• 项目介绍公司快速成长,原有体系难以支持公司运营,通过组织结构调整、核心岗位梳理和设计,岗位评估,完成人力资源体系的升级,为推动业务起到决定性作用。我的职责1、调整公司组织架构,完善部门职责,梳理出岗位职责以及明确各职能、各层级之间在主要职责上的决策程序和汇报关系。 2、完善岗位说明书,突出岗位职责,形成关键考核指标(KPI); 3、进行岗位评价,构建新的内外公平,有竞争力的
    简历本 发表于 05-16 935人阅读
  • 我是一个不甘于平凡的女孩,性格开朗,但不是冒冒失失,遇到自己喜欢的事情会用尽百分之二百的努力去学习,去完成。缺乏安全感,所以只有用自己的努力让自己有充实。对待每一份工作我都很认真,因为我知道无论怎么样工作给予我的是有经验的积累,我眼界的开拓,所以不论任何工作我都用一份最真的心去对待。我心态很好,无论遇到什么困境,都能用一颗平常心去面对,做事也比较细心,曾想过挑战自己去做销售,但是最后发现性格还是不
    简历本 发表于 06-19 1619人阅读
  • 1.统计每日工时记录、日(月)报表、填写与整理生产计划表;2.内(外)部文件的存档与整理,并建立电子档案;3.填写与更新制作班队项目排期白板及工时完成情况白板;4.月底各营运人员与各班队项目统计分析(汇总表);5.月底各项目人员项目完工确认表及相关照片收集资料归档; 6.公司面包车与厂外小车的车单申请与跟进;7.制作部应急药品申购保管与发放;8.临时工档案/电话号码登记及制作部员工通讯更新;9
    简历本 发表于 11-05 197人阅读
  • 主要负责公司招聘,联系应聘者过来面试。打电话过去联系求职者,也代表着一家公司的形象,给人的第一印象好坏与否,也是决定求职者来不来面试的因素之一。熟悉电脑办公软件,打字速度一般有五十多字/min,键盘熟悉的话会有七八十字/min左右。
    简历本 发表于 02-18 477人阅读
  • 有充满激情的工作态度,能够在没有监督的情况下按质按量主动完成工作任务、团队协同作战能力强、一定的组织能力和协调能力、擅于发现问题、执行力强、思维缜密、保密性好、承担责任,能够接受加班和出差。希望能成为贵公司的一员,为公司效力!
    简历本 发表于 04-01 24人阅读
  • Office办公软件ERP系统电子商务
    简历本 发表于 12-27 17人阅读
  • 数据整理:1、负责把手机IMEI号录入系统2、整理数据分析手机激活数量3、整理区域手机数据销量考核行政工作:1、接待来访客户2、预定会议室、收发快递3、与区域对接合同及盖章4、采购办公用品
    简历本 发表于 04-28 632人阅读
  • 项目介绍通过实训,让我了解到在建筑安装业中会计处理流程,更重要的是学会了一些相关科目,让我明白该行业的特殊性,同时作为会计的学员不断学习是必须的能力,才能融入各个行业。我的职责职位轮流
    简历本 发表于 02-20 367人阅读
  • 负责仓库的电话接听根订单的打印,订单的配货、核单、分拣、打包出库,数量的清点,质量的检测定期进行仓库的盘点,数量准确,仓库整洁,熟悉ERP系统的操作,算票与开票,以及每个门店每月的对账等工作,处理好业务员发货退货等问题,做好相关记录.
    简历本 发表于 03-20 1270人阅读
  • 1.协助行政经理完成公司日常行政工作事务。2.参与公司绩效、考勤等工作。3.负责办公用品的管理(领用、分发、采购)。4.负责公司快件、传真的收发。5.接待来宾,接听转接来电。6.负责公司文档的管理、分档。7.负责仓库进出管理,台账记录。8.完成领导交代的其它临时性工作。
    简历本 发表于 03-07 3007人阅读
  • 1、公司电话总机的接听、转接,收发传真。2、月度办公用品计划的编制,办公用品的订购、分发、费用结算和分摊。3、协助员工进行火车票、机票、酒店的预定。4、名片印制联系、印刷品印制的联系安排。5、接受内部各类报修,并联系维修。6、费用的报销和整理,包括:快递费、办公用品维修费等。7、协助人事部门完成工作。
    简历本 发表于 05-30 37人阅读
  • MS PowerpointOutLookMS ExcelPhotoshopSPSS
    简历本 发表于 06-03 1000人阅读
  • 做事稳重,脚踏实地,一步一脚印走好每一步; 对待生活及工作有坚忍不拔的态度;态度积极,对新事物充满热情,坚持不放弃;学习力好,执行力强、能很好的完成领导交待的任务并做好自己的本职工作。
    简历本 发表于 02-06 262人阅读
  • 1.总机电话接听、记录及转接; 2.负责访客接待、员工入职、离职、办公物品采购; 3.负责邮政包裹、快递、信件等收发及管理登记、复印装订事务的登记管理、传真收发管理; 4.外来人员管理登记,员工外出登记; 5.协助公司各部门一般文件、宣传资料制作的复印,收发各类传真,并进行归档;6.配合完成上级主管交给的其他工作。7.每月的员工考勤,使用公司车辆的登记
    简历本 发表于 03-24 48人阅读
  • 主要负责对来访者的接待,电话转接,传真件收发等; 负责员工考勤管理及统计;协助人事部做好面试人员的接待协助各部门组织公司各项活动事宜整理公司开会的会议记录
    简历本 发表于 06-09 566人阅读
  • (1)本人有过行政文职方面的相关经验,有亲和力是很多人对我的一致评价。头脑灵活, 协调能力较强,能比较好的处理和领导同事间的关系(2)工作态度良好,学习能力和求知欲较强,热情,积极主动,不计较个人得失,有奉献精神(3)熟练运用word、Excel等办公软件
    简历本 发表于 06-13 1999人阅读
  • 本人综合素质佳,能吃苦耐劳,忠诚稳重坚守诚信正直原则,勇于挑战自我,做一个主动的人,工作积极热情。为了自己的目标,完成自己的理想而拼命投入。工作认真负责,执行力强。对新事物接受能力强,勤奋好学能吃苦。协作能力强,本着“吃亏是福”的理念,与同事、领导相处特别融合。
    简历本 发表于 10-09 666人阅读
  • 在此公司工作了半年,主要负责范围有:1、日常营业款、现金报销的收支,并审核原始凭证的报批手续。 2、现金日记帐、银行日记帐日清月结,现金及月结银行。 3、及时与银行对帐,月末根据银行对帐单做好银行余额调节表。并保存好银行对帐单。 4、核对每日各分部的销售额,编制收入凭证,并输入电脑。 5、编制财务收入、支出凭证。 6、日常发票登记、管理。 7、完成主管临时交给的其他工作。
    简历本 发表于 02-09 343人阅读
  • 一、行政方面:1、负责前台/办公区域卫生清洁及桌椅摆放,并保持整洁干净。2、负责公司日常考勤管理,并参与公司人才选聘工作3、负责前台服务热线接听,并做好来电咨询工作,对重要事项认真记录并传达相关人员4、编制表格通知,并下发通知。二、财务方面(有会计证)1、负责审核原始单据并填写报销单据 ,制作记账凭证,现金/银行的收付,现金日记账与银行日记账的填制,每日进行财务收支汇报。2、负责发票填开,填开/代
    简历本 发表于 01-30 36人阅读
  • 1.接听酒店所有内外线电话,转接相应分机2.准确记录酒店住客要求,转告相关部门提供服务3.在线回答有关酒店的各方面问题,包括问路,订位,酒店设施营业时间,酒店会员等方面的咨询4.电话调查,收集住客的信息,包括对酒店的评价以及偏好,记录在案并转告相应部门以便满足住客的真正需求5.保存酒店前厅部每日报表专业技能包括,能熟练操作酒店OPERA管理系统,FCS交换平台以及远程操作系统。良好的外语沟通能力。
    简历本 发表于 04-12 678人阅读