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一、对店铺整体销售业绩负责，从新店做到月销300万左右并且持续稳定.。二、负责与天猫类目小二对接，进行聚划算淘抢购等官方活动的排期。三、合理安排每日直通车钻展的推广费用。四、对直通车钻展进行整体优化。五、利用实时的淘宝新技术快速打造爆款并多次成功，例如：①去年年底的坑位产出玩法【成功】②秋风的直通车三拖一降低PPC的玩法【理解原理，没测试】③夜鹰的八天上首页升级版玩法【成功】④32的678升级版玩
简历本 发表于 05-30
645人阅读
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1.整理各大航空公司国际机票运价产品政策，制作Excel导入到数据库；2.监测所有航空公司政策的变化，及时对已发布的政策进行调控；3.审核国际机票订单运价，负责客户应收账款的对账和催收；4.负责与同业客户的合同签订和合同管理；5.制作数据分析报表（每日冲量航司数据报表、航司奖励统计等）及时提供相关业务数据支持。6.负责公司微信公众号内容推送，指导新人开展工作等。
简历本 发表于 04-28
1724人阅读
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基本信息，姓名：简历本，专业：旅游与酒店管理，工作经历，工作描述：1、招聘：网站维护，进行职能部门及销售人员招聘，及店铺新入职员工培训，试用期工作质量跟进
2.员工档案、劳动合同管理；人事变动管理及档案信息登记，跟据员工入职时间签定劳动合同，预防劳务用工风险，跟进终端人员离职，人事异动、休假等汇总，发现问题-提出问题-上报人事总监（提意见或建议）；统计区域招聘及流失数据
3.培训：新员工入职培训，以及专业相关培训的组织、协调与监督、跟踪
简历本 发表于 06-24
1810人阅读
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1.轮转整形外科、肾内风湿科、病理科、皮肤科2. 擅長激光如755.1440.1550.2940.co2，超声刀等与注射玻尿酸和肉毒素。3.具备病房医生及整外手术一助基本临床能力4. 英语程度：能熟练阅读英文文献，参与UCLA、UBC暑期研修。5. 熟练操作word、excel、powerpoint、Photoshop、3DsMAX、甚至影片剪辑等软件进行图文处理、表格设计、网页制作等工作皆具有相
简历本 发表于 04-08
2095人阅读
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1、根据公司下达的店铺销售经营目标，执行网店年度、季度、月度工作计划，执行店铺推广和营销策划方案，执行销售计划策略及促销方案；2、负责店铺的正常运营，制定员工工作时间及排班计划；3、制定并执行店铺各项业务的处理流程；4、全面负责店铺的日常管理工作，对团队成员的工作进行有效的调配、考核、培训、指导，提高员工销售业绩和服务水平，保证员工各项工作的按时完成；5、产品的售后处理及纠纷的解决，带领同事完成销
简历本 发表于 08-28
1279人阅读
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集团所辖商场＼城资产运营、招商、管理1.周边地区客户开拓与维护2.招商、业务洽谈、市场开拓 日常运营管理3.客户信息档案建立4.配合公司高层做出业务报告，收集市场信息、提出分析报告，并及时反馈。5.做出工作总结，认知不足、做出应对政策。6.员工指导、培训
简历本 发表于 03-08
3617人阅读
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1.制定店铺发展计划、销售目标。制定营销方案、推广计划，随时跟踪数据按时按量按需完成销售目标。2.精通运用直通车等付费推广工具，通过市场分析对产品进行组合及价格定位，优化店铺及商品排名，从而提高店铺的uv和pv，提高转化率。3.运用淘宝群聊和微信群聊，对老顾客进行维护，提高回购率以及上新出单率。4.对竞店分析，制定出合理的营销方案。5.每日监控营销数据、交易数据、商品管理、顾客管理，及时提出营销改
简历本 发表于 10-18
3098人阅读
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勤奋努力，有对未知世界的探索精神；敢于尝试和挑战新鲜事物，有创新精神；善于分析、判断、总结，对任何事物都要进行总体认知和把握；工作积极认真，对自己要求严格，努力成为一个好榜样；具有较强的合作精神和团队意识，敢于迎接各种挑战；善于与他人沟通、处理人际关系，办事认真负责，协调能力、执行能力强；但自身专业方向工作经验不足，我一定力求上进，虚心学习，提高自身实力！
简历本 发表于 03-24
1055人阅读
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有两年的影院值班管理经验，主要负责卖品管理和人员管理两个方面，有对兼职，全职的培训技巧及经验，具有团队高效运转的管理能力，卖品管理中的物料采购，货品调整及促销等方面都锻炼了我的货品管理能力，相信会为我以后的工作起到良好作用。
简历本 发表于 05-29
3088人阅读
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负责京东店铺官方运营对接，京准通推广 活动提报 秒杀/品秒选品 品牌街，协同美工参与产品详情页设计。618和双11节日活动报名，页面设计策划，新品发布 站内推广 爆款打造，店铺销量提升。2016年所带店铺销售额1200万。
简历本 发表于 03-03
1669人阅读
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MS PowerpointMS ExcelMS WORDPhotoshopSPSS
简历本 发表于 02-14
978人阅读
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2009年10月-2011年7月，帅康集团热水器事业部 人事行政专员1、人员招聘，发布人员招聘信息，筛选简历，通知面试，进行人员面试，办理入职手续、人员档案建立，人事调配等；2、文件撰写，流程会签、下发等行政类工作；3、人员后勤保障工作、6S、企业内审、外审工作；4、其他人事、行政类工作。 2011年8月-2014年11月，帅康集团人力资源部 招聘主管1、主要负责集团下三个中心
简历本 发表于 06-30
608人阅读
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工作描述：1、配合店长工作并传达给员工。2、监督商品情况，及时反馈并做好进出货安排，验收整理陈列，拍照上传与VMBP沟通改进。3、做好店务分配等工作，激励员工并授权，让每个员工都有成长。4、会员资料整理，跟进，定期汇总，积极妥善的处理客诉问题。5、定期与员工交流学习当季流行主题风格，并对商品进行详细了解，熟知FAB，服务理念的加强，总结工作中存在的优点及不足，改善及提高。6、合理排好班表，准确的计
简历本 发表于 03-17
6808人阅读
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1.做每月的业绩报表及店内考勤。2.核对每日销售数量，控制损耗。3.负责指导带领新上岗员工，完成必要的培训工作。4.协助店长制定、实施工作标准和服务流程。5.积极主动的为客服务、了解客情、收集意见、积极上报。6.负责店内电话接听，为客户咨询问题解答，处理投诉。7.每日核对当日及次日订单及订单分类安排。8.当店长因事外出，代理其处理该营业阶段的各项管理事务。
简历本 发表于 02-23
1201人阅读
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1.公司筹备前期的准备，人员职责，岗位划分，组织架构，宣传推广方案，人员招聘等。2.组建家具销售团队。3.产品知识培训。4.销售技巧培训。5.团队管理，任务划分，绩效考核。6.对接合作厂家，上样，发货。7.产品定价，卖场布置。
简历本 发表于 02-28
1539人阅读
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基本信息，姓名：简历本，意向：保健/美容/美发/健身，工作经历，工作描述：1．全面负责本店的总体事务，和全体员工共同努力及时完成确定的各项目标。
2．制定本店的管理目标和经营方针，包括制定各种规章制度和服务操作规程，规定各级管理人员和员工的职责，并监督贯彻执行。
3．建立、健全本店的组织管理系统，使之合理化、精简化、高效化。协调各部门之间的关系，使本店有一个高效率的工作体系。
4．健全本店的财务制度，阅读并分析各种财务报表，检查分析每月营业情况，
简历本 发表于 08-31
3024人阅读
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简历本整理的店长/经理岗位工作经历范文，工作描述：2016年冬季学期，我作为青岛职业技术学院志愿者去往市北区新市北心理健康服务中心，从7月9日起至8月24日结束近两个月的志愿服务工作。
作为“温心志愿者”我的主要工作地点在市北区心理健康服务中心，分配到的组织岗位是秘书处，我在这做的基本工作是档案管理、电话联系沟通家长、讲师、学校、社区等，为暑期平台主推活动——青少年心理健康阳光营的进行做好充分的准备。在志愿服务末尾，我还作为“小老师”带领
简历本 发表于 08-18
2142人阅读
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项目介绍承接Roche、Eisai、Hisun Pfizer、Novo Nordisk等世界500强企业年会（最大会务团1700人，销售额150万），项目取得圆满成功。并获得世界500强药企Roche的长期合作机会。我的职责
简历本 发表于 03-19
2928人阅读
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负责京东店铺官方运营对接，京准通推广 活动提报 秒杀/品秒选品 品牌街，协同美工参与产品详情页设计。618和双11节日活动报名，页面设计策划，新品发布 站内推广 爆款打造，店铺销量提升。2016年所带店铺销售额1200万。
简历本 发表于 09-30
1662人阅读
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◆负责各大校园招聘，面试筛选工作◆负责新员工入职的培训、考核工作◆主动维护公司声誉，对本楼盘进行宣传◆热情接待，细致讲解，耐心服务，务必让客户对我们提供的服务表示满意◆全面熟练地掌握本楼盘的规划、设计、施工、管理情况，了解房地产法律、法规以及相关交易知识，为客户提供满意的咨询◆制定个人销售方案、计划，严格按照公司的销售价格及交房标准进行销售◆挖掘潜在的客户◆进行市场调查，并对收集的情报进行研究◆注
简历本 发表于 02-04
2860人阅读
