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项目介绍Rexona品牌和创行中国主办，由众引集团下young market部门执行的校园营销大赛：比赛在全国各大高校（包括北京、上海、广州、天津、南京等）进行，针对联合利华旗下rexona产品的营销方案比赛（比赛评分：营销方案、销售情况、决赛的presentation。我的职责1.联系学生（决赛时确定人数，安排接机和住宿）。2.售后处理 （与rexona联系，核对订单，安排发货和退货的处理。）3
简历本 发表于 10-20
285人阅读
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数据分析MS PowerpointMS ExcelMS WORD
简历本 发表于 05-24
1149人阅读
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本人已取得英语专业八级证书，第二外语为法语，曾参加韩语培训。熟悉微软office办公组件，能够熟练制作精美且逻辑清晰的PPT，能够进行基本的dreamwaver，photoshop及视频编辑操作。对写作情有独钟，并多次获得“春蕾杯”等奖项，原创英文小说已于英国出版，在业余时间曾为美妆公众号长期供稿。为人开朗、大方，善于沟通、合作。语言表达能力较强，有学习的热情和信心。
简历本 发表于 11-29
333人阅读
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项目介绍该项目主要关注郑州市建筑垃圾与园林垃圾两个方面的问题。通过帮助小砖厂粉碎建筑垃圾压制环保砖，提高环保砖厂管理效率，与我校樊明教授共同研究设计建筑垃圾景观山等行动，以及在社区开展园林垃圾发酵制肥，与郑东新区兴东绿化公司合作推动园林垃圾资源化利用，让“绿色社区”的理念不断落地生根发芽。我的职责
简历本 发表于 03-07
703人阅读
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负责公司与各大新闻媒体和相关行业的联系，负责品牌新闻稿、活动通稿的写作、企业文化和形象的宣传；负责媒介公关、活动策划，并且协助上级完成品牌阶段性推广目标；共同参与举办"宜信十周年FOF全国大型巡讲活动" 、"唐宁厦大演讲分享会"、 "FOF主题辩论赛"等活动，其中"宜信十周年FOF全国"大型巡讲活动到场人数达700人以
简历本 发表于 10-05
265人阅读
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SAPERP办公应用软件
简历本 发表于 04-12
1687人阅读
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独立性强，在无法进行团队作业时，能自主完成工作。学习能力强，可快速掌握知识的要点，对重点环节进行突击强化练习。喜欢规划，制作计划表。会把周，月，半年，一年的计划做好，虽然知道计划赶不上变化，但喜欢朝着既定的大方向前行。
简历本 发表于 03-08
1638人阅读
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项目介绍VS2008(开发工具)WindowsXP(软件环境)对象数据映射框架，支持SQL SERVER、ACCESS、MYSQL、Oracle等常用数据库，并支持全部数据库中的主外键关系LAZY模式获取。我的职责独立制作
简历本 发表于 10-13
949人阅读
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按照产品经理的要求和UI设计师的理念完成Web前端开发工作;对Web前端和移动端页面进行优化，浏览器兼容等操作;致力于HTML5/CSS3/Jquery/JavaScript/Bootstrap布局等技能,实现页面美观和动态效果;积极配合后端和UI设计师，完成工作。
简历本 发表于 06-18
608人阅读
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在该岗位上主要负责供应链和销售物流所涉及到的货源满足和调配工作。1.根据销售部门的销售计划进行采购订单的下达、货源调配、跟踪和到货经销商的配送等工作。2.围绕市场需求和货源满足与经销商进行的需求订单量和配送事项的沟通工作。3.电子商务的订单需求满足和货源调配工作，包括年度6.18/11.11等网上大型购物节的需求订单货源的满足和配送工作。4.PDCA管理工具的应用，定期对第三方物流的日常工作的培训
简历本 发表于 07-22
1834人阅读
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熟练掌握Word、Excel等office办公软件
简历本 发表于 08-01
1008人阅读
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工作职责： 1.客服：针对顾客售前提出的问题进行解答； 2.文案：微信，微博平台信息更新维护； 淘宝产品详情页内容编写 3.运营助理：淘宝店铺，阿里巴巴店铺管理维护； 店铺活动报名，及活动跟进 辅助运营主管的相关工作
简历本 发表于 02-29
746人阅读
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1.完善公司企业文化相关制度，完善企业文化建设系统，形成案例提报、审核、奖励体系，形成正面导向机制，激励员工弘扬正能量。2.组织党支部、团支部开展工作，联系党、团、上级组织活动及企业内、外部文娱活动的组织、安排、举办。成功举办了五四汇演、七一汇演等活动，获得区政府、公司领导的赞誉认可。3.负责企业文化活动方案的制订与组织实施，成立舞蹈、演唱、旅游、爱车、篮球队等社团组织，并组织各个社团开展活动。4
简历本 发表于 12-09
1685人阅读
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（1）办公文秘；（2）费用专管员及主线费用、战略费用类相关财务报销；（3）考勤管理，分行、厂商借调人员人事关系管理；（4）员工福利的发放、办公用品及耗材采购；（5）负责行政管理日常事务、档案管理；（6）处理部内其他日常综合保障，公务、会议接待。
简历本 发表于 06-14
1827人阅读
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人才招募团队管理组织发展薪酬福利对比#研究简历筛选员工关系员工服务应届生
简历本 发表于 02-09
1540人阅读
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1、 生活方面： 性格开朗，幽默大方，具有良好的协调与沟通能力，及团队协作精神。 2、工作方面： 思路清晰、责任心强，能够统观全局。 良好的敬业精神，能够吃苦耐劳，及承受工作压力。能够独立完成本职及领导临时交办的工作。 3、熟练掌握计算机操作4、人力资源管理二级师5、熟练掌握开车技术
简历本 发表于 11-30
1783人阅读
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项目介绍这是校内组织的一个相对大型的活动，主要负责从复赛到决赛阶段，与其他七名工作伙伴携手完成。活动宣扬学生自主参与到校园乃至社会的公益项目，并在决赛中进行完整的项目展示。项目的开始到结束足足准备了两个月的时间，它让我看到了自身的不足亦让我对团队合作有了更深的认识，收获了一段难能可贵的友情。我的职责
简历本 发表于 03-21
1825人阅读
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一、招聘1、维护招聘渠道，根据公司需要拓展新的招聘渠道；2、梳理各部门招聘需求，结合需求发布相关招聘信息；3、独立负责甄选简历，应聘人员的预约、接待及初步面试、初试后人员的筛选。二、员工关系1、入职办理，做好新员工入职引导及培训；2、新员工试用期跟踪管理与新进员工进行非正式交流，关注他们对岗位的满意程度，并提出相关建议；3、人事档案的管理、劳动合同的签订与存档；4、员工离职手续办理，与离职员工进行
简历本 发表于 08-12
1183人阅读
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四年大学生涯，两年的工作经历，让我的组织协调能力、管理能力、应变能力，沟通能力等， 大大提升，使我具备良好的心理素质，因为珍惜每一次缘分，所以，虚心好学，真诚待人，能与周边的人和睦相处，在学好理论知识的同时，也比较注重实际。自我感觉我是个工作责任心特别强的人，能吃苦耐劳，不轻易放弃，但会服从上级安排，注重团队合作精神和集体观念。善于与人沟通协调、适应能力也很强、能很快接受新事物。
简历本 发表于 09-21
470人阅读
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项目介绍1.相关资料搜集整理，罗列重点并整理目录；2.依据实际情况制定与公司相配套的方案；3.消毒供应室布设，相关设备物资的采购计划，消耗废品处置安排；4.感控机构查询了解；5.院感培训规划；我的职责
简历本 发表于 05-20
3552人阅读
