-
项目介绍通过实训，让我了解到在建筑安装业中会计处理流程，更重要的是学会了一些相关科目，让我明白该行业的特殊性，同时作为会计的学员不断学习是必须的能力，才能融入各个行业。我的职责职位轮流
简历本 发表于 02-20
1670人阅读
-
本人的性格很活泼开朗待人真诚.对待工作认真负责.善于沟通、协调有较强的组织能力与团队精神.乐观上进，勤于学习能不断进步自身的能力与综合素质。在未来的工作中，我将以充沛的精力，刻苦钻研的精神来努力工作，提升自我的工作能力，与公司同步发展。也望公司给予学习的机会.
简历本 发表于 10-11
496人阅读
-
1.协助上级执行公司的培训和绩效评价的组织、后勤保障工作，例如收集审核各类表格、表单2.协助计算员工薪资、福利，参与薪酬与福利调查3.负责员工调休假、请假、日出勤状况稽查统计作业4.办理人事招聘、人才引进内部调动、解聘、退休、接纳和转移保险、公积金缴纳的相关手续5.办理劳动年检6.执行各项公司规章制度，处理员工奖惩事宜7.管理员工信息资料及各类人事资料8.协助实施员工培训活动9.参与公司行政、采购
简历本 发表于 05-16
1281人阅读
-
1、对工作认真负责，善于沟通、协调有较强的组织能力和团队精神；2、有写策划书方面的经验；3、有进取心，刻苦耐劳，适应能力强；4、有时间观念目前，我只是一张白纸，我要努力把他填充
简历本 发表于 01-28
2206人阅读
-
1.总机电话接听、记录及转接； 2.负责访客接待、员工入职、离职、办公物品采购； 3.负责邮政包裹、快递、信件等收发及管理登记、复印装订事务的登记管理、传真收发管理； 4.外来人员管理登记，员工外出登记； 5.协助公司各部门一般文件、宣传资料制作的复印，收发各类传真，并进行归档；6.配合完成上级主管交给的其他工作。7.每月的员工考勤，使用公司车辆的登记
简历本 发表于 03-24
1157人阅读
-
项目介绍公司快速成长，原有体系难以支持公司运营，通过组织结构调整、核心岗位梳理和设计，岗位评估，完成人力资源体系的升级，为推动业务起到决定性作用。我的职责1、调整公司组织架构，完善部门职责，梳理出岗位职责以及明确各职能、各层级之间在主要职责上的决策程序和汇报关系。 2、完善岗位说明书，突出岗位职责，形成关键考核指标（KPI）； 3、进行岗位评价，构建新的内外公平，有竞争力的
简历本 发表于 05-16
2989人阅读
-
在星巴克工作接近兩年.在一年半的學習期間.通過自身努力做到了一名門店的主管.以下是我的工作描述：1.在发生客流高峰或突发事件时保持冷静，维持门店的正常营运并为伙伴作出积极的榜样；2.通过不断的环境评估和顾客给予的暗示，预测顾客和门店需求。将信息传递给门店经理，使团队可以做出必要的回应，以时刻建立“第三空间”环境；3.协助培训新伙伴，积极帮助提升其工作的成功表现，在需要时给与尊重和鼓励性的指导；4.
简历本 发表于 12-13
432人阅读
-
申请票据，购买发票，认证发票，报送会计报表，协助报税人员办理税务报表的申报；单据审核，开具与保管发票；定期核对现金、银行存款；加强原始凭证审核、编制好记账凭证，及时登记各类账簿；及时制作会计凭证，装订、保管会计凭证、账簿、报表等财务档案资料；；与银行、税务等部门的对外联络
简历本 发表于 10-07
3372人阅读
-
在此公司工作了半年，主要负责范围有：1、日常营业款、现金报销的收支，并审核原始凭证的报批手续。 2、现金日记帐、银行日记帐日清月结，现金及月结银行。 3、及时与银行对帐，月末根据银行对帐单做好银行余额调节表。并保存好银行对帐单。 4、核对每日各分部的销售额，编制收入凭证，并输入电脑。 5、编制财务收入、支出凭证。 6、日常发票登记、管理。 7、完成主管临时交给的其他工作。
简历本 发表于 02-09
1125人阅读
-
在仓库工作三年左右，对物料盘点及对ERP订单进行审单 、排单、打单、发货一系列的操作跟踪、问题的协调处理。 后调至行政部助理两年，兼维修部文员至2015年，主要负责公司人事行政的日常事务，考勤及维修方面的结果处理，与客户的沟通及维护公司的利益等。
简历本 发表于 04-01
7917人阅读
-
2007/03——2008/09：富士康科技 集团国基电子（上海）有限公司研发部助理主要发布公司内部工程变更文件ECR (Engineering Change Request), BCR (BOM Change Request ), ECN (Engineering Change Notice )制造文件。 ECR/BCR文件主要是依据对公司产品所做的变更发的变更申请需求，经会签核准后生效文件即为
简历本 发表于 08-11
1172人阅读
-
项目介绍和酒店同事一起完成上海日航饭店5星评定审核我的职责1、执行咖啡厅主管的工作指令，并向其报告工作。2、坚持让客人完全满意的服务宗旨，带领员工按咖啡服务程序和质量要求做好接待服务。3、负责餐厅物料用品的领用、发放及耗损的记帐报帐工作。4、带领全体员工做好星级酒店服务工作。5、记录宾客意见反馈及投诉，定时向咖啡主管汇报。6、掌握咖啡菜式品种及简单制作方式。7、做好班组交接工作，并做好记录。8、了
简历本 发表于 12-03
496人阅读
-
-接转电话及接待来访人员。-部分修改文件的工作。-会议室及餐饮预订。-适时更新电话名单。-打印，复印及扫描相关文件。-协助一般行政工作，文书处理，维护和管理办公室设施-协助律师安排日程、会议和差旅事务，安排律师和海外访客差旅的票务和酒店预定等
简历本 发表于 03-21
1609人阅读
-
在公司主要负责一些基本法务事项和相关行政管理工作。1、整理卷宗材料，收发文档，并按要求进行归类管理。2、日常事务协作，包括会议记录、主任律师行程安排、相关部门手续办理等。3、处理一些独立事项，包括接待当事人、草拟合同初稿、整理辩护词和上诉状等。
简历本 发表于 06-09
321人阅读
-
在该公司主要负责生产进度的排产，根据公司领导安排计划，根据实际情况和时间进行下单排产，这就就要和采购对子物料的交期进行沟通，以及物料到厂之后，要和品管部门，以及仓库进行沟通协调出结果，方能下单，安排车间生产，对于物料分析，以及查询库存等，工作中都要用到ERP操作系统。以及日常工作中用到的表格进行数据记录等。
简历本 发表于 03-12
5528人阅读
-
数据整理：1、负责把手机IMEI号录入系统2、整理数据分析手机激活数量3、整理区域手机数据销量考核行政工作：1、接待来访客户2、预定会议室、收发快递3、与区域对接合同及盖章4、采购办公用品
简历本 发表于 04-28
1499人阅读
-
1、公司电话总机的接听、转接，收发传真。2、月度办公用品计划的编制，办公用品的订购、分发、费用结算和分摊。3、协助员工进行火车票、机票、酒店的预定。4、名片印制联系、印刷品印制的联系安排。5、接受内部各类报修，并联系维修。6、费用的报销和整理，包括：快递费、办公用品维修费等。7、协助人事部门完成工作。
简历本 发表于 05-31
701人阅读
-
工作内容主要包括：1、销售人员签单前支持及签单后跟进；2、审查合同无误后出具合同并且进行合同分类和保管；3、对接客户处理项目事宜，包括但不限于开具发票、投标、下站查看媒体资源；4、广告画面及广告词审核；5、催收款项；6、其他需要跟进处理的事务。
简历本 发表于 02-03
1920人阅读
-
1.协助行政经理完成公司日常行政工作事务。2.参与公司绩效、考勤等工作。3.负责办公用品的管理（领用、分发、采购）。4.负责公司快件、传真的收发。5.接待来宾，接听转接来电。6.负责公司文档的管理、分档。7.负责仓库进出管理，台账记录。8.完成领导交代的其它临时性工作。
简历本 发表于 03-07
5622人阅读
-
1.负责日常考勤的统计和管理工作，负责各种文稿的打印2.负责各类文件的收发，登记整理，归档工作3.负责来访客人的接待 收发传真 电话的接听 快递的收发等工作4.完成领导交办的其它工作
简历本 发表于 03-01
1208人阅读
