• 简历本整理的企业文化/员工关系/工会管理岗位项目经历怎么写,项目描述:项目介绍
    该系列活动为多场线下促销会议,包括大型酒店会议以及定制化专场沙龙,规模由80人-1000人不等,通过对会议内容的不断创新和适配,持续拉动业绩提升,精致的会议内容及形式获得公司领导层及客户一致好评
    我的职责
    1.代表销售部门与市场部沟通活动方案
    2.甄选和规划场地方案,以客户体验及业绩拉动为核心目标
    3.运营部及销售部门人员分工统筹,总结活动并不断优
    简历本 发表于 07-17 1255人阅读
  • 伟易达简介伟易达是全球最大的有绳及无绳电话,以及电子学习产品供应商之一。集团同时提供备受推崇的承包生产服务。成立于一九七六年,伟易达的使命是以最具成本效益的方法,设计和生产创新及优质的消费电子产品,并采取最有效率的方法,将产品分销全球。工作职责:1、厂报编辑、发行 2、公司突发事故及员工投诉、纠纷的处理跟进 3、对员工进行心理辅导 4、策划公司大型文体活动 5、员工离职、入职面谈
    简历本 发表于 05-31 1783人阅读
  • 简历本整理的企业文化/员工关系/工会管理岗位自我评价范文,自我评价:本人性格开朗,为人谦虚,追求上进;肯吃苦耐劳,耐力强,工作积极主动、踏实负责,生活作风严谨,学习能力较强,有明确的奋斗目标,及良好的服务意识;拥有较强的适应能力和创新精神。

    工作技能:能够熟练操作word、excel、power point等办公软件,会运用SAP、ERP系统,有机动车驾驶证
    简历本 发表于 04-28 2707人阅读
  • 四年大学生涯,两年的工作经历,让我的组织协调能力、管理能力、应变能力,沟通能力等, 大大提升,使我具备良好的心理素质,因为珍惜每一次缘分,所以,虚心好学,真诚待人,能与周边的人和睦相处,在学好理论知识的同时,也比较注重实际。自我感觉我是个工作责任心特别强的人,能吃苦耐劳,不轻易放弃,但会服从上级安排,注重团队合作精神和集体观念。善于与人沟通协调、适应能力也很强、能很快接受新事物。
    简历本 发表于 09-21 470人阅读
  • 任公司管培生一职,前期作为商务助理,梳理客户关系,拓展客户渠道。后期作为项目专员,负责“1001个众创空间的故事”项目编写与发布。期间进行全天津市众创空间的通联工作,参与负责“一十百千万”招聘项目。并参与项目的运营工作。根据公司现有要求和发展状况,制定招聘目标与计划,在各大招聘网站编写招聘要求,邀请面试,进行入职手续办理。
    简历本 发表于 10-07 701人阅读
  • 忠实诚信,讲原则,说到做到,决不推卸责任;有自制力,做事情始终坚持有始有终,从不半途而废;肯学习,有问题不逃避,愿意虚心向他人学习;自信但不自负,不以自我为中心;愿意以谦虚态度赞扬接纳优越者,权威者;会用100%的热情和精力投入到工作中;平易近人。为人诚恳,性格开朗,积极进取,适应力强、勤奋好学、脚踏实地,有较强的团队精神,工作积极进取,态度认真。
    简历本 发表于 09-03 1087人阅读
  • 派驻的社区有800余家企业,主要负责帮助企业组建工会和工会换届,指导企业工会正常运作,监督企业工会主席尽职尽责;开展教育培训,建立企业工会积极分子队伍,培养工会骨干,针对工会主席、骨干、积极分子开展能力提升培训;开展工会法、劳动法等宣传工作,对困难职工进行帮扶,对权益受到侵害的职工进行维权;开展职工兴趣文体活动,发展登山徒步、羽毛球、舞蹈等兴趣社团,丰富职工文化生活。
    简历本 发表于 05-11 2114人阅读
  • 我是一个性格温和较有责任感的女孩子,熟练操作word excel,ps等基本的办公软件,几年的工作经验使我由一个初出茅庐的女孩子变成了一个懂得了更多的人情世故的职业女性,去掉了当初的那份浮躁与幻想,收获了现在的稳重与责任感,并且在不断努力成长着,我热爱我的每一份工作,希望贵公司能够给予这次工作的机会,相信我的细心稳重热情责任感给您一个满意的工作表现。
    简历本 发表于 11-24 391人阅读
  • 本人性格开朗、稳重、有活力,待人热情、真诚;工作认真负责,积极主动,能吃苦耐劳,用于承受压力,勇于创新;有很强的组织能力和团队协作精神,具有较强的适应能力;纪律性强,工作积极配合;意志坚强,具有较强的无私奉献精神。  对待工作认真负责,善于沟通、协调有较强的组织能力与团队精神;活泼开朗、乐观上进、有爱心并善于施教并行;上进心强、勤于学习能不断提高自身的能力与综合素质。在未来的工作中,我将以充沛的精
    简历本 发表于 10-01 3512人阅读
  • 1、负责招聘工作,应聘人员的预约,接待及面试; 2、员工入职手续办理,员工劳动合同的签订、续签与管理; 3、公司内部员工档案的建立与管理; 4、负责与其他部门的协调工作,做好信息的上传下达; 5、负责公司各部门的行政后勤类相关工作; 6、负责考勤及工资绩效的核算; 7、负责部门一些日常行政事务,配合上级做好行政人事方面的工作; 8、负责制定、监督及执行企业管理规章制度、行政人事管理制度以及工作流程
    简历本 发表于 10-06 994人阅读
  • 一、全面负责人事工作;1、负责公司人员招聘规划、招聘工作及负责建立、拓宽、维护公司各招聘渠道;2、薪酬体系方案调研及撰写;3、绩效体系的落实与执行;4、员工理论、技能培训及课程安排;5、负责组织公司人员调动、考核、转正、任免、调配、解聘等各项人力资源管理工作。6、员工关系,社保办理、购买等工作。二、全面负责行政工作1、日常行政管理包括卫生、财产安全、人员安全2、人员考勤、工资提成核算3、制度、通知
    简历本 发表于 07-22 2649人阅读
  • ?具有单独处理2000多人员工关系事务的经历,熟练掌握员工关系模块;?紧密对接招聘团队、HRBP团队,熟悉招聘模块操作流程;?具有快速成长型互联网公司HR从业经历; ?能够承受较大的工作压力。
    简历本 发表于 02-06 1822人阅读
  • 简历本整理的人事专员岗位工作经历怎么写,工作描述:1、负责招聘工作,应聘人员的预约,接待及面试; 后期主要从事校园招聘。
    2、员工入职手续办理,员工劳动合同的签订、续签与管理;
    3、公司内部员工档案的建立与管理;
    4、负责与其他部门的协调工作,做好信息的上传下达; 5、负责公司各部门的行政后勤类相关工作;
    6、负责考勤及工资绩效的核算;
    7、负责部门一些日常行政事务,配合上级做好行政人事方面的工
    简历本 发表于 11-15 22495人阅读
  • 简历本整理的人事专员岗位工作经历范文,工作描述:1、根据公司各部门人事需求合理规划并制定每月招聘指标。
    2、带领团队完成每月招聘任务。合理安排和划分任务,密切关注时间进度和目标完成情 况,及时纠偏并做出合理调整,直至任务圆满完成。
    3、对所招聘人员进行复试,并完成最终甄选。
    4、指导团队为选定人员办理一系列入职手续,后与培训部进行移交,保障所招聘人员顺 利入职并及时到岗。
    5、在不断自我学习提高专业能力的
    简历本 发表于 10-31 45415人阅读
  • 简历本整理的员工关系/企业文化/工会岗位个人简历自我评价范文,自我评价:1、有多年人力资源各方面的管理及企业综合管理工作经验。
    2、了解劳动关系(仲裁)、人员赔偿、员工工伤等相关事宜,能够积极沟通,协助解决。
    3、擅长人员招聘、员工关系等。
    4、综合管理工作与各部门的沟通衔接,财务流程制度执行的监管,公司整体运营的监督管理,并及时向总经理汇报。
    5、性格开朗、善于沟通,协调能力佳,做事讲究效率,能与保持良好的人际关系。具有良好的奉献服务
    简历本 发表于 06-15 2100人阅读
  • 基本信息,姓名:简历本,意向:人事专员,工作经历,工作描述:1、组织制定公司人事规章制度,并督促、检查制度的贯彻执行。
      2、组织设计和完善公司的组织结构,做好定岗定编,合理有效配置人力资源。
      3、组织开展岗位(工作)分析,编制职位说明书与岗位规范,建立健全岗位责任制。
      4、进行人力资源开发,制定员工职业生涯规划和人才梯队计划。
      5、负责人员招聘,通过多种渠道为公司寻求合适的人才。
      6、负责制定公司
    简历本 发表于 04-24 7815人阅读
  • 简历本整理的员工关系/企业文化/工会岗位个人简历工作经历范文,工作描述:主要业绩:
    1.管理小组员工,完成小组的各项工作计划,营造良好的工作氛围;
    2. 指导处理各类违纪800余例,审核全厂违纪报告,主导违纪改善,违纪数量较上年度降低20%;
    3. 帮助建立积极的劳员工关系,指导处理员工各类投诉、员工异常(精神异常、生病等)等100余例;
    4.主导处理劳动关系和劳动纠纷等500余例;
    5. 组织开展员工各类活动、员工茶话会、员
    简历本 发表于 11-25 2561人阅读
  • 伟易达简介伟易达是全球最大的有绳及无绳电话,以及电子学习产品供应商之一。集团同时提供备受推崇的承包生产服务。成立于一九七六年,伟易达的使命是以最具成本效益的方法,设计和生产创新及优质的消费电子产品,并采取最有效率的方法,将产品分销全球。工作职责:1、厂报编辑、发行 2、公司突发事故及员工投诉、纠纷的处理跟进 3、对员工进行心理辅导 4、策划公司大型文体活动 5、员工离职、入职面谈
    简历本 发表于 03-04 1456人阅读
  • 1、新闻采访写作,专题策划和组织;品牌微信公众号运营,内容撰写。2、针对当下行业新闻热点,独立选题、策划、采访和写作稿件;3、负责网站文章编辑、网站日常文章添加、内容更新、网站专题建设;4、相关前期采访方案的制定,后期的采访及报道编辑等综合工作;5、负责相关频道内容采编策划和页面编辑;6、组织、策划和完成频道相关专题、活动。
    简历本 发表于 04-17 1490人阅读
  • 简历本整理的人事专员岗位自我评价范文,自我评价:1、本人性格开朗、稳重、有活力,待人热情、真诚。
    2、积极主动,能吃苦耐劳,勇于承受压力,勇于创新。
    3、具有较强的适应能力和团队协作精神,纪律性强,工作积极配合;意志坚强。
    4、对待工作认真负责,善于沟通、乐观上进、有爱心;具备一定的亲和力,上进心强、勤于学习 能不断提高自身的能力与综合素质。
    5、在未来的工作中,我将以充沛的精力,刻苦钻研的精神来努力工作,积极
    简历本 发表于 07-01 17597人阅读