• 基本信息,姓名:简历本,意向:员工关系/企业文化/工会,工作经历,工作描述:工作描述:
    全面负责公司的人力资源信息系统、考勤管理、劳动关系:
    (一) 人力资源信息系统
    (1) 负责公司人力资源系统信息前期的架构建立和调研,与IT部门的对接与沟通;
    (2) 系统建立后期的ESHR系统、SHR系统、云之家手机系统的日常管理、推广、运维、功能优化;
    (3) 公司考勤系统的培训,编制考勤培训PPT指导下属人事主管使用管理考勤系统;
    简历本 发表于 12-03 3699人阅读
  • 我是一个性格温和较有责任感的女孩子,熟练操作word excel,ps等基本的办公软件,几年的工作经验使我由一个初出茅庐的女孩子变成了一个懂得了更多的人情世故的职业女性,去掉了当初的那份浮躁与幻想,收获了现在的稳重与责任感,并且在不断努力成长着,我热爱我的每一份工作,希望贵公司能够给予这次工作的机会,相信我的细心稳重热情责任感给您一个满意的工作表现。
    简历本 发表于 11-24 391人阅读
  • 1、负责招聘工作,应聘人员的预约,接待及面试; 2、员工入职手续办理,员工劳动合同的签订、续签与管理; 3、公司内部员工档案的建立与管理; 4、负责与其他部门的协调工作,做好信息的上传下达; 5、负责公司各部门的行政后勤类相关工作; 6、负责考勤及工资绩效的核算; 7、负责部门一些日常行政事务,配合上级做好行政人事方面的工作; 8、负责制定、监督及执行企业管理规章制度、行政人事管理制度以及工作流程
    简历本 发表于 10-06 994人阅读
  • 简历本整理的人事专员岗位工作经历范文,工作描述:1、根据公司各部门人事需求合理规划并制定每月招聘指标。
    2、带领团队完成每月招聘任务。合理安排和划分任务,密切关注时间进度和目标完成情 况,及时纠偏并做出合理调整,直至任务圆满完成。
    3、对所招聘人员进行复试,并完成最终甄选。
    4、指导团队为选定人员办理一系列入职手续,后与培训部进行移交,保障所招聘人员顺 利入职并及时到岗。
    5、在不断自我学习提高专业能力的
    简历本 发表于 10-31 45415人阅读
  • 负责石岩街道妇联部门新闻宣传和微博运营工作;负责日常的妇女维权和个案辅导工作;参与石岩妇联石岩妈妈成长俱乐部筹备组建工作,结合完善俱乐部发展规划,开展了丰富多样化的妇女活动;组织石岩9个社区服务中心,达成建设妇女儿童之家合作意向,与社区妇干、社工形成良好的沟通机制,为妇女儿童之家顺利开展给予保障经费,促进了石岩妇女儿童事业的发展;负责组织街道妇女素质提升讲座,一年跟进20场培训讲座;
    简历本 发表于 03-07 1412人阅读
  • 四年大学生涯,两年的工作经历,让我的组织协调能力、管理能力、应变能力,沟通能力等, 大大提升,使我具备良好的心理素质,因为珍惜每一次缘分,所以,虚心好学,真诚待人,能与周边的人和睦相处,在学好理论知识的同时,也比较注重实际。自我感觉我是个工作责任心特别强的人,能吃苦耐劳,不轻易放弃,但会服从上级安排,注重团队合作精神和集体观念。善于与人沟通协调、适应能力也很强、能很快接受新事物。
    简历本 发表于 09-21 470人阅读
  • 2016.01-2016.11 HRP#ER1、ER体系梳理完善2、ER case处理与流程梳理(主导及参与处理各类型ER case,八厂ER Case优化项目组成员;)3、员工沟通体系建立及维护(丰富员工沟通渠道、规范沟通流程、完善问题反馈机制及持续优化沟通体系等)4、激励开展(激励方案设计、激励预算管控、激励项目实施及推广宣传等)5、离职率管控(员工离职率统计、离职原因分析、过程监控及问题反馈
    简历本 发表于 03-08 4185人阅读
  • 简历本整理的员工关系/企业文化/工会岗位项目经验范文,项目描述:项目介绍
    通过微信形式调研经理层团建兴趣诉求,根据数据结果策划江南主题风格团建方案,代表公司与供应商整体对接。活动中融入入住贺卡、集体生日会等贴心环节,以公司角度,给予员工充分的关怀行为,提升团队凝聚力及从业幸福感
    我的职责
    1.活动总统筹,前期活动方案策划,生成操作性便利且趣味性高的创新类活动元素
    2.供应商对接,运营部人员执行分工统筹
    3.活动内容总结,
    简历本 发表于 10-28 1639人阅读
  • 简历本整理的企业文化/员工关系/工会管理岗位自我评价怎么写,自我评价:我能针对诉求分析问题和运用策略解决问题。生活中,崇尚学习新知识和获取好的想法,想像力丰富,思想开明。我喜欢与他人维持良好的关系、并对人付与热情和关心。工作时,我更看重的是如何更好地解决目标需求,达成任务。我热爱天马行空的一切,热爱创意。
    我是个好用的人,性格外向、爱好广泛,朋友圈子广,其中有演艺事业资源、第三方...
    我可以沉着冷静处理问题。有一定的抗压能力,在讨论中能提出眼光独到
    简历本 发表于 05-18 1990人阅读
  • 项目介绍与时俱进的传播途径,通过企业公众号的运维,达到时时宣传企业动态、扩大企业知名度的作用。我的职责"1.策划:公众号申请、栏目设置、当期发布主题2.实施:文案撰写、图片处理、稿件征集、运用编辑平台进行内容排版整合3.H5页面设计推广。
    简历本 发表于 12-14 312人阅读
  • After EffectsPhotoshopCorel DrawH5摄影/摄像Premiere
    简历本 发表于 04-30 395人阅读
  • 简历本整理的人事专员岗位项目经验范文,项目描述:项目介绍
    此次羽毛球活动为我公司团建活动。
    作为公司的人事行政组织羽毛球比赛活动能提高同事间的团队协作能力和参与度,丰富员工文化生活,提高员工的身体素质,培养团结合作、顽强进取的进取精神,增强员工归属感。
    我的职责
    我独立负责活动的准备工作,和各部门进行沟通,跟进活动进度保证比赛正常运行;活动中工具、物料的采购,以及组织、鼓励大家积极参与比赛。
    简历本 发表于 11-15 4636人阅读
  • 1.热情开朗、乐观向上、待人友好、为人诚实谦虚。工作勤奋、认真负责。2.忠实诚信,讲原则,说到做到,决不推卸责任;有自制力,做事情始终坚持有始有终,从不半途而废;肯学习,有问题不逃避,愿意虚心向他人学习;自信但不自负,不以自我为中心;愿意以谦虚态度赞扬接纳优越者,权威者;会用100%的热情和精力投入到工作中;有较强的团队精神,工作积极进取,态度认真。
    简历本 发表于 10-10 962人阅读
  • 基本信息,姓名:简历本,意向:人事专员,工作经历,工作描述:1、组织制定公司人事规章制度,并督促、检查制度的贯彻执行。
      2、组织设计和完善公司的组织结构,做好定岗定编,合理有效配置人力资源。
      3、组织开展岗位(工作)分析,编制职位说明书与岗位规范,建立健全岗位责任制。
      4、进行人力资源开发,制定员工职业生涯规划和人才梯队计划。
      5、负责人员招聘,通过多种渠道为公司寻求合适的人才。
      6、负责制定公司
    简历本 发表于 04-24 7815人阅读
  • MSWORDMSPowerpointMSExcel
    简历本 发表于 07-12 400人阅读
  • 任公司管培生一职,前期作为商务助理,梳理客户关系,拓展客户渠道。后期作为项目专员,负责“1001个众创空间的故事”项目编写与发布。期间进行全天津市众创空间的通联工作,参与负责“一十百千万”招聘项目。并参与项目的运营工作。根据公司现有要求和发展状况,制定招聘目标与计划,在各大招聘网站编写招聘要求,邀请面试,进行入职手续办理。
    简历本 发表于 10-07 701人阅读
  • 1.负责每日订单录入,保证数据库的准确性。2.负责返回单据的整理,即使更新。3.负责制作各类统计报表,以便随时查看数据的准确性。4.月末提供业务的明细单及时和平安等各公司对账。5.完成领导交接临时任务,确保工作高效完成。
    简历本 发表于 03-12 1480人阅读
  • 项目介绍在此项目中担任施工资料员一职,平时工作要完成每天施工完成项目的检验批资料,各方签字验收后归档保存,各分项分部的资料编制上报工作,项目竣工后的资料分类收集移交公司档案馆。工地项目部人员的考勤记录,办公用品的采购和日常办公软件的使用我的职责工程施工资料员
    简历本 发表于 09-18 751人阅读
  • 简历本整理的人事专员岗位工作经历怎么写,工作描述:1、负责招聘工作,应聘人员的预约,接待及面试; 后期主要从事校园招聘。
    2、员工入职手续办理,员工劳动合同的签订、续签与管理;
    3、公司内部员工档案的建立与管理;
    4、负责与其他部门的协调工作,做好信息的上传下达; 5、负责公司各部门的行政后勤类相关工作;
    6、负责考勤及工资绩效的核算;
    7、负责部门一些日常行政事务,配合上级做好行政人事方面的工
    简历本 发表于 11-15 22495人阅读
  • MS ExcelInternet ExplorerMS Powerpoint
    简历本 发表于 05-27 1866人阅读