• 人事工作负责大区内员工工资核算,绩效考核,人员招聘,人员任命及免职,员工解聘,企业文化建设,提升公司员工士气,储备人才的发掘和培养等.行政工作负责文档资料整理、存放、管理流程;协助完成办公资产、办公用品与杂物的采购、维护和管理;起草、传达行政通知、相关文件或备忘录,协助组织公司各种活动和会议;维护公司日常办公秩序和办公环境。
    简历本 发表于 06-10 633人阅读
  • 基本信息,姓名:简历本,意向:后勤,工作经历,工作描述:1.核对门店账目
    2.按月统计销售数据
    3.监督、协助或参与核对店内库存
    4.采购产品并安排配送
    5.核对系统数据、数据录入
    6.制作、整理工资表
    7.按上级要求起草文件并下发
    8.跟踪处理公司大客户、公司采购、批发及后续事宜
    9.协助公司招聘、负责员工合同签订等相关事宜
    10.与门店所在的商场物业对接,商谈活动、房租等事宜<
    简历本 发表于 01-06 8508人阅读
  • 自身素质方面:十六年的部队生涯使得我能吃苦耐劳,具有很强的责任感和时间观念,独立性极强,能很好的完成领导交办的各种任务。十六年工作中,曾获得:六次嘉奖、六次优秀士兵、一次三等功。曾先后担任:副班长、班长、点位负责人等工作。专业技能方面:十五年的驾驶经验,使得我熟悉各种车辆的日常维修保养和交通道路法律法规,##x20;精通各种车辆驾驶,熟悉北京及周边城市地形及道路并具备良好的沟通协调和交通事故处理能
    简历本 发表于 02-26 5750人阅读
  • 09年入伍,因表现良好工作突出年底获得优秀士兵,旅嘉奖,第二年在班长推荐和连首长信任下当上副班长同年年底加入了中国共产党,第三年在连首长的推荐下,参加旅里组织的新兵班长骨干集训,获得第一名,年底荣立三等功一次;第四年在各级领导组织的集训中带领全班取得几项第一的好成绩,第五年参加各项重大军事演习任务等。另外,雷达操作手主要负责对低空中空和各界干扰坏境中飞机目标的搜索发现跟踪传送诸元
    简历本 发表于 05-01 8985人阅读
  • 基本信息,姓名:简历本,意向:总裁专职司机,工作经历,工作描述:负责公司总裁的专职司机服务;
    负责车辆年审、保养、清洁日常管理;
    负责总裁日常生活助理服务;
    服从总裁安排,不得擅离职守,私自开车外出
    具有一定处理突发事件的能力;
    负责协助处理其它驾驶以外的内勤工作
    较强的执行能力可以跟随领导外出参加商务接待工作
    协同总裁参加应酬和后期的行政工作处理
    必要时刻可以确保总裁人身安全
    简历本 发表于 03-28 8085人阅读
  • 简历本整理的后勤岗位自我评价怎么写,自我评价:工作经验丰富,吃苦耐劳,踏实稳定!从毕业实习开始从事过销售,涉猎房地产和通信网络行业,最长的工作年限是在江苏移动扬州分公司任职3年,做的是营业厅的店长,对人员的管理方面是轻车熟路!婚后回冀后也并非是全职型妈妈,宝宝一周后从事的培训主管,主要负责海信家电售后系统方面的新进人员入职、上岗操作以及危机处理。工作时间为期一年后,因家中l老人发生意外,考虑到不能影响公司的运营管理自动离职后就近在一家对室内装
    简历本 发表于 11-02 4320人阅读
  • 1.负责总经理的专职司机服务2.负责车辆年审,保养维修,日常清洁管理等保障车辆的正常安全行驶3.负责总经理日常生活助理服务4.负责总经理交付的其他临时性工作5.负责总经理家孩子上下学接送
    简历本 发表于 11-15 793人阅读
  • 任职期间本人主要负责公司租赁汽车的接送服务,公司领导、来宾及员工公务用车、商务接待等工作;负责公司车辆养路、路桥、使用税、保险等相关费用的缴纳与协助公司新能源汽车租赁业务的市场拓展,客户关系的维护和管理等工作。
    简历本 发表于 07-15 623人阅读
  • 项目介绍该项目为南京艺术学院的一场学术会议,邀请海内外学者30余人在南京艺术学院举行为期两天的学术会议,并邀请学界泰斗为主持。我的职责主要助理 负责研讨会联络 组织 宣传 后勤
    简历本 发表于 06-10 1674人阅读
  • 为人有耐心、反应快。有较强的工作适应能力,能快速适应各种不同的工作环境并能承受相应的工作压力,能在不同的工作环境中,不断学习和积累经验,逐步提升自我能力和社会价值。熟悉西安本地及部分外地市场的行情,有诸多的业务资源。对工作积极认真负责,对同事真诚友善,有较强的团队协作能力。有驾驶证,可以熟练驾驶各类高中低档豪华品牌手动挡,自动挡汽车! 热情是我的性格;我始终相信,成功是伴随着努力和付
    简历本 发表于 11-06 7460人阅读
  • 在该公司是我的第一份工作,从检修工到设备管理、安全管理、后勤管理,主要有:1.机械维修(制冷机、离心机、鼓风机、皮带机、离心泵、加热炉、反应罐、塔、压力管道等);2.维修班长(负责日常班组管理、设备维护、团队建设);3.设备技术管理(设备档案管理、设备技术改造、设备安全技改措施);4.安全管理( 事业部/人和物的安全管理制度、报表、现场安全管理);5.后勤管理(集团公司/半成品的现场进出、人员调
    简历本 发表于 05-27 3047人阅读
  • 负责指导产品和服务的实际销售。通过确定销售领域、配额、目标来协调销售工作,并为销售代表制定培训科目。分析销售数据,确定销售潜力并监控客户的偏好。 工作负责具体如下:1、对本区域销售计划的制定与执行;根据本区域内各客户的需求分析及公司年度销售计划,分解并制定本区域销售人员具体的销售目标;监督指导督促执行销售政策及策略,指导下属的销售业务技能,检查、监督销售计划的完成情况。出现偏差及时纠正,保证
    简历本 发表于 08-07 1858人阅读
  • 本人原退伍军人,有着10年以上的驾驶技术与经历,熟悉深圳及周边的道路,性格直爽为人坦诚,容易相处,希望能在这个便捷的平台找到一份适合自己的专职司机工作,如有幸成为您公司的一员,将会是一名对工作认真负责,服从安排与管理的优秀员工。
    简历本 发表于 04-18 7785人阅读
  • 本人在酒楼从事后勤工作 负责酒楼的采购和老板出行的专车用车 有时候也从事客户酒后代驾 宝马。奥迪。丰田霸道。尼桑等 各种高中档车基本都开过 对上海和周边的路线比较熟悉 对工作认真负责能够服从领导安排的所有工作 对车的基本故障能够了解和处理
    简历本 发表于 01-22 1929人阅读
  • 基本信息,姓名:简历本,意向:行政/后勤,工作经历,工作描述:1、负责招聘工作,应聘人员的预约,接待及面试;

    2、员工入职手续办理,员工劳动合同的签订与管理;

    3、公司内部员工档案的建立与管理;

    4、负责考勤及工资绩效的核算;

    5、负责部门一些日常行政事务,配合上级做好行政人事方面的工作;

    6、负责制定、监督及执行企业管理规章制度、行政人事管理制度以及工作流程、绩效考核
    简历本 发表于 11-01 1744人阅读
  • 行领导专职司机,不单爱车,安全行驶,注重礼貌各方面细节,出车前准备工作。保持零违章,懂车辆维护保养,尽心尽职尽力,保密意识强,吃苦耐劳,保障好领导后勤,平时协助办公室行政事务,做人做事一向深得众领导好评与认可。
    简历本 发表于 02-24 2728人阅读
  • 项目介绍浙江湖州雨润住宅及商业项目占地326亩,总建筑面积:76万平米,分三期向前推进。一期为别墅、多层,二期全部为高层住宅(28层-33层之间),三期为商业(沿街商铺、一个星级酒店50层、中央商场、旱冰溜冰场及影院娱乐设施等);句容中央商场项目总建筑面积:188000平米,地下二层,其中商业是90000平米,另有三栋高层建筑(30层)。各种娱乐设施齐全,吃喝玩乐一体化;建湖雨润星雨华府项目一共分
    简历本 发表于 03-05 737人阅读
  • 简历本整理的商务司机岗位工作经历范文,工作描述:1.认真完成公司的派车任务要求,服从派车调度人员指挥。
    2.坚持行车安全检查,每次行车前检查车辆,发现问题及时排除,确保车辆运行。
    3.每次出车回来后,如实填写行车记录,向派车主管简要汇报出车情况。
    4.做好车辆的维护、保养工作,保持车辆常年整洁和车况良好。
    5.认真填写车辆档安,对车辆事故、违章、损坏等异常情况及时汇报,写好情况汇报。对车辆运行里程和耗油情况进行统
    简历本 发表于 07-18 6906人阅读
  • 基本信息,姓名:简历本,意向:司机,工作经历,工作描述:1,车辆的日常维护清洁工作。 2,按时完成公司车辆养路费、保险费的购置、年检事宜。 2,承担领导业务用车任务,及各部门业务用车。 3,做好车辆使用情况记录每月提交综合部备查。 4对所用车辆按保养规定提出保养计划,经批准后执行;对出现的故障及时提出检修计划,经批准后进行检修和故障排除,杜绝事故隐患。 认真如实填写相关出车记录,配合车辆管理人员工作。 5,做好所用车辆的日常保养,保持车况(油、
    简历本 发表于 06-14 40517人阅读
  • 天道酬勤!做事稳重,聪明,反应快,形象好。为人正直,忠厚诚实,吃苦耐劳,责任心强,让领导放心。负责接待政府客户、公司的高级业务客户以及公司高管用车.懂得商务礼仪具有一定的工作经验,良好的沟通能力,优秀的敬业精神,熟练的计算机应用以及服务领导的意识,是领导的得力助手。曾长期开过高档车,如(奥迪A4.A6.A8奔驰ML350.S500.宝马7系,路虎。沃尔沃。宾利,保时捷)以及懂的保养和车的性能,简单
    简历本 发表于 03-31 3659人阅读