• 基本信息,姓名:简历本,意向:物料主管/专员,工作经历,工作描述:1、就职上海电气汽车服务有限公司市场部,协助领导负责公司各项事务,日常文件合同管理,市场部业务开发以及商务谈判和合同的制定等,参与公司物流临港板块的开发项目,包括项目成本预算,人事安排,以及后续的相关工作,制定了公司与上海电气临港重装备有限公司签订的物流以及服务合同,成功帮助公司进驻上海电气临港重装备有限公司,开拓了市场业务
    2、就职上海电气汽车服务有限公司物流调配中心,进驻临港板块,前期
    简历本 发表于 04-25 1390人阅读
  • 基本信息,姓名:简历本,意向:运营主管/专员,工作经历,工作描述:该企业是民营500强企业,该企业招聘我的目的是让我帮他们建立数据管理体系和标准化体系。
    1、建立制作数据化管理系统。(对下属40多家公司运营数据做出同比、环比及各公司横向对比。对月、季、年度数据进行统计,通过波浪曲线可观测公司处于上升或下降通道,为领导对公司未来发展决策提供依据)
    2、为公司建立5S管理标准化。(并形成标准化文件)
    3、建立可视化管理。(并形成标准化文件)<
    简历本 发表于 09-06 1759人阅读
  • 简历本整理的电子商务专员岗位工作经历范文,工作描述:1、负责店铺整体建立、运营、推广等系统性工作;
    2、负责收集部门各项后台数据,分析运营情况及时做出统筹安排并汇报上级;
    3、负责微博、微信日常运营、互动活动等内容的编辑与发布工作;
    4、跟进店铺活动项目中各项产出(线上banner、活动海报、活动页面、卖点图、广告投放、数据分析);
    5、负责策划店铺促销活动方案,与内部其他部门进行沟通协调,执行与配合店铺相关营销活动
    简历本 发表于 12-03 28481人阅读
  • 简历本整理的电子商务专员岗位项目经验范文,项目描述:项目介绍

    背景:
    家纺类外贸产品供应链限制原因影响到新品开发、价格优化与缺货管理;公司既有的供应商入驻要求高、采购流程复杂;缺货管理&新品销售额的KPI达标率不足
    内容:
    1. 拓展产品&招商:从以多SKU商家引进转变为以单品为目标的厂家合作。申请内部自营账户跳过公司必须的供应商入驻要求并简化采购流程。并推动合作愉快的供应商进入公司的招商程
    简历本 发表于 11-24 2316人阅读
  • 简历本整理的电子商务专员岗位自我评价范文,自我评价:学习能力强,自学PS、CAD、UG等绘图软件;自学Java编程语言
    做事踏实,有耐心,
    爱学习,比较喜欢会看教学视频,提升自己
    好奇心强,喜欢钻研新的东西
    唯有学习,不断地学习,勤奋地学习,有创造性地学习,才能越重山跨峻岭!
    简历本 发表于 12-06 3660人阅读
  • 简历本整理的网络推广专员岗位工作经历范文,工作描述:广州欧希文化发展有限公司隶属于法国欧希集团,旗下拥有两大饰品品牌:欧希、意高。通过网络各大付费推广平台,从而达到营销的目标。
    岗位职责:
    SEM:负责百度、360、搜狗三大推广竞价平台。根据日/周/月数据分析对整个账户进行管理及优化。对关键词、创意等做出相应的调整,确保进来的流量较精准。同时挖掘行业中更多有质量的关键词,描述创意以及广告的上架,实时关注关键词做出合理的调整。另外根据
    简历本 发表于 12-05 2785人阅读
  • 简历本整理的网络推广专员岗位项目经验范文,项目描述:项目介绍
    爱暖予真空保温杯是一家新成立的公司,经营方式主要是线上销售,产品材料是由陶瓷或不锈钢加上真空层座位的盛水的容器,密闭严实。产品质量严守把关,以环保,精美,健康为核心,深受消费者的青睐.
    我的职责
    1.负责网站网页设计,网站搭建,网站上线
    2.网站内部结构优化,符合用户的浏览习惯
    3.确定关键词:根据企业营销目标,主营产品等选择核心关键词,长尾关键词
    简历本 发表于 05-02 5553人阅读
  • 简历本整理的网络推广专员岗位自我评价范文,自我评价:本人性格开朗,待人真诚,具有良好的协调沟通能力。三年多的工作经验让我具有良好的团队合作精神,锻炼了自己的毅力、忍耐力以及面对事情的应变能力,这让我更加确定了自己的职位发展方向。我相信,热情加信心,在竞争中学会从容,在挫折中学会微笑,尽最大努力,才不会让自己遗憾。
    简历本 发表于 11-16 2656人阅读
  • 简历本整理的网站营运专员岗位工作经历范文,工作描述:1.负责玩家的线上管理工作。对于无法线上立即解决和答复的问题。
    2.接听客服电话,对于玩家关于游戏的相关问题予以答复
    3.负责对违规玩家的违规行为进行现场抓图,并记录
    4.引导玩家积极的言论,制止玩家在游戏中议论某些涉及政治等的敏感的社会问题
    5.配合联运商向其代理的公司产品进行服务支持。
    6.简单图片编辑以及flash游戏上传和记录网站流量值并制作报表
    简历本 发表于 12-25 1264人阅读
  • 简历本整理的网站营运专员岗位项目经验范文,项目描述:项目介绍
    这个项目要实现的目标是要为其取品牌名称,通过这个品牌名称提高公司的营销传播效果。
    文案组长,带领一个人完成这4期品牌名称的任务。
    最后,为其提供了每期为5个品牌名称的方案,最后选出一个满意的方案。
    我的职责
    在这个项目中本人主要是作为协助人的角色。
    在项目中主要完成了一部分品牌名称的提案,提供给客户挑选。
    简历本 发表于 04-16 1256人阅读
  • 简历本整理的网站营运专员岗位自我评价范文,自我评价:本人性格成熟稳重,但喜欢挑战新鲜事物,拥有很强的吃苦耐劳精神,以及坚强的毅力。工作中,做事用心,有很好的沟通和推动能力,善于处理某些异常。喜欢打篮球和阅读文学,喜欢旅游。诚信正直,做事不脱泥带水,喜欢简洁高效的处理方式。
    简历本 发表于 11-18 1355人阅读
  • 简历本整理的信息技术专员岗位工作经历范文,工作描述:本人自2007年7月毕业后,进入国药控股浙江有限公司从事信息技术工作。最初主要分管计算机及网络软硬件。期间帮助公司通过ISO审查、普华永道信息审计和GSP验收等,建立了完善的计算机资产台账,完善的计算机管理制度、网站管理制度、信息安全管理制度等。2008年帮助公司建立了机房,并进一步扩展成为国药浙江数据中心。
    2009年起除负责原有计算机及网络软硬件管理,还负责第三方供应链平台推广、系统维
    简历本 发表于 03-13 7302人阅读
  • 简历本整理的信息技术专员岗位项目经验范文,项目描述:项目介绍
    SQL server 2000, PowerBuilder, U861(软件环境)公司ERP项目。实现了以下目标:
    1、管理公司业务流程。协助总经理进行流程设计,以ERP为手段落实管理要求,提供统计数据和考核,为公司决策提供技术支持。
    2、为业务部门提供管理咨询。理清业务部门之间的责任关系,以详尽的数据记录为依据对各业务部门、业务员进行责任认定。
    3
    简历本 发表于 11-19 1561人阅读
  • 简历本整理的信息技术专员岗位自我评价范文,自我评价:积极向上,开朗乐观
    具有良好的团队协作能力
    有较强的组织能力和文字驾驭能力
    逻辑思维能力强,善于思考和分析,良好的业务需求分析能力
    有较强的沟通和表达能力 细心、耐心、责任心、严谨
    5年软件测试及开发经验,3年项目管理经验
    拥有PMP认证
    通过证券从业资格考试
    拥有全国计算机技术与软件专业技术资格(水平)考试-软件设计师资
    简历本 发表于 04-14 6442人阅读
  • 熟练优化关键词账户(百度,搜狗,360,神马,谷歌),以及品专华表的demo设计,物料更新等;撰写各类报告及每周客户会议数据分析;熟练使用GA跟踪系统;服务过以sale及awareness不同KPI客户,能够根据不同时期不同品牌活动制定投放方案,合理预估并完成预期KPI;熟悉媒体产品的预估、报价及上线流程;支持全案比稿部门的SEM部分内容;了解SEO逻辑;熟练供应商付款及客户结款的财务流程。独立负
    简历本 发表于 09-24 548人阅读
  • 使用公司系统导入、更新简历,拓充人才库;运用企业账号登录各大招聘网站搜寻合适人才,及时反馈收发Outlook,接听候选人电话;制作每周进度报表,分析数据,cold call完成总监交代的其他任务
    简历本 发表于 02-08 721人阅读
  • 1、制定并分解产品开发计划,并跟进大节点,保证产品按时上市;2、协调研发端的新产品开发,如量试车联络安排,开发样板、配件购买等;3、对比竞品及原厂产品效果,试车现场对产品效果进行评估;4、制作新品上市资料,如新品外观、新品功能、新品构成要件等,为销售端提供推广支持;5、对接市场各区域业务,了解新品市场情况,推动新品的市场推广;6、收集市场信息,如竞品、价格、客户反馈等相关信息;
    简历本 发表于 11-21 913人阅读
  • 1、根据生产部需求协助制定招聘计划并执行; 2、招聘网站的管理、维护与开发;3、与职介/劳动局对接人力资源输送事宜;4、外出招聘计划的制定与执行;5、筛选意向求职者,并对求职者进行初试;6、招聘工作总结与相应报表的制作与汇报;7、完成上司交办的其他临时性工作以及协助其他模块工作。
    简历本 发表于 04-10 1320人阅读
  • 1.生产计划制定。根据生产进度制定生产的周计划表及日报表,组织开早会及其他会议,负责本部门员工考勤;2.生产线监督。生产过程中各环节的质量控制及质量问题的处理及品质的改变;3.业绩培训和考核。配合厂长对车间内部员工进行业绩考核、工作评定、并对新员工进行公司制度岗前培训、考评;4.安全检查。监督车间内的生产计划执行情况,工作安全及防火情况。对生产过程中出现的异常情况及时了解并解决,同时向经理汇报;5
    简历本 发表于 07-14 1332人阅读
  • 1、负责招聘工作,应聘人员的预约,接待及面试; 2、员工入职手续办理,员工劳动合同的签订、续签与管理; 3、公司内部员工档案的建立与管理; 4、负责与其他部门的协调工作,做好信息的上传下达; 5、负责公司各部门的行政后勤类相关工作; 6、负责考勤及工资绩效的核算; 7、负责部门一些日常行政事务,配合上级做好行政人事方面的工作; 8、负责制定、监督及执行企业管理规章制度、行政人事管理制度以及工作流程
    简历本 发表于 10-06 994人阅读