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主要负责公司招聘，联系应聘者过来面试。打电话过去联系求职者，也代表着一家公司的形象，给人的第一印象好坏与否，也是决定求职者来不来面试的因素之一。熟悉电脑办公软件，打字速度一般有五十多字/min，键盘熟悉的话会有七八十字/min左右。
简历本 发表于 07-11
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1.负责公司OA软件、营销软件、核算软件、预算软件、设计软件、SAP软件，ERP软件及办公软件的安装、培训和维护2.负责办公室、营销案场及项目部网络管理、79台电脑的维护、机房管理等，及其所涉及到的网络设备如ADSL、路由器、交换机的预购、采购、调试安装及维护维修等。3.负责公司办公室、销售案场及项目部的计算机、打印机、复印机、传真机等办公设备的申报、采购、调试安装、维护维修及所涉及到的耗材采购。
简历本 发表于 03-22
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项目介绍Visual Studio 2008、SQLServer 2005(开发工具)该系统主要有如下十个模块：车辆管理、驾驶员管理、运力查询、承运任务管理、运输成本核算、 用户管理、系统管理、车辆调度、客户管理、财务管理。 该系统采用三层+spring + nhibernate架构，DIV+CSS布局模式、Ajax+JavaScript、B/S模式。并运用到showModelessDialog弹
简历本 发表于 03-24
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为进入三星的中，韩，日，美等外籍访客办理厂区通行卡，进入厂区vip的接待，每日出入数据的表格制作，每日文件，邮件的发送，来电的接听与转接， 会议室的预约和管理，物品的保管，文件文档的收集与整理，上级领导交代的其他工作。
简历本 发表于 04-24
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2007/03——2008/09：富士康科技 集团国基电子（上海）有限公司研发部助理主要发布公司内部工程变更文件ECR (Engineering Change Request), BCR (BOM Change Request ), ECN (Engineering Change Notice )制造文件。 ECR/BCR文件主要是依据对公司产品所做的变更发的变更申请需求，经会签核准后生效文件即为
简历本 发表于 03-25
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1、初为软件开发部文员主要工作为制作技术部分标书、上传下达、与其他部门沟通、部门费用报销、组织部门旅游、部门会议、邮件收发、部门考勤统计、物资文件管理和部门日常管理及处理领导下发任务等2、后调岗为配置管理员主要工作为机顶盒软件项目流程管理及实施，工作内容是根据客户需求适配软件程序、烧写测试程序、发布版本、跟进项目内外测问题修改、回复bug、做项目配置及管理芯片方案资料等
简历本 发表于 02-28
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1、负责仓库物料进出库的单证系统录入2、负责仓库单据建档、收集、登记管理3、对物品的盘点4、物品的出入的录入和核实登记5、工作报表6、物品的下发（凭单据）7、其它领导交代的事宜8、配合财务月底及年底对物品的盘点工作9、有团队精神，吃苦耐劳10、电脑操作熟练。
简历本 发表于 11-05
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数据整理：1、负责把手机IMEI号录入系统2、整理数据分析手机激活数量3、整理区域手机数据销量考核行政工作：1、接待来访客户2、预定会议室、收发快递3、与区域对接合同及盖章4、采购办公用品
简历本 发表于 09-06
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在公司主要负责一些基本法务事项和相关行政管理工作。1、整理卷宗材料，收发文档，并按要求进行归类管理。2、日常事务协作，包括会议记录、主任律师行程安排、相关部门手续办理等。3、处理一些独立事项，包括接待当事人、草拟合同初稿、整理辩护词和上诉状等。
简历本 发表于 06-09
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2008年5月至2009年9月担任仓库管理员。工作内容：仓库帐卡物保持一致，物料先进先出管理，现场5S管理，不良品处理，协助成本盘点等工作。2009年10月至2011年6月负责输单员工作。工作内容：根据仓库签回单据录入SAP系统。定期与往来工厂核对数据，每周不定期抽查仓库帐卡物。每月协助成本盘点。制作科室板报，组织科室活动等。2011年7月负责工厂SAP系统数据维护工作（BOM、MRP主数据，工艺
简历本 发表于 05-27
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1. 负责公司原材料及成品的物料编码工作；2. 设计部图纸的对照审核、整理、归档、保存、电子档上传、发放、借阅、更换；3. 研发项目进度跟进,项目研发资料收集、整理、存档；4.公司重要文件的整理并上传文件管理系统；5.设计部日常事物，如绩效考核,工作计划总结，办公用品申领等；6.工程研发资料ERP系统录入。
简历本 发表于 03-12
516人阅读
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数据整理：1、负责把手机IMEI号录入系统2、整理数据分析手机激活数量3、整理区域手机数据销量考核行政工作：1、接待来访客户2、预定会议室、收发快递3、与区域对接合同及盖章4、采购办公用品
简历本 发表于 04-28
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1.协助行政经理完成公司日常行政工作事务。2.参与公司绩效、考勤等工作。3.负责办公用品的管理（领用、分发、采购）。4.负责公司快件、传真的收发。5.接待来宾，接听转接来电。6.负责公司文档的管理、分档。7.负责仓库进出管理，台账记录。8.完成领导交代的其它临时性工作。
简历本 发表于 03-07
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在贵公司担任品质部文员职位，完成经理交代的任务，每周需做周数据汇总，每月需做月数据汇总。做好本部门内员工的考勤，调休和请假的工作。将需要签字的单据送给相关人员签字。每月对本部门所需物资提出申请并做好物资的管理工作等等。
简历本 发表于 03-26
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在星巴克工作接近兩年.在一年半的學習期間.通過自身努力做到了一名門店的主管.以下是我的工作描述：1.在发生客流高峰或突发事件时保持冷静，维持门店的正常营运并为伙伴作出积极的榜样；2.通过不断的环境评估和顾客给予的暗示，预测顾客和门店需求。将信息传递给门店经理，使团队可以做出必要的回应，以时刻建立“第三空间”环境；3.协助培训新伙伴，积极帮助提升其工作的成功表现，在需要时给与尊重和鼓励性的指导；4.
简历本 发表于 12-13
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尊敬老师，团结同学，乐于助人，有强烈的社会责任感，积极主动地参加各项集体活动，诚实做人，踏实肯干，具有良好的人际关系和团队协作精神，富有创新意识，专业上刻苦专研，不懈地努力。生活上勤俭节约，工作上一丝不苟，是一位品学兼优的大学生。
简历本 发表于 02-17
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1.总机电话接听、记录及转接； 2.负责访客接待、员工入职、离职、办公物品采购； 3.负责邮政包裹、快递、信件等收发及管理登记、复印装订事务的登记管理、传真收发管理； 4.外来人员管理登记，员工外出登记； 5.协助公司各部门一般文件、宣传资料制作的复印，收发各类传真，并进行归档；6.配合完成上级主管交给的其他工作。7.每月的员工考勤，使用公司车辆的登记
简历本 发表于 03-24
1157人阅读
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2014/7—2015/51.礼仪接待：优化门店服务礼仪，提高门店接待服务水平，客人来买单要面带微笑 等前台服务流程2.财务收银：贯彻执行公司财务收银管理制度，提高收银工作效率与质量，门店日常开支，保管前台财物3.系统管理：对收银系统流程操作熟练,对异常问题有一定的处理能力4.人事管理：协助管理人员及员工入职、离职、调动、考勤管理等操作5.电话管理：登记顾客预约，相关信息 礼貌用语等前台服务流程6
简历本 发表于 02-27
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本人热心诚恳、有良好的思想品德和职业素质，并有良好的团队协作和敬业精神。本人能熟练操作office、excel等办公软件及办公室事务,有良好的交际和组织协调能力。认真细致，有团结协作精神，“诚信，坚韧，宽容”的个人品质操守。 全身心投入，细心负责的工作态度，热爱学习，勇于探索，喜欢挑战性的工作。对工作认真负责,诚实稳重,逻辑清晰、服从公司安排。工作中会很用心地去履行自己的职责,选择了就会很好地去执
简历本 发表于 08-02
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具有良好的职业素养，心里素质及极高的工作效率。能处理各种复杂局面。优秀的口才，亲和力强，擅长公关，商务谈判以及大型活动策划。具备现代商业管理能力，能率领团队完成工作。有办公室管理、公共关系、法务管理和监察工作的较为丰富的经验
简历本 发表于 07-28
1072人阅读
