• 在公司前后担任公司前台文员、人事助理、后勤助理,负责处理除销售意外的日常事务,同时兼做经理助理。能熟练操作OFFICE等系列办公软件,负责公司大小的杂事(人力助理、后勤助理、文书并统筹协调一并完成),能够协调各级各类工作,并通过岗位提升公司形象。
    简历本 发表于 01-18 451人阅读
  • 做事稳重,脚踏实地,一步一脚印走好每一步; 对待生活及工作有坚忍不拔的态度;态度积极,对新事物充满热情,坚持不放弃;学习力好,执行力强、能很好的完成领导交待的任务并做好自己的本职工作。
    简历本 发表于 02-06 1745人阅读
  • 主要负责公司招聘,联系应聘者过来面试。打电话过去联系求职者,也代表着一家公司的形象,给人的第一印象好坏与否,也是决定求职者来不来面试的因素之一。熟悉电脑办公软件,打字速度一般有五十多字/min,键盘熟悉的话会有七八十字/min左右。
    简历本 发表于 02-18 1904人阅读
  • 数据整理:1、负责把手机IMEI号录入系统2、整理数据分析手机激活数量3、整理区域手机数据销量考核行政工作:1、接待来访客户2、预定会议室、收发快递3、与区域对接合同及盖章4、采购办公用品
    简历本 发表于 09-06 508人阅读
  • 1.协助行政经理完成公司日常行政工作事务。2.参与公司绩效、考勤等工作。3.负责办公用品的管理(领用、分发、采购)。4.负责公司快件、传真的收发。5.接待来宾,接听转接来电。6.负责公司文档的管理、分档。7.负责仓库进出管理,台账记录。8.完成领导交代的其它临时性工作。
    简历本 发表于 03-07 5622人阅读
  • Office办公软件ERP系统电子商务
    简历本 发表于 12-28 1391人阅读
  • 主要负责两部分工作:财务和人事工作具体为1、工资核算、财务资料整理、登记明细账和总账等财务性工作 2、考勤管理、主持早会、新员工的招聘、面试及上岗培训、档案管理等
    简历本 发表于 04-23 19041人阅读
  • 1.接听酒店所有内外线电话,转接相应分机2.准确记录酒店住客要求,转告相关部门提供服务3.在线回答有关酒店的各方面问题,包括问路,订位,酒店设施营业时间,酒店会员等方面的咨询4.电话调查,收集住客的信息,包括对酒店的评价以及偏好,记录在案并转告相应部门以便满足住客的真正需求5.保存酒店前厅部每日报表专业技能包括,能熟练操作酒店OPERA管理系统,FCS交换平台以及远程操作系统。良好的外语沟通能力。
    简历本 发表于 07-07 736人阅读
  • 3D Max 、May 、Ps 、Flash 、Painter 、CAD 、
    简历本 发表于 06-16 2984人阅读
  • 在职期间,一个人负责15家一般纳税人企业,30家小规模纳税人企业,还有几十家零申报企业。熟悉各类企业帐务,可以独立做帐,会处理会计报表,认证发票,抄税清卡,报税。申请发票,购买发票,熟练开具专用发票,普通发票,通用机打发票等等。与客户可以很好的沟通, 熟练应用财务及Office办公软件,对金蝶财务系统熟练操作。学习能力强,能够快速接受新模式,新帐务。
    简历本 发表于 03-18 1588人阅读
  • 1.受理电话、传真、互联网等不同形式的客房预订2.为客人办理入住登记手续、安排房间,尽可能满足客人合理需求3.负责保管、制作和发放客房钥匙4.制定班表及部门考勤核对5.编写部门发放公文
    简历本 发表于 03-12 7402人阅读
  • 在仓库工作三年左右,对物料盘点及对ERP订单进行审单 、排单、打单、发货一系列的操作跟踪、问题的协调处理。 后调至行政部助理两年,兼维修部文员至2015年,主要负责公司人事行政的日常事务,考勤及维修方面的结果处理,与客户的沟通及维护公司的利益等。
    简历本 发表于 04-21 1760人阅读
  • 1、我能够熟悉的利用办公软件,熟悉计算机应用基本操作,可以节省对工作的熟悉周期;2、我普通话标准,并具有良好的语言表达能力,理解能力强;3、我是个乐观开朗的人,喜欢与人分享交流,并且把生活看做一个学习的过程,用心学习不停汲取工作经验,让自己不断的进步。除此之外,我还喜欢与人合作,自我反省能力强,对于别人的批评,能真诚的接受,迅速纠正。而且,我不怕吃苦,不惧陌生环境,对于考验,我能咬牙抗过去,我相信
    简历本 发表于 08-06 7090人阅读
  • 1.负责公司来访人员的接待登记工作;2.负责接听或转接外部电话,记录信息通知相关人员回复;3.负责公司员工的考勤管理及统计工作;4.负责招聘面试通知及安排接待等工作,办理入职离职手续及归档,整理日常档案;5.负责招聘会签到及人员引导;6.上级领导交办的其他事务。
    简历本 发表于 07-26 446人阅读
  • 在星巴克工作接近兩年.在一年半的學習期間.通過自身努力做到了一名門店的主管.以下是我的工作描述:1.在发生客流高峰或突发事件时保持冷静,维持门店的正常营运并为伙伴作出积极的榜样;2.通过不断的环境评估和顾客给予的暗示,预测顾客和门店需求。将信息传递给门店经理,使团队可以做出必要的回应,以时刻建立“第三空间”环境;3.协助培训新伙伴,积极帮助提升其工作的成功表现,在需要时给与尊重和鼓励性的指导;4.
    简历本 发表于 12-13 432人阅读
  • 工作内容主要包括:1、销售人员签单前支持及签单后跟进;2、审查合同无误后出具合同并且进行合同分类和保管;3、对接客户处理项目事宜,包括但不限于开具发票、投标、下站查看媒体资源;4、广告画面及广告词审核;5、催收款项;6、其他需要跟进处理的事务。
    简历本 发表于 02-03 1920人阅读
  • 项目介绍和酒店同事一起完成上海日航饭店5星评定审核我的职责1、执行咖啡厅主管的工作指令,并向其报告工作。2、坚持让客人完全满意的服务宗旨,带领员工按咖啡服务程序和质量要求做好接待服务。3、负责餐厅物料用品的领用、发放及耗损的记帐报帐工作。4、带领全体员工做好星级酒店服务工作。5、记录宾客意见反馈及投诉,定时向咖啡主管汇报。6、掌握咖啡菜式品种及简单制作方式。7、做好班组交接工作,并做好记录。8、了
    简历本 发表于 12-03 496人阅读
  • 岗位职责:1、通过公司提供的服务平台(企业QQ、电话、邮件等)解答用户遇到的问题;2、通过有效的方式保障客户与公司间良好的沟通及有效的联络,树立良好公司形象;3、负责客服日常服务工作,并做好信息分析、整理及反馈工作;4、为其他部门提供相关的客户服务需求支持,在整体上提高客户满意度。
    简历本 发表于 03-12 5604人阅读
  • 外来访客接待 公司总机转接 收发公司各部门快递信件 传真 邮件 考勤资料统计后勤保洁工作的检查协助后勤事情的管理办公用品的采购和付款申请处理及时完成公司领导交办的其他工作事项
    简历本 发表于 08-03 1432人阅读
  • 1.负责公司OA软件、营销软件、核算软件、预算软件、设计软件、SAP软件,ERP软件及办公软件的安装、培训和维护2.负责办公室、营销案场及项目部网络管理、79台电脑的维护、机房管理等,及其所涉及到的网络设备如ADSL、路由器、交换机的预购、采购、调试安装及维护维修等。3.负责公司办公室、销售案场及项目部的计算机、打印机、复印机、传真机等办公设备的申报、采购、调试安装、维护维修及所涉及到的耗材采购。
    简历本 发表于 03-22 1574人阅读