区域划分定位;善于根据客户的实际情况,调整仓储区域,保证货物的堆放合理和最优 ; 3. 保证货品收、发及时性、库存的准确性,合理有效控制收、发差错率; 4. 全面掌握仓库各系列产品库存情况,根据生产计划进度以及采购计划进度,确保产品正常进出货; 5. 负责仓库的盘点工作,月盘点、季盘点、年度盘点与临时性盘点工
    简历本 发表于 01-04 589人阅读
  • 1)负责公司仓库选址、承运商(车队)选用;2) 负责公司仓库管理工作,保障仓库有限空间的高效使用,规范库房收发货流程,保证货品收发准确;3) 定期进行库房货品盘点,始终保持账、货一致,严格执行库房6s管理规范,保障库房整洁,货品安全;4) 合理规划产成品及原辅料运输成本、仓储成本;5)ERP系统(T6系统)账务核对、规范性复核;6)根据销售部门提报的订单,合理快速安排产品运输方案;7)及时
    简历本 发表于 02-24 1287人阅读
  • 项目介绍项目执行目的:提升店长陈列能力和品牌标准且统一的视觉形象输出项目配合:品牌店铺项目配合人员:品牌店长项目细节:什么是CQT?CQT的重要性?陈列前的思考我的职责
    简历本 发表于 06-08 800人阅读
  • 1.日常陈列维护2.根据陈列手册与实际货品调整卖场陈列最新风格。3.店铺橱窗更换。4.陈列道具的整理。5.分析每周数据进行微调。6.SALE期间规划区域提高销售。7.店铺开门前根据前一天售卖情况调整陈列。8.参加店铺会议并分享陈列信息给到店员。
    简历本 发表于 03-02 519人阅读
  • 每天到货的,实物与单据的核对和客户提货的分发。协助安排本部车辆的提货,送货事宜。协助出纳货款的追踪事宜。做好售后的查询与问题处理。
    简历本 发表于 01-03 671人阅读
  • 1.负责拣货课日常作业及管理工作,协调部门与各职能部门之间的工作。2.负责制定和修订拣货作业流程及管理制度,完善拣货课的各项作业流程和标准,提高效率3.负责分配拣货课员工的日常工作,使日常工作做到高效、准确、有序。4.负责维护各商品的储位规划。标识、防火、防盗、防潮及商品的准确性管理标准。5.负责组织仓库每月盘点工作,确保账、物一致。6.对人员进行工作指导、业务知识培训,定期对人员进行考核。7.负
    简历本 发表于 07-23 1415人阅读
  • OutLook ExpressMS WORDMS PowerpointMicrosoft Photo EditOracleWindows XPSAP
    简历本 发表于 12-13 446人阅读
  • 1、负责雷驰终端形象(VMD);2、负责每季橱窗的设计推广及布置,回访;3、负责区域(自营)陈列标准建立维护和调整;4、参与订货会期间DP点设计及道具采购;5、部门协作制作陈列手册(搭配、拍摄、制作);6、开季货品陈列调整及培训;7、根据橱窗尺寸采购道具,并跟进工期,合同及到仓情况;8、节假日礼品采购及橱窗道具采购;微信小编工作:1、负责公司微信平台的建立,更新及维护;2、新品的文案撰写和公众平台
    简历本 发表于 02-12 498人阅读
  • 简历本整理的物流/仓储岗位工作经历范文,工作描述:1、2002.7-2003.9嘉莉诗(国际)服装有限公司担任物控部经理助理一职。主要工作职责有:①物料分析及物料计划的制定;②物料进度的跟催;③物料存量的控制;④物料存量与盘点之监管等。
    2、2003.10-2004.10嘉莉诗(国际)服装有限公司担任采购员。主要工作职责有:①采购订单的下达;②物料交期的控制;③材料市场行情的调查;④查证进料的品质和数量;⑤进料品质与数量异常的处理;⑥与供
    简历本 发表于 06-15 10129人阅读
  • 1:提前制定好每周的每天工作计划,2:根据计划每天巡店,3:一般周一周二去A类店铺巡店,这类店铺都是人流量大的卖的好的店铺,主要是及时跟换模特的主打款,那些款经过一周一般会缺码或断码,所以跟换替代它的货量充足的款,4:店铺换新调整后,会检查一下灯光之类的,是否打在模特身上,还有检查道具是否摆放得体,最后会拍照,回去做PPT再交于公司,5:每个月会定期给店铺做陈列方面的培训,传达给店里一些潮流资讯,
    简历本 发表于 09-15 1679人阅读
  • 1、 分解月任务并落实2、 严格遵循公司各项制度并监督检查3、 训练员工各项专业技能等。 4、 负责终端店铺货品陈列、店面形象等的指导,提升终端店铺形象5、 负责与商场楼层的沟通与工作洽谈,维护良好的合作关系1、全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施;
    简历本 发表于 03-06 1331人阅读